建築施工管理・年間休日124日で勤務地変更なしの施工マネジメント職

年間休日124日で、水曜・日曜・祝日休みのリズムを作りやすい働き方です
残業は30時間程度、勤務地変更の範囲なしで両立を考えやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

年間休日124日以上で、水曜・日曜・祝日休みの完全週休2日制です。残業は30時間程度で、勤務地変更の範囲はなしと定められています。営業・設計から引き継いだ施工現場の工程管理や業者手配、お客様との打合せを、就業時間8時30分から17時30分の中で進めていきます。年次有給休暇や慶弔休暇、産休・育休、介護休暇も用意されています。

【職務内容】
カシワバラGの安定基盤／東京世田谷区用賀／デザイン住宅のパイオニアとして30年以上続くハウスメーカー

東京組で設計を承ったお客様の、施工現場をマネジメントしていただきます。
営業担当、設計担当と着工前の打合せを重ねて、バトンを受け取り、施工物件の工程管理、業者の手配、お客様との打合せなどを行っていきます。
同じ家は1つもないので難しさはありますが、独自の建材も多く、他社ではできない建築物に携わることができます。

▼具体的に…
・着工前の打合せ
・工程管理
・施工業者の手配や管理
・現場のマネジメント
・お客様対応

▼1日の流れ
8:30ｰ9:00：朝礼
9:00ｰ10:00：オフィスから現場へ
10:00ｰ12:00：現場確認
12:00ｰ13:00：昼食
13:00ｰ14:00：現場からオフィスへ
14:00ｰ17:30：事務作業

※変更の範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・プライベートの予定と仕事を両立させたい方
・年間休日を多く取りたい方
・転勤のない環境で長く働きたい方