建築施工管理｜有給消化率52%・直行直帰可の監督職

年間休日125日で、仕事も私用も両立しやすい働き方ができます
月残業平均18時間、直行直帰可で、ワークライフバランスを整えやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築工事や大規模改修工事で監督業務をお任せします。工事進捗管理、職人への指示、記録・写真撮影、完成図書の作成、納品、その後の顧客対応を担当します。スケジュールは自身で組み、工事の進め方を工夫しながら、積極的な休暇取得も可能です。勤務時間は本社8:30〜17:30、現場8:00〜17:00で、休憩は60分です。時短制度や出産・育児支援制度もあり、社員の働きやすさを大切にしています。全て元請案件で、景気に左右されにくい安定した受注が特長です。

新築工事や大規模改修工事に際し監督業務をお任せします。
顧客担当者と担当物件を末永くフォローいただきます。

【具体的には】
・工事進捗管理
・職人への指示
・記録
・写真撮影
・完成図書の作成
・納品
・その後の顧客対応
※夏季は大学案件の業務が近年継続中。

▼案件の特徴
全て元請案件です。
大規模案件は年20件ほど（うち新築は1件程度）を管理。
直近は小規模案件を安定的に受注しており、業績好調です。

▼得られる経験
現場調査／工事積算／見積／施工図面作成／予算管理／現場管理等幅広く携わり、物件と長くお付き合いする環境！

【工事部】
小規模案件担当１２名、大規模案件担当５名が所属（20代～50代まで幅広く在籍）
※工事作業はなし

【こんな方におすすめ】
・年間休日125日で、プライベートの時間をしっかり確保したい方
・直行直帰や自分で工夫したスケジュールで働きたい方
・時短制度や育児支援のある環境で長く働きたい方