土木施工管理（宅地造成工事）｜転勤なし・土日祝休み

■会社について：

1997年創業以来、地元密着型の企業として安定経営を行う当社は、下記3つの事業に取り組んでいます。

・「土木工事設計/施工」…安全安心な住宅地の造成や公共インフラ建設造

・「不動産企画/開発分譲」造成された土地を販売

・「建設工事設計/施工/販売」…造成した土地やお客様の土地に住宅を建設

■就業環境の特徴：

・職場環境は少人数だからこそ家族のようにアットホームな環境です。

先輩だから、後輩だから、と立場に臆することなく忌憚なき意見を話し合うことができる環境です。

社内で土地購入、企画、設計、造成施工、建築施工、販売まで一貫しておこなっており、

他部署との連携によりスキルの向上とやりがいをえることができます。

■職務の特徴：

・個人向けの注文住宅および土木/建築工事の施工業を中心に、根幹となる土地作りに携わっていただきます。

建築物の企画から販売までを一貫して担っているため、全ての工程に関わることができます。

業務の進め方は先輩社員と一緒に一つ一つ学んでいただきますので、未経験の方でもしっかりと

身に付けることができる環境です。

入社後3年でプロ人材を目指せるよう、早期から業務をお任せしていきます。

・長年の知識や技術を持ち合わせておりますので、お客様からは難易度の高い案件ほどご依頼を頂けております。

業務を通じて、他社では身に付けられない技術やノウハウを習得していただけます。

面接2回程度

【給与】

年収 350万円～700万円

【賃金内訳】

月額（基本給）：基本給204,000円～306,000円

その他固定手当/月：10,000円～30,000円

固定残業手当/月：44,000円～89,100円（固定残業時間28時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

【月給】

248,000円～402,100円（一律手当を含む）

【昇給有無】

有

【残業手当】

有

【給与補足】

■上記は予定年収です。

■記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

■超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■賞与：年2回（9月、2月）※過去実績4.2ヶ月分

■昇給：年1回（原則）

・年齢給/職能級/職責級/資格給の評価、査定による評価制度により昇給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【雇用形態補足】

期間の定め：無

補足事項なし

期間の定め：無

【試用期間】

3ヶ月

試用期間中も勤務条件に変更はございません。