【未経験歓迎】フィールドセールス｜年間休日130日・土日祝休みで両立しやすい求人広告営業

土日祝休みで、年間休日は130日。プライベートの予定も立てやすい働き方です
バースデー休暇や有給休暇があり、オフの時間を確保しやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ナイトワーク業界の店舗様を対象に、求人広告の販売・掲載提案を行っていただきます。勤務時間は実働8時間（休憩1時間）で、外勤は12時台の出社後に行い、21時頃に帰社または直帰するスケジュールです。残業は月40時間〜80時間を見込んでおり、業務内容は既存顧客への継続フォローと新規開拓を組み合わせて進めます。社用iPhone・パソコンの貸与や家賃補助（オフィスから3km圏内の場合）もあります。

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◆仕事概要?
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ナイトワーク業界の店舗様を対象に、求人広告の販売・掲載提案を行っていただきます。
既存のレールに乗るのではなく、設立間もない組織の基盤を一緒に作り上げていく、刺激と面白みに溢れたポジションです。

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◆業務詳細?
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▼新規開拓営業
最初は指定の周辺エリアにおける飛び込み営業がメインとなります。
テレアポは基本的にありません。自分自身で周辺の店舗情報を調べ、能動的にアプローチを仕掛けながら顧客を開拓します。最初は泥臭く行動量を担保することが求められます。

▼既存顧客への深耕営業
一度獲得したお客様に対して、掲載後の効果分析や継続的なフォロー、改善提案を行います。

【ストックビジネスの仕組み】
当社のアプローチは、一度ご契約いただいた店舗様が継続的な収益源となる仕組みです。
顧客との信頼関係を積み重ねるほど、自分自身の財産（安定した業績・インセンティブ）として返ってきます。

【1日のスケジュール例】
12:00　出社・内勤作業（ロープレや研修など）
17:00　移動
18:00　外勤（飛び込み営業、打ち合わせ、商談など）
21:00　帰社または直帰

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◆ポジションの魅力?
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現在は代表の秋本が唯一の営業として前線に立っているため、入社後は代表直下でトップクラスの営業ノウハウを直接学ぶことができます。
1期目の営業メンバーとしての採用となるため、組織のルールや仕組みを自分たちの手で決定していくベンチャーならではの裁量があります。
本人の実力次第で、早期にチームマネージャーなどの役職へ抜擢されるチャンスが豊富にあります。

現在の営業組織は、求人媒体営業の出身である代表の秋本のみで構成されています。
他には、営業サポート・バックオフィス業務を担うメンバーと、実務を支える在宅の画像制作スタッフやライターが5名在籍しています。
今回ご入社いただく方は、代表と佐藤のすぐそばで、営業組織の立ち上げメンバーとして切磋琢磨していくことになります

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、休日にしっかり休みたい方
・年間休日130日で、プライベートとの両立を重視したい方
・バースデー休暇などの休暇制度を活用したい方