バックエンドエンジニア｜年間休日126日以上・土日祝休み・リモート可

年間休日126日以上、土日祝休みで、プライベートも大切にできます
在宅ワークが可能で、フレックスタイム制により柔軟に働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新規事業のdataPARCプロジェクトで、プログラム開発を中心にエンジニアとして働いていただきます。勤務時間は9:00〜17:15（一日の労働時間7時間、コアタイム11:00〜15:15）のフレックスタイム制で、在宅ワークも可能です。業務はdataPARCシステムの理解、顧客との要件整理、ネットワークやOPC通信の構築、ソフトウエアの確認・修正などです。現地での作業を伴う場面もありますが、家庭や私生活との両立を意識しながら働ける環境を整えています。

新規事業である dataPARC のプロジェクトを実行するためには、技術志向の IT エンジニアが必要です。
特にプログラム開発のスキル面を期待します。

BTG の「自由闊達」な社風で新たな挑戦を楽しめる人にとっては、充実したワークスタイルが実現できます。

- dataPARC システムの理解。それに必要なネットワークや通信システムの理解。
- プロジェクトに関して、顧客の要望。必要な情報を顧客から収集。Capstone 社（米国）と打合せ。
- dataPARC と DCS や他システムとのインターフェイス、ネットワーク方法の構築。特に OPC 通信。
- ソフトウエアを DL するサーバーの構築や Fire-Wall の設定。
- 現場・客先にて HW、SW や既存客先システムのネットワークの構築。
- プロジェクト進捗状況の Capstone へ報告、問題提議と解決。
- 現地での dataPARC インストール作業。他社とのネットワークの確立。データ通信の確認。
- ソフトウエアのパフォーマンス確認と必要があれば修正、そのためのプログラミング。
- 現地によるオペレーターへのトレーニング。稼働後のトラブルシューティング。定期サポートの提供。

研修やトレーニングは国内の dataPARC チームから（オンジョブ）と専門の技術部門（Capstone）からリモートにて行われます。
特に Capstone チームのサポート体制は優秀な人材がそろっており、時差を感じさせないほど万全です。
一緒に働くと彼らの熱意に驚きます。dataPARC はソフトウエアとして完成しており、
導入後はソフトウエア起因の問題はほぼありません。

dataPARCは３年前に部門としてスタート。オフィスも拡張して現在人員は５名（営業１名。エンジニア４名）です。
新規事業、IT関係なので営業以外は20-30代の若手のエンジニアです。今後も増員を計画しています。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや土日祝休みで、私生活との両立を大切にしたい方
・フレックスタイムや在宅ワークで、柔軟に働き方を選びたい方
・自立してタスクを進められるエンジニアとして長く働きたい方