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機構設計エンジニア(自社製品)|年間休日120日・土日祝休み

拠点 機械・電気・電子|伊藤超短波株式会社|機械・機構設計|正社員|#507833

年間休日120日、土日祝休みで、プライベートの時間も確保しやすい環境です
有給休暇や育児休暇、介護休暇など、暮らしに合わせて休める制度が揃っています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

プロダクト開発部メカニカル設計課で、既存製品のアップデートや開発を担当していただきます。SolidWorksでの3Dモデリングや図面作成、試作品の検証、信頼性試験のサポートなど、計画的に進められる設計業務が中心です。年間休日120日、土日祝休みに加え、年末年始休暇や夏季休暇、積立有給休暇(最高60日)もあり、長く働き続けやすい環境です。課長1名とメンバー4名の5名体制で、20代から40代まで幅広い年齢層が在籍しています。

① 3D設計・モデリング・製図
● SolidWorksを用いたパーツモデリングおよびアセンブリの修正・流用設計
● 基板配置やハーネス引き回しを考慮した構造の検討補助
● 2D図面の作成(寸法公差の入力、BOMの作成・更新)

② 試作・評価・テスト
● 3Dプリンターや切削部品の手配、試作品の組み付け・検証
● 各種信頼性試験(落下、振動、環境試験等)および防水・防塵(IP規格)試験の実施サポート
● 安全規格(JIS、IEC等)適合評価やEMC対策の補助業務

③ メーカー調整・コスト検討
● 部品・金型メーカーへの出図手配および仕様確認・連絡窓口
● 製造性(抜き勾配、アンダーカット等)に関する社内先輩・メーカーとのすり合わせ

④ 量産立ち上げ補助
● 自社組立て工場での量産試作(パイロットラン)立ち会いおよび課題の洗い出し補助
● 作業順序書・マニュアル作成の補助、組立治具の導入補助

プロダクト開発部のメカニカル設計課へ配属となります。
人員構成は、課長1名とメンバー4名の5名です。
20代から40代と幅広い年齢層で構成されており、男女比は4:1の割合です。

【その他の勤務地】
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、山梨県、愛知県、岐阜県、静岡県、三重県、大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートとの両立を重視したい方
・年間休日120日の休日数で、ゆとりを持って働きたい方
・育児や介護と並行しながら、腰を据えて働きたい方

この求人のポイント

創業110年を超える物理療法機器のパイオニアとして、開発体制の強化および既存製品のアップデートを円滑に進めるため、メカニカル設計課の機構設計メンバー募集します。

 

基礎的な3D CADスキルと電気製品の設計基礎を持ちであればご応募ください。

先輩方の指示・サポートのもとで流用設計や評価・立ち上げから担当し、着実に設計者のキャリアを身に着けて頂ける環境です。

選考について

書類選考 →WEB適性検査+一次面接 →最終面接

※状況により追加の面接が発生する場合がございます。

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 407万円~505万円

 

月給は20.5時間分の固定残業代が含まています。

月給内訳)

基本給  :249,600~309,000円

固定残業代:41,880~51,720円

採用情報
募集拠点

機械・電気・電子|伊藤超短波株式会社|機械・機構設計|正社員|#507833

北海道埼玉県川口市栄町3-1-8

定員 1 名
勤務地

北海道

北海道埼玉県川口市栄町3-1-8

職種 機械・機構設計
想定給与 年収 407万円~505万円
昇給賞与 2回
勤務時間 9:00~17:30
休日・休暇 年間休日 120日

土日祝休み

有給休暇(初年度10日、最高20日)
積立有給休暇(最高60日)
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇  
※年次有給休暇計画付与制度(年度により、設定日数に変動がございます0~5日)
[年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆健康診断
◆役職手当
◆社会保険完備
◆社員割引制度
◆資格取得制度
◆退職金制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:支給(月4万円まで)
■退職金制度(1年以上の勤務者対象)
■財形貯蓄制度
■制服貸与
■社内販売制度
■所得補償保険(GLTD)加入
■サークル費用補助
■表彰制度(業績優秀者・永年勤続者)
■資格取得支援
■健康診断オプション検査費用補助
■人間ドック費用補助
■歯科検診費用補助
■自社製品レンタル制度
■慶弔見舞金
受動喫煙 禁煙
契約期間 期間の定めなし
応募資格 【必須要件】
● SolidWorksを用いた3D CADの実務経験(目安2年以上)
 ※指示に従い、パーツモデリングや図面作成、簡単な流用設計・修正ができること。
● 何らかの「電気製品」における構造・機構設計の経験(部品単体・流用設計も可)
 ※医療機器経験は不要。基板や配線、スイッチ等を組み込む樹脂・金属筐体の設計基礎知識があること。
● 評価試験や試作評価、出図後のトラブル対応に関わった経験
 ※自身がすべてを主導していなくても、評価の実施や不具合対応のサポート経験があれば可。

【 歓迎要件】
● 樹脂(プラスチック)の射出成形品や板金加工品の設計・図面作成経験
● パッキン等を用いた防水・防塵構造(IP規格)の知識・関心
● 量産立ち上げや工場への立ち会い・現場調整への参加経験
● 医療機器・美容機器・ヘルスケア機器に関わる設計経験

【学歴】学歴不問