【新築住宅の工務】新潟市で年間休日116日、シフト制で両立しやすい現場監督

年間休日116日、週休2日制で月平均10日休め、プライベートも大切にできる
無駄な業務や残業が少ない環境で、効率よく仕事を進められる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築住宅の工務（現場監督）として、工程・品質・安全の管理を担当していただきます。年間休日116日、週休2日制（月平均10日休み）、有給休暇は1時間単位で取得可能で、バースデー休暇や育児休暇の取得実績もあります。社外調整のストレスが少なく、効率的に仕事を進められるため、ライフスタイルに合わせて働きやすい環境です。

【仕事内容】
新築住宅の工務（現場監督）を募集します。

具体的には、工事の円滑な進行を確保し、クオリティの高い建物を完成させるための
工程スケジュール管理、品質管理、安全管理など多岐にわたる業務を遂行していただきます。

オフィスHanakoは
・設計は全員女性で、とことん日常の生活に寄り添った家づくりを重視
・営業、設計、施工、アフター・メンテナンスまですべて自社内で外注せずに完結することが特徴です。
理想の家づくりに向けて、様々な社員が力を合わせて一丸となって頑張ります。

社外の調整や人間関係におけるストレスが少ない環境で働くことができ、
スムーズに仕事が進むため、無駄な業務・残業がなく効率的に仕事ができることが魅力です。

※業務内容の変更：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さでプライベートとの両立を重視したい方
・有給休暇や育児・介護など休暇制度を活用して働きたい方
・無駄のない効率的な環境で施工管理を続けたい方