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建築施工管理(メンバークラス)|年間休日123日・土日祝休み

拠点 施工|株式会社内藤建設|建築施工管理|正社員|#249424

年間休日123日、土日祝休みで、プライベートの時間を確保しやすい求人です。
直行直帰可・転勤なしで、通勤や生活リズムも整えやすい働き方です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

年間休日は123日で、土日祝休みです。有給休暇は10日から付与され、年末年始休暇、夏季休暇、産休・育休も用意されています。建設現場へは直行直帰が可能で、通勤の負担を抑えられます。勤務時間は休憩60分を含めた働き方で、変更の範囲はありません。業務内容は工程管理、予算管理、品質管理、安全管理などで、適性に合わせて担当していただきます。出産・育児支援制度もあり、ライフイベントと両立しながら長く働けます。

東京都新宿区周辺にビル・住宅などの新築・改修工事を受注する当社にて、施工管理をお任せします。
ご入社後は先輩社員ともにチームで案件立ち合いから行い、慣れてくると一連の業務を一人でお任せします。

【具体的には】
■工程の立案・管理
■職人・部材の手配
■予算管理
■品質管理
■施工現場の安全管理
■施工物件のアフターメンテナンス
■新築・改修工事の設計
■積算業務
ほか
※変更の範囲:適性に合わせ当社業務全般

■管理職3名/7名
■技術派遣4名
■中途採用率100%

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家族や趣味の時間を大切にしたい方
・直行直帰で通勤の負担を減らしたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

この求人のポイント

【創業65年で築いた実績と安定基盤】

付き合いの長いお客様が多く、リピートや個人指名をいただくほど深い関係を構築しています。

その代表が大手ガス会社の系列企業で、直請で同社施設の施工を継続受注しています。

 

【質の高い勉強会】

当社では月1回、新しい技術や工法を学ぶための勉強会を開催し、社員のスキルアップを図っています。

社内で行うこともあれば、実際に施工している現場見学をすることもあります。

特殊な施工技術が必要な現場もありますが、 元大手ゼネコン出身の専務や先輩社員が複数名所属しているので、

それぞれの経験と知識を社内で共有しながら知識を深めています。

選考について

■書類選考

↓

■一次面接

↓

■二次面接

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 400万円~746万円

 

▼月給の詳細

ー基本給178,000円~255,000円

ー固定残業代68,000円~132,000円

ー諸手当28,000円~150,000円

■固定残残業代の相当時間:20~45時間/月

※従業員ごとに時間を設定/超過分別途支給

■試用期間あり(3ヶ月) ※条件変更なし

■雇用期間の定めなし

■昇給あり

採用情報
募集拠点

施工|株式会社内藤建設|建築施工管理|正社員|#249424

東京都新宿区左門町20-6

最寄り駅 ▼最寄り駅
定員 1 名
勤務地

東京都

東京都新宿区左門町20-6

職種 建築施工管理
想定給与 年収 400万円~746万円
昇給賞与 2回
勤務時間 8:30~17:30

■建設現場の直行直帰あり
■変更の範囲なし
■休憩時間60分
休日・休暇 年間休日 123日

土日祝休み

■有給休暇あり(10日~)
[有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 産休・育休]
福利厚生 ◆交通費支給
◆住宅手当
◆健康診断
◆家族手当
◆役職手当
◆社会保険完備
◆資格取得制度
◆資格手当
◆退職金制度

■交通費支給(30,000円迄)
■残業手当(事業場外みなし労働時間制)
■継続雇用制度(再雇用)※全従業員利用可
■出産・育児支援制度 ※全従業員利用可
■公的資格取得・自己啓発支援制度
■保養所あり
■退職金制度(勤続3年以上)

【各種手当】
■資格手当(30,000~80,000円)
■役職手当(25,000~53,000円)
■住宅手当(18,000~30,000円)
■調整手当
■公的資格手当
【定年】
■60歳(70歳まで再雇用制度あり)
・現状2名延長雇用中
受動喫煙 禁煙, 喫煙室あり
契約期間 期間の定めなし
応募資格 ■施工管理実務経験をお持ちの方

【資格】
■ 二級建築士
■2級建築施工管理技士

【学歴】高卒以上