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フィールドセールス(法人向け)/年間休日125日・土日祝休みの設備提案営業

拠点 営業・CS|昱耕機株式会社|フィールドセールス(法人向け)|正社員|#308681

年間休日125日、土日祝休みで、プライベートとの両立がしやすい働き方です
残業は月平均20時間程度で、4月以降は定時退社できる日も多くなっています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

三重県を中心に、官公庁や建設業者へポンプ設備・電気設備などの提案や産業用機器の販売提案を行う営業職です。転勤は当面なく、担当エリアは三重県が中心です。日々役所などへ足を運び、設備の不安や悩みをヒアリングして現場に合った設備を提案します。入札では技術部と打合せをして必要書類を準備し、受注獲得を目指します。受注後は技術担当へ引き継ぎ、見積書・提案書の作成やアフターフォローも担当します。夏季休暇や年末年始休暇も取得しやすい環境です。

【仕事内容】
水害に備える公共プラント設備の提案営業

▼詳しい仕事内容▼
官公庁向けの提案営業をお任せします。
三重県のお客様を中心に、官公庁や建設業者に対してポンプ設備、
電気設備など工事に関する提案や、産業用機器の販売提案をお願いします。

【具体的には】※担当エリアは三重県中心
・顧客訪問活動…日々、役所などへ足を運び、
設備に対する不安や悩みをヒアリングし、現場に適した設備を提案いたします。

・入札参加…受注必達に向けて、技術部と打合せをおこない、お客様の計画に合わせて入札に参加。
必要書類を準備し受注獲得を目指します。受注後は当社の技術担当に引き継ぎます。

・その他…見積書・提案書の作成や、受注後のアフターフォローなどもお任せします。

【設備提案の例】
近年、台風や集中豪雨が多発しており、政府においてもこれら自然災害に強い国づくり、地域づくりを目指すため、
「国土強靭化」として河川排水設備を強化する取組みが行われています。

例えば、従来は現地に赴いて、ポンプを動かす設備が一般的でしたが、トラブル発生時に、
迅速な対応が出来る点と安全面から、監視制御システムを導入して、遠隔でも操作できる設備のニーズが高まっています。
また、電気設備は水に浸かってしまうと故障してしまうため、架台を高くして、
故障が起こらないようにすることも需要として高まっています。
営業職では、これらお客様のニーズや需要に応えるため、日々、訪問活動をおこない、ソリューション提案をおこなっております。

※業務内容の変更範囲:当社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・残業が少なく、定時退社しやすい働き方を望む方
・転勤の心配を抑えて、地域に根ざして働きたい方

この求人のポイント

★設立60年以上!東海エリアで「水」インフラを主軸としている会社です。

営業経験をお持ちの方、ぜひご経験を活かしてみませんか。

 

★仕事を通じて、地域社会に貢献できる!

選考について

書類選考

↓

適性検査①(WEB受講)

↓

1次面接(採用担当)

↓

適性検査②(WEB受講)

↓

2次面接(役員)

↓

内定

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 400万円~600万円

 

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月・12月) ※平均4.0か月分支給

 

※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。

 

■試用期間:3か月

※試用期間中の給与や福利厚生に変更はありません。

 

【モデル年収例】

■30歳・勤続年数8年:年収460万円

■35歳・勤続年数12年:年収570万円

採用情報
募集拠点

営業・CS|昱耕機株式会社|フィールドセールス(法人向け)|正社員|#308681

三重県四日市市諏訪栄町1-1

最寄り駅 アクセス:近鉄名古屋線/近鉄四日市駅東口より徒歩5分
定員 1 名
勤務地

三重県

三重県四日市市諏訪栄町1-1

職種 フィールドセールス(法人向け)
想定給与 年収 400万円~600万円
昇給賞与 2回
勤務時間 9:00~18:00

■所定労働時間:8時間00分
■休憩時間:60分
■時間外労働:あり

※残業は基本的に少なめで、月平均20時間程度です。
※繁忙期となる1月~3月は増えることもありますが、4月以降は定時退社できる日も多いです。

■転勤は当面ありませんが、将来的には、愛知、静岡への異動の可能性あり

※勤務地の変更範囲:当社の指定する事業所ならびに現場
休日・休暇 年間休日 125日

土日祝休み

■完全週休2日制(土日祝)
■グループ創立記念日
■夏季休暇:3日
■年末年始休暇:5日
※5日以上の連休の取得も可能です。
※有給休暇の平均取得日数:12.7日(令和6年9月期実績)
夏休み、年末年始などは有給休暇の取得を奨励しており、 9日以上の連休を取得される方もおります。
[有給休暇, 慶弔休暇, 特別休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 産休・育休, 介護休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆住宅手当
◆健康診断
◆家族手当
◆役職手当
◆社会保険完備
◆資格取得制度
◆資格手当
◆退職金制度

■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■交通費全額支給
■残業手当
■住宅手当:新婚借家/転勤異動者のみ
■家族手当:扶養配偶者10,000円
■子供手当:扶養子女3,000円/人
■財形貯蓄制度
■保養所
■社員旅行
受動喫煙 禁煙
契約期間 期間の定めなし
応募資格 【必須条件】
■法人向け営業経験3年以上

【必須資格】
■普通自動車運転免許(AT可)

【学歴】高卒以上