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インサイドセールス(法人向け)年間休日123日・土日祝休み

拠点 営業・CS|株式会社ディーワークス|インサイドセールス(法人向け)|正社員|#355747

年間休日123日、土日祝休みでメリハリのある毎日を
有給消化率100%で、私生活との両立をしやすい環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

「もっとお店(商品)を利用してほしい」企業様の悩みを解決する商材を提案する仕事です。有名なメディア広告やシステム商材などを、課題解決に向けてご提案します。勤務は土日祝休みで、年間休日は123日、有給消化率は100%です。ライフワークバランスをしっかり取れる環境で勤務できます。架電→アポ取得→商談のクロージングまで担当し、チーム制(1チーム4〜5名)で動きます。リフレッシュ休暇や産休・育休、慶弔休暇などの制度もあり、長く安定して働けます。

【仕事内容】
「もっとお店(商品)を利用してほしい」企業様の悩みを解決する商材の提案営業
有名なメディア広告やシステム商材などを課題解決に向けて提案します

・代理店企業様(リクルート様、楽天様、SmartHR様などの多数プロジェクトあり)のご支援で
マーケットシェアTOP3の営業活動
・架電→アポ取得→商談のクロージングまで実施(※プロジェクトによりアポ取得のみの部署もあります。)
┗0から1を生み出す業務がメインです。
・100件架電して1アポ取得が平均、商談の成約率は30%(※一部フィールド営業もあり)
・チーム制で動き、1チームおおよそ4~5名稼働、営業職なので、一人一人のKPI設定があります

【その他の勤務地】
東京都港区、東京都新宿区、東京都江東区、東京都世田谷区、東京都渋谷区

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで私生活との両立を大切にしたい方
・年間休日の多い環境で働きたい方
・プライベートも充実させながら営業職に挑戦したい方

この求人のポイント

【アピールポイント】

・転職をせずに同じ会社(d-works)の中で様々な有名企業の商材を扱える

・未経験から法人営業にチャレンジできるチャンス

・ライフワークバランスがしっかりとれる環境で勤務できます。

 

〇キャリアビジョンモデル〇

①まずは配属先の現場で2~3年業務

②現場で稼働を続け、スキルと経験を磨いてその職種のスペシャリストを目指す。

③現場での経験を活かして「人材コーディネーター」として後輩の育成ポジションへキャリアチェンジ。

※他事業の人材コーディネーターとして、主任、係長へキャリアアップした実績もございます。

(現場での経験を他事業に活かして責任者候補へ)

④事業責任者へキャリアアップ

選考について

書類選考

↓

面接(最終)1回

↓

内定

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 260万円~300万円

 

給与:月給制

・月給(基本給 +出向手当 +業務手当)+時間外労働手当+通勤手当(月額3万円迄)

※基本給175,000円含む

※入社~現場配属前:206,000円の日割り

・昇給:あり

・賞与:なし

・試用期間:6か月間

・半年毎に査定を実施 業務1年で30万円まで昇給したメンバーもいます

・基本給(出向手当込み)3年従事で関東28万円

 

〇給与補足〇

【東京】

・配属0か月目~:221,500円

(基本給 175,000円+出向手当 43,000円+業務手当 3,500円)+時間外労働手当+通勤手当(上限30,000円)

・配属7か月目〜:月給 235,000 円

(基本給 175,000円+出向手当 43,000円+業務手当 17,000円)+時間外労働手当+通勤手当(上限30,000 円)

 

〇モデル給与例〇

25歳/男性(飲食店店長(正社員)) 関東エリア

入社2年目 年収405万円

21歳/女性(アパレル店員(アルバイト)) 関西エリア

入社1年目 年収350万円

採用情報
募集拠点

営業・CS|株式会社ディーワークス|インサイドセールス(法人向け)|正社員|#355747

東京都中央区

定員 1 名
勤務地

東京都

東京都中央区

職種 インサイドセールス(法人向け)
想定給与 年収 260万円~300万円
月給 235,000 円
昇給賞与 賞与なし
勤務時間 9:30~18:30
休日・休暇 年間休日 123日

土日祝休み

土日祝休み/有給消化率なんと100%

[有給休暇, 産休・育休, リフレッシュ休暇, 慶弔休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆健康診断
◆役職手当
◆社会保険完備

◆社会保険、労働保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)
◆時間外労働は1分単位で支給
◆有給消化推奨
◆産前産後休暇制度
◆リフレッシュ休暇制度
◆定期健康診断(全額会社負担)
◆福利厚生倶楽部制度(提携施設の優待割引等)
◆引越し交付金制度(規定有)
◆結婚・出産お祝金制度
◆クリスマスプレゼント(規定有)
受動喫煙 喫煙室あり
契約期間 期間の定めなし
応募資格 〇経験・資格〇
・不問
┗在籍している従業員の8割以上が未経験・無資格から始めています。

【学歴】高卒以上