• 施工管理
  • 正社員

ディスプレイデザイナー|年間休日125日・土日祝休みのフレックス勤務

拠点 施工|LMIグループ株式会社|内装施工管理|正社員|#235910

年間休日125日、土日祝休みの完全週休2日制
フレックスタイム制とリモートワークで両立しやすい働き方

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ウィンドウディスプレイや店舗内装飾のデザインを担当します。クライアントへのヒアリングで要望を丁寧に聞き取り、最適な装飾や演出を検討したうえで、デザイン案の考案から図面作成まで行います。受注後はパートナー企業と連携して制作・施工の進行管理を行い、現場の施工立ち合いにも関わります。残業は月30時間程度で、フレックスタイム制により自分のペースで働けます。在宅勤務も可能です(フルリモートは不可)。

【業務内容】
リアル領域の販売促進物や広告物、店舗装飾のデザインを通じて、ブランドの価値をカスタマーの手元へ確実に届けるお仕事です。
【詳細】
ウィンドウディスプレイ・店舗内装飾のデザイン
1. ヒアリング
 クライアントからの問い合わせ内容を丁寧にヒアリングし、要望に応じた最適な装飾や演出デザインを検討します。
2. デザイン業務
 ヒアリング内容をもとに、デザイン案の考案から図面作成までを担当します。
3. プロジェクト管理
 受注後は、パートナー企業と連携しながら制作・施工の進行管理を行います。現場での施工立ち合いも含まれます。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの予定を立てやすい働き方を求める方
・フレックスやリモートワークを使って家庭と両立したい方
・残業を抑えて、落ち着いて仕事に取り組みたい方

選考について

<選考に関して>

カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある

会社説明会の有無 : なし

適性テストの有無 : なし

<選考フロー>

書類選考(履歴書・職務経歴書・ポートフォリオ)

↓

一次面接(対面)

↓

最終面接(対面)

↓

内定

<補足情報>

面接は弊社の本社(東京都港区赤坂8-10-22 ニュー新坂ビル4F)にて行います。

最寄り駅:青山一丁目駅・乃木坂駅

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 348万円~601万円

 

〈給与〉

給与形態:月給制

月給:26.7万円~46.2万円

昨年度賞与実績:1ヶ月分

インセンティブ:なし

【月給】

267,700円~462,410円

【内訳】

基本給:220,000円~380,000円

固定残業代(30h):47,700円~82,410円

その他:調整手当 職能手当 SO検討有り

※固定残業30時間を超過する場合、超過分を法定通り支給

※通勤手当(上限月30,000円)

【雇用形態補足】

期間の定め:無

【試用期間】

3ヶ月(最長6ヶ月)

期間中の条件変更なし

採用情報
募集拠点

施工|LMIグループ株式会社|内装施工管理|正社員|#235910

東京都港区赤坂8-10-22 ニュー新坂ビル4F

最寄り駅 勤務地最寄駅:半蔵門線/青山一丁目駅
定員 1 名
勤務地

東京都

東京都港区赤坂8-10-22 ニュー新坂ビル4F

職種 内装施工管理
想定給与 年収 348万円~601万円
月給:26.7万円~46.2万円
昇給賞与 業績賞与
昨年度賞与実績:1ヶ月分
勤務時間 9:00~18:00

【労働時間区分】
フレックスタイム制(月間平均所定労働時間173時間)
【在宅勤務・リモートワーク】
可能(フルリモートは不可)
休日・休暇 年間休日 125日

土日祝休み

有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休
◆完全週休2日制(休日は土日祝日)
◆年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
◆各種特別休暇
福利厚生 ◆社会保険完備
◆役職手当
◆交通費支給
◆健康診断

◆通勤手当:上限月30,000円まで
【教育制度・資格補助補足】
OJT
契約期間 期間の定めなし
応募資格 【応募条件】
空間デザイン経験(ディスプレイデザイナー、インテリアデザイナー、CGパースデザイナー、CADオペレーター等)
3D設計ソフトの実務経験がある方(Vectorworks、SketchUp)

【歓迎スキル】
VectorWorks 使える方優遇
商業空間デザイン経験のある方優遇
【求める人物像】
1.自身の仕事に責任感を持って動ける方
2.仕事において成果を出すことにこだわれる方
3.組織や個人の成長を考え、新しい方法を模索・実行できる方
4.どのようにすればできるか?という建設的な問いかけやコミュニケーションができる方

【学歴】専門卒以上