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【静岡】年間休日120日・土日祝休みで両立しやすい法人営業職
営業・CS|株式会社サン・プランナー|フィールドセールス(法人向け)|正社員|#334240
土日祝休み・年間休日120日で、プライベートの時間をしっかり確保できます
平均残業時間は月20〜30時間、連続有休も取りやすい働き方を推進しています
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
静岡県で人材サービス事業を展開する当社で、法人向けのフィールドセールスとして採用活動を支援していただきます。企業へのヒアリングや求職者との面談、マッチングや採用活動の支援を担当します。年間休日120日、土日祝休みに加え、有給休暇や産休・育休の取得実績もあり、仕事と生活のバランスを整えやすい環境です。転勤は当面なく、静岡県内で腰を据えて働けます。
B to C 、B toB のやりがい満点の仕事!
採用したい企業と転職したい方をつなぐ人財サービス会社の営業職の募集となります。
●クライアントの課題解決業●
顧客の課題に対して、自社にあるリソース(サービス)で解決を目指します。
お客様ごとに、悩みや課題は違うのでヒアリングを丁寧に行い、
ベストな商材をご提案していくのが、私たち営業スタッフのミッションです。
【仕事内容】
■企業への採用ニーズのヒアリング、求人要件の整理
■求職者との面談・キャリアカウンセリング
■求職者と企業のマッチング、求人案件のご紹介
■書類選考・面接調整・内定後フォローなど採用活動全般の支援
■社員教育研修の企画、営業、運営
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり確保して生活リズムを整えたい方
・仕事と私生活を両立させながら長く働きたい方
・転勤の心配なく地元で働き続けたい方
この求人のポイント
静岡県を中心に人材サービス事業・研修事業・地域創生事業などを展開し、「人とのご縁」を通じて地域や地元企業に貢献。
「人が輝き、人を輝かせる」を経営理念に、社員が自慢できる会社を創る、そんな想いを胸に日々活動をしています!
【サン・プランナーとは?】
当社では、「何をするかより誰とするか」が仕事をするうえで重要であると考えています。
社員全員が目標に向かって協力し、切磋琢磨し、お互いの成長を喜び合える人財が揃っているのが特徴です。
当社への就業をお考えの方も、仲間たちと認め合いながら、前向きに自分自身を高められる方なら歓迎です。
選考について
書類選考
↓
面接2回
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 330万円~
【給与補足】
基本給+固定残業代を含む/月(固定残業代の相当時間:40.0時間/月)
※超過分別途支給
【その他補足】
賞与実績:あり
給与改定:年2回
試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
営業・CS|株式会社サン・プランナー|フィールドセールス(法人向け)|正社員|#334240 静岡県藤枝市田沼3-11-1 青島ビル1F |
| 最寄り駅 | 最寄り駅:JR東海道本線藤枝駅 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
静岡県 静岡県藤枝市田沼3-11-1 青島ビル1F |
| 職種 | フィールドセールス(法人向け) |
| 想定給与 | 年収 330万円~ |
| 昇給賞与 | 2回 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 転勤:当面無 ※将来的に別オフィスへの人事異動の可能性があります。(居住地を考慮します。) ※勤務地の変更範囲:会社の定める事業所 所定労働時間:08時間00分 休憩:60分 1年単位の変形労働時間制 変形期間:12か月 総労働時間:2040時間 残業:有 平均残業時間:20時間~30時間 |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日祝休み ■有給休暇(入社半年経過時点10日/取得奨励日:年2日あり) ■産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり ※その他(土曜:年2日出勤(カレンダーによる)) ★ワークライフバランスも推進!★ ・連続有休の取得可能!土日や祝日とつなげて4~5連休など。 ・平均残業時間:20~30時間/月 [有給休暇, 産休・育休, 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆役職手当 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ■通勤手当(会社規定に基づき支給) ◼引っ越し手当、家賃手当(一部規定あり) ◼企業型確定拠出年金制度(401k) ■自転車通勤可 ■資格取得支援制度 ■従業員専用駐車場(事業所により一部規定あり) ■慶弔見舞金制度 ■社用携帯、社用PC等貸与 ■社内、社外研修 ■社内表彰制度 ■社員旅行(韓国、台湾、沖縄、北海道、九州など) ■社内イベント、懇親会・交流会強化(BBQ、忘新年会、スポーツ大会等) ■各種勉強会 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ・第一種運転免許普通自動車 ・2027年3月に卒業予定の方 【学歴】専門卒以上 |