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住宅設備のルート営業(経験者)|年休120日・土日祝休み

拠点 営業・CS|株式会社ウインスリー|ルートセールス・渉外・外商|正社員|#476363

年間休日120日、土日祝休みで、プライベートも大切にできます
定時は8:30〜17:30、19時以降はPCがシャットダウンされます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

LIXILの代理店として、取引のある工務店様やハウスメーカー様を中心に、住宅用サッシや玄関ドア、システムキッチン、ユニットバス、フローリング材などの住宅設備・建築資材を扱う営業職です。図面から必要な資材を算出し、現場打ち合わせを経て製品を決定、見積書を提出します。受注を前提にした問い合わせが多く、業務の計画を立てやすい働き方です。受注後の発注は事務スタッフが行い、組立・配送は各拠点の専任スタッフが担当するため、営業は分業体制の中で営業活動に専念できます。平均残業時間は20〜30時間で、今後も働き方改革を進める方針です。転勤は当面なし、担当商材は適性に応じて決定します。

【仕事内容】
LIXILの代理店である当社にて営業職をお任せいたします!

◆業務詳細:
【お客様】:
取引のある工務店様やハウスメーカー様がメイン
【取り扱い製品・商材】:
住宅用サッシや玄関ドア、建築資材のほか、システムキッチンやユニットバスなどの設備機器や
フローリング材など
※担当する商材は適性などに応じて決定します。

◆お仕事の流れ:
・問い合わせへの対応
お客様から電話などで見積もりの依頼をいただきます。
図面から必要な資材を算出したり、実際の現場での打ち合わせを経て使用する製品を決定。
見積もり書を作成して提出します。受注を前提にした問い合わせも多数あるので、安定して成果を残せます。
・発注の依頼、製品の納品
受注した後は社内の事務スタッフに発注処理を依頼。
組立が必要な製品は工場で専任担当がしっかり組み立てて現場に配送、納品を行っていただきます。

【変更の範囲:会社の定める業務】

営業7名
事務4名
業務11名

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さと土日祝休みを重視したい方
・家庭と仕事を両立しながら働きたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

この求人のポイント

\全国のLIXIL代理店の中でもトップクラスの売り上げ(全国6位・関西3位)/年休120日・土日祝休み・残業20~30h程・分業制を導入しており働き方も担保◎/住宅手当・家族手当もありご家族をお持ちの方でも安心です!(男女ともに子育てと両立しながら働く社員が多いのも当社の特長です!)

 

◆当社の営業職について:

◎分業体制導入◎

各拠点には営業社員のほか、事務や組立・配送の担当スタッフがおり、効率よく働いています!

営業社員は営業活動に専念でき、組立・配送部署が各拠点にあるので、臨機応変な対応の早さも当社の強みの一つです!

◎働き方について◎

8:30~17:30が定時ですが、19時にはPCが強制的にシャットダウンとなります!

19時以降の残業に関しては申請が必要となります。

◎豊富なラインナップを誇るLIXIL製品◎

施主様からの「CMでみたあの商品を使いたい」というリクエストが受注につながることもあるなど、

知名度の高いブランドならではのメリットがあなたの営業活動を後押し!

※LIXIL以外の製品の取り扱いもあるため、多彩なニーズに対応可能です◎

選考について

面接2回予定

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 380万円~500万円

 

<残業手当>

有

 

<給与補足>

※経験・能力などを考慮し、優遇します。

■賞与:年2回

■昇給:年1回

 

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

 

試用期間:あり(6か月・条件変更なし)

採用情報
募集拠点

営業・CS|株式会社ウインスリー|ルートセールス・渉外・外商|正社員|#476363

大阪府摂津市鳥飼野々3丁目3-26

最寄り駅 大阪モノレール「南摂津駅」から徒歩20分
定員 1 名
勤務地

大阪府

大阪府摂津市鳥飼野々3丁目3-26

職種 ルートセールス・渉外・外商
想定給与 年収 380万円~500万円
昇給賞与 2回
勤務時間 8:30~17:30

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均残業時間:20~30時間。今後はさらに働き方改革を推進し、残業時間の削減を図ります。

<転勤>
当面なし

【変更の範囲:会社の定める事業所】
休日・休暇 年間休日 120日

土日祝休み

◆週休2日制(休日は土日祝日)※社内カレンダーに基づき、年数回の土曜出社があります。
◆年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
◆年間休日日数120日
◆年末年始休暇(7日)
◆GW休暇※10連休取得実績あり
◆夏季休暇(8日)
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
※5日以上の連休取得が可能です。
<育休取得実績>
有

[有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 産休・育休, 慶弔休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆住宅手当
◆健康診断
◆家族手当
◆役職手当
◆社会保険完備
◆社員割引制度
◆資格取得制度
◆退職金制度

◆通勤手当:月3万円まで
◆家族手当:月2万円まで
◆住宅手当:月1万円まで
◆退職金制度:勤続3年以上
◆研修制度(外部講師により階層別研修・新人研修)
◆休日手当
◆深夜手当
◆役職手当
◆社用携帯貸与
◆健康診断
◆企業型確定拠出年金制度(勤続3年以上)
◆資格取得報奨金制度(社内規定あり)
◆慶弔見舞金制度
◆社員割引あり(LIXIL製品)
◆リゾートトラスト(エクシブ)利用可
◆引越し制度(他県、遠方にお住まいの方には、社内規定に応じて引越し費用の一部を会社負担)
◆家賃補助制度(社内規定に応じて、家賃の一部を会社負担)
受動喫煙 禁煙
契約期間 期間の定めなし
応募資格 ■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
・営業経験を5年以上(toC、toB)お持ちの方

【学歴】高卒以上