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内装施工管理|年間休日110日・土日祝休みで両立しやすい
施工|株式会社宝来社|内装施工管理|正社員|#220745
年間休日110日、土日祝休みで、プライベートと両立しやすい働き方です。
通勤手当や従業員専用駐車場があり、通いやすさの制度も整っています。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
飲食店や販売店の内装、看板制作・設置、空間デザインから施工までを監理する仕事です。営業が受注した案件の要望ヒアリングから図面作成、スケジュール管理、業者・資材の手配、人材管理までを担当します。年間休日は110日で、土日祝休みに加え第2・第4土曜も休みになる会社カレンダーがあり、オンとオフを分けやすい働き方です。有給休暇は10〜20日、夏季休暇や年末年始休暇、特別休暇もあります。
【仕事内容】
飲食店・販売店などの内装や、看板制作&設置、空間のデザイン・設計から施工までを監理するお仕事です。
大型ショッピングセンターや飲食店等の内装、
ディスプレイ施工などの空間プロデュースから施工までの管理全般を担当します。
営業をしている所長が受注した案件に対して、お客様の要望をしっかりヒアリングし、
設計士と連携しながら図面を作成します。
その後は、スケジュール管理から業者や資材の手配、人材管理などを担当します。
小さい案件を含め、一人年間約30~50件を担当します。
顧客:店舗オーナー・個人商店・民間企業など
★通常の施工管理と異なり様々な業界・業種の方と仕事が出来ます★
※業務内容の変更の範囲:無
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みでしっかり休日を取りたい方
・年間休日110日でプライベートも充実させたい方
・通勤手当や駐車場など通いやすさも重視する方
選考について
<選考に関して>
会社説明会の有無 : あり
適性テストの有無 : あり
<選考フロー>
書類選考
↓
一次面接
↓
最終選考
<補足情報>
【面接回数】1~2回(目安)
【筆記試験】有 その他(適性検査)
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 440万円~600万円
〈給与〉
給与形態:月給制
月給:31.5万円~50万円
昨年度賞与実績:4ヶ月分
【備考】
月給:315,000円~、基本給:244,000円~、固定残業代:71,000円~を含む/月
※固定残業代の相当時間:40.0時間/月
※超過分別途支給
■賞与実績:年2~4ヶ月分(前年実績)
【雇用形態】
正社員/期間の定め:無
【試用期間】
3ヶ月/変更無
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
東京都江戸川区小松川3-2-1 |
| 最寄り駅 | 【最寄り駅】 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都江戸川区小松川3-2-1 |
| 職種 | 内装施工管理 |
| 想定給与 | 年収 440万円~600万円 月給:31.5万円~50万円 |
| 昇給賞与 | 昨年度賞与実績:4ヶ月分 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 |
| 休日・休暇 | 年間休日 110日 土日祝休み 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 ◆日曜、祝日 ◆その他(第2・第4土曜が休み/会社カレンダーあり) ◆有給休暇(10~20日) ◆会社が定めた日 ※有給推奨日10日 |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆退職金制度 ◆資格取得制度 ◆役職手当 ◆資格手当 ◆通勤手当(会社規定に基づき支給) ◆従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) ◆財形貯蓄 ◆社員旅行 ◆資格手当(建築士、施工監理技士、屋外広告士など) ◆再雇用制度あり(上限65歳) |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【応募条件】 ・施工管理、設計、現場作業の経験がある方 (業界不問) ・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 ※業界未経験でも教育体制やOJTを通して技術習得可能◎ 【求める人物像】 ・お客様の思いに真剣に向き合いながら、よりよい空間を生み出すために、自分からも貪欲な姿勢で提案できる ・社内、社外問わず、人と協力して一つものを創り上げることに取り組める方 ・ものづくりに興味がある方 【学歴】学歴不問 |