年間休日120日・完全週休2日制の営業マネージャー｜土日祝休みで両立しやすい

年間休日120日・完全週休2日制（土日祝休み）で、プライベートの時間を確保しやすい
フレックス勤務や時短勤務、有給・育児休暇など、ライフスタイルに合わせた働き方を選べる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手企業向け事業「エンタープライズ事業Gr」の全体指揮を担う営業マネージャーです。年間休日120日（会社カレンダーにより変動あり）、完全週休2日制（土日）・祝日・年末年始休暇（12/31〜1/3）に加え、有給休暇や特別休暇、出産・育児休暇、生理休暇などの休暇制度が整っています。フレックス勤務の採用ポジションや時短勤務制度（社内規定に準拠）もあり、働き方を調整しながらリーダーとして事業を推進できる環境です。

＜ポジション概要＞
「『SaaS×プロフェッショナルサービス』を融合し、日本を代表する巨大組織の人的資本経営を実装する変革リーダー」

従業員規模1,000名以上のナショナルクライアントをターゲットとする「エンタープライズ事業Gr」の全体指揮を執ります。 プロダクト（Track）の提供に留まらず、コンサルティング（PS）を組み合わせた「SaaS＋PS」モデルを牽引し、マーケティングから営業までを一気通貫で統括します。 複雑な意思決定プロセスを持つ大手企業に対し、一社あたりのLTVを最大化させる戦略を主導する役割です。

＜業務内容＞
・事業計画の策定と予実管理:エンタープライズ領域における売上・利益目標の達成に向けた戦略立案と実行。
・マーケ・IS・セールスの統合ディレクション:ターゲット企業群（ABM）に対する一貫したメッセージングとプロセス設計。
・ハイレイヤー向けリレーションシップ構築:クライアントのCHROや役員層との信頼関係構築および商談の要所での直接交渉。
・プロダクトサイドへの戦略的フィードバック:大手特有の課題を吸い上げ、次なる標準機能やサービス展開を提案。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みを確保しながら、マネジメント職で事業をリードしたい方
・フレックスや時短勤務などを活用し、仕事と家庭の両立を大切にしたい方
・育児や結婚などのライフイベントと、責任ある仕事を両立したい方