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海外営業(既存顧客担当)|土日休みで英語力を生かせる専門商社の求人

拠点 営業・CS|中部工業株式会社|海外営業|正社員|#517560

基本土日休み、年間休日120日(105日との選択制)
転勤なし。国内外の出張は必要な範囲に限られます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

建設機械(主にクレーン車・基礎機械など)の中古車を海外のお客様へ販売するお仕事です。週休2日制で基本は土日休みのため、私生活との両立がしやすい働き方です。担当業務は、既存のお客様へのメール提案、既存・新規顧客からの問い合わせ対応、搬出作業の立ち会いなどです。国外出張は年に1〜3回程度、国内出張は月1〜2回程度で、基本は日帰りです。入社後は先輩社員に付いて業務を覚えながら担当顧客の引継ぎを行います。東南アジアを中心に海外との取引があり、英語力を生かせる職種です。

■職務概要:
建設機械(主にクレーン車・基礎機械など)の中古車を海外へ販売していただきます。
既存のお客様へのご提案(主にメールを使用)や、既存・新規顧客からの問い合わせへの対応、搬出作業の立ち合
いなどをご担当いただきます。

・提案(同社が保有する中古車在庫の情報提供)
・情報収集(お客様の需要の聞き取り)
・顧客:油圧クレーンの導入または売却を検討する顧客
・営業エリア:現在は東南アジアがメインですが、アメリカやヨーロッパなど様々な国との取引があります。
商品がどんな状態なのか、といった問い合わせに写真や動画で回答するために現物確認のため国内出張で対応する
こともあります。

■英語使用について
基本的にメールでのやり取りとなりますが、電話でのお問い合わせやオークション会場に来場された客先とのコミュニケーション等に対応頂きます。
英語に触れる機会が多い職種です。
専門用語等は業務開始後に覚えれば問題ないため安心してご応募ください。

■入社後について:
先輩社員に付いて業務を覚えて頂きながら担当顧客の引継ぎを行います。
営業担当は、ほとんどが異業種からの中途入社で営業未経験者も多数おり、未経験の方でもしっかりサポートしま
すのでご安心ください。

■働き方
出張:国外出張は年に1~3回程度、国内出張は月1~2(基本日帰り、北海道や九州は宿泊を伴う場合あり)
神戸、神奈川あたりまでは名古屋発で車で行っていただくこともございます。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

■組織構成:
本社営業部の営業3課が海外営業を担う部署になります。
海外営業の担当は課長(40代・男性)、営業担当(20代・男性)×2名、海外担当事務(女性)の4名体制です

【こんな方におすすめ】
・土日休みで家庭との両立を大切にしたい方
・年間休日が多い働き方を希望する方
・転勤がない環境で英語を生かしたい方

この求人のポイント

~英語力を生かせるお仕事/お客様との関係構築がメイン/基本土日休み/将来的なキャリアチェンジも可能~

 

■将来のキャリアパス:

まずはしっかり業務を覚えて頂きながら顧客の引継ぎを行います。将来的には海外営業の責任者としてリーダーになっていただくことを期待します。

 

■当社について:

建設機械、特にクレーンの分野では全国、全世界へ展開している建設機械専門商社です。

2023年に創立60周年を迎え、業界ではトップクラスの会社です。

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 400万円~600万円

 

■月額(基本給):250,000円~500,000円

■残業手当:有

■昇給あり:年1回(4月)

■賞与あり:決算賞与として平均1か月分

■職務手当

■責任者手当

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

 

■試用期間:3ヶ月

処遇変更なし

採用情報
募集拠点

営業・CS|中部工業株式会社|海外営業|正社員|#517560

愛知県名古屋市南区南野3-19

最寄り駅 勤務地最寄駅:名鉄線/本星崎駅
定員 1 名
勤務地

愛知県

愛知県名古屋市南区南野3-19

職種 海外営業
想定給与 年収 400万円~600万円
昇給賞与 業績賞与
勤務時間 8:30~17:30

■1年単位の変形労働時間制
■週平均労働時間:40時間00分
■休憩時間:60分

※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲
休日・休暇 年間休日 120日

土日休み

■週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
■土曜日月1~2回程度出勤あり(会社カレンダーによる)
■年間休日は105日と120日の選択制。
■年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■育休取得実績:有
[年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 産休・育休, 有給休暇, リフレッシュ休暇, 慶弔休暇, 特別休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆健康診断
◆家族手当
◆役職手当
◆社会保険完備
◆資格取得制度
◆資格手当
◆退職金制度

■OJT指導
■精勤手当
■永年勤続表彰(10年、15年、20年、30年、40年)
■資格取得支援制度(職務上必要とみなす資格の取得に関する費用負担)
■年1回リゾートホテル宿泊、野球観戦チケット支給
■マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
■通勤手当:マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
■家族手当:配偶者10,000円、子5,000円/月
■退職金制度:勤続年数5年以上
■定年:60歳
■再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで)
■資格取得支援制度(職務上必要とみなす資格の取得に関する費用負担)
受動喫煙 禁煙
契約期間 期間の定めなし
応募資格 ■必須要件:
・普通自動車免許(AT限定可)※名古屋~関東、名古屋~関西までの長距離運転ができる方
・日常会話ができる程度の英会話力(ビジネス使用経験不問)

【学歴】高卒以上