店舗・FC開発｜年間休日120日・残業が少ないSVマネージャー候補

年間休日120日で、基本は定時に退勤できる働き方
完全週休2日制の土日祝休みで、プライベートとの両立がしやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

勤務時間は9時から18時（実働8時間・休憩1時間）が基本で、月間残業時間は4時間26分（22年10月〜23年9月実績）です。完全週休2日制の土日祝休みに加え、年末年始休暇4日、夏季休暇3日、アニバーサリー休暇（年1日）などがあります。休日出勤をした場合は代休を取得できます。そのうえで、COO直下のSV部門として加盟店オーナーの業績向上を牽引し、新規事業「遺伝子+フィットネス」の立ち上げ支援を担います。

【仕事内容】
FURDI事業のSV部門として、COO直下で事業成長を推進するポジションです。
全国に展開するFURDIブランドの成長戦略を現場起点で実行し、加盟店オーナーの業績向上を牽引していただきます。
また、新規事業「遺伝子＋フィットネス」の事業化を含め、次の成長フェーズを共に創っていく役割です。

※業務内容の変更範囲：会社の定める変更範囲

【こんな方におすすめ】
・メリハリをつけて働き、プライベートも大切にしたい方
・定時退勤を基本に、仕事と家庭を両立したい方
・土日祝休みの安定した働き方を選びたい方