【大阪】空調設備施工管理｜年間休日125日・週休二日制で両立しやすい

年間休日125日・週休二日制で、プライベートの時間を確保しやすい働き方です
残業は月20時間程度と少なめで、ワークライフバランスを大切にできます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

業務用空調機トップメーカー・新晃工業のグループ会社で、ビルや工場、公共施設、商業施設の空調設備施工管理をお任せします。協力会社との打ち合わせや報告書・見積書の作成、得意先や下請会社との折衝、既存顧客への提案などを担当いただきます。年間休日125日・週休二日制に加え、リフレッシュ休暇、年末年始・夏季・GW休暇、産休・育休、介護休暇などの休暇制度も充実しています。現場までは社用車を適宜利用できるため、移動もスムーズです。

業務用空調機トップメーカーで東証プライム上場・新晃工業のグループ会社の同社にて、
業務用空調機の販売及びアフターサービス拡販、空調設備改修施工管理をお任せ致します。
具体的には主に以下の業務となります。
■ビルや工場、公共施設、商業施設における空調設備の施工管理
（実際の施工は協力会社が担当／同ポジションはその施工管理業務）
■図面による協力会社との打ち合わせ・報告書、見積書の作成・得意先・下請会社との折衝・既存顧客への深堀提案
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・年間休日125日で家庭や趣味との両立を大切にしたい方
・残業が少なめの環境で安定して働きたい方
・介護休暇や育休などの制度を活用しながら長く働きたい方