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介護福祉サービス支援員|完全週休2日制・残業ほぼなしで土日休みのオープニング募集

拠点 販売・サービス|株式会社リヴェルテ|介護福祉サービス(保育・介護等)|正社員|#526312

完全週休2日制・残業ほぼなしで、プライベートの時間をしっかり確保できます。
年間休日109日で、毎月3日の希望休も提出でき、有給休暇も取りやすい環境です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新規オープンするデイサービス(生活介護)の支援員として、送迎と利用者様への対応を中心にお任せします。シフト制・完全週休2日制で、年間休日は109日、年末年始休暇(12/30〜1/3)もあります。毎月3日の希望休を提出でき、メンバー同士で調整する仕組みです。専任担当制ではないため、利用者様都合で曜日が固定されることはありません。マイカー通勤も可能で、通勤のストレスも少なくなります。業務は分担制で、レクリエーションや入浴補助、配膳、掃除、事務作業などをチームで進めます。

高齢者デイサービス(生活介護)支援員として、主に利用者の送迎と対応をお任せします!
利用者様の増加率と定着率共に業界でも異例の伸び率を誇る『ワーカウト事業』で利用者と楽しみながら働ける環境です。

■職務内容:
・送迎業務
・利用者様とのレクリエーション(ヨガ、エクササイズ、キックボクササイズ、映画鑑賞、麻雀、会話など)
・入浴補助
・配膳
・掃除
・事務作業など
※基本的には分担作業なので1人に全部お任せすることはございません。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

20~30代を中心に活躍しており、サービス管理責任者(62歳)が1名在籍しています。やや女性が多めの構成ですが、男性スタッフも活躍中です。運動が好きな方が多く、ヨガやキックボクシングなどのエクササイズを一緒に行っています。

【こんな方におすすめ】
・土日祝や私生活との両立を大切にしたい方
・残業の少ない環境で働きたい方
・マイカー通勤で通いやすい職場を探している方

この求人のポイント

【オープニングスタッフとして活躍】

当社は、利用者様の増加率と定着率が業界でも異例の伸び率を誇る『ワーカウト事業』を展開しています。この度、新規オープンする施設で、オープニングスタッフとして活躍いただける方を募集します。新しい環境で、利用者様と共に楽しみながら働けるチャンスです。

 

【ワークライフバランスを重視】

残業はほとんどなく、完全週休2日制(シフト制)のため、プライベートの時間をしっかり確保できます。ネイルやひげなどもOKで、個性を尊重する自由な社風も魅力です。駅近でマイカー通勤も可能なので、通勤のストレスも少ないです。

 

【未経験からキャリアアップ】

業種・職種未経験の方も歓迎しており、業務は1から丁寧に指導します。応募要件は普通自動車免許のみで、利用者様へのホスピタリティがあれば大丈夫です。風通しの良い環境で、将来的に独立を目指したい方も社長と直接話しやすい雰囲気です。昇給・昇格・賞与もあり、頑張りが正当に評価されるため、着実にキャリアを築けます。

選考について

書類選考

面接1~2回

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 300万円~

 

【給与補足】

■残業手当:有

■昇格:あり

■賞与:あり

※これまでの経験・能力と面接での評価を考慮の上、当社規定により決定します。

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

 

【試用期間】

■6ヶ月

※試用期間中の条件に変更はありません。

採用情報
募集拠点

販売・サービス|株式会社リヴェルテ|介護福祉サービス(保育・介護等)|正社員|#526312

大阪府大阪市西成区玉出東2-3-32 岸里玉出駅前ビル2F

最寄り駅 大阪府大阪市西成区玉出東2-3-32 岸里玉出駅前ビル2F
定員 1 名
勤務地

大阪府

大阪府大阪市西成区玉出東2-3-32 岸里玉出駅前ビル2F

職種 介護福祉サービス(保育・介護等)
想定給与 年収 300万円~
勤務時間 8:30~17:30

【勤務地補足】
■マイカー通勤可能
■試用期間中は記載の勤務地にて、OJTを予定しております。
※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

【勤務時間補足】
■休憩時間:60分
■時間外労働有無:有
休日・休暇 年間休日 109日

シフト制

■完全週休2日制
■年末年始休暇:12/30~1/3
■年間有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■有給休暇の平均取得率:90~100%
■毎月3日希望休を提出いただき、メンバー同士で調整しています。
■専任担当制ではないため、利用者様都合での曜日固定はございません。
[年末年始休暇, 有給休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆健康診断
◆社会保険完備

■研修あり
■資格取得支援あり
■社内ベンチャー制度あり
■独立支援あり
■マネージャー採用
■現金払いOK
■制服貸与
■副業・WワークOK
■髪型・髪色自由
■ひげOK
■ネイルOK
■車通勤OK(近隣パーキング使用)
■バイク通勤OK
■交通費支給:上限なし
受動喫煙 禁煙
契約期間 期間の定めなし
応募資格 必須資格:普通自動車運転免許(第一種)。
看護師・介護福祉士の資格をお持ちの方であれば面接

【学歴】学歴不問