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生産技術・生産管理(治具設計)|年間休日122日・土日祝休みで両立しやすい
機械・電気・電子|株式会社伸興|生産技術・生産管理|正社員|#483299
年間休日122日、土日祝休みで、プライベートの時間をしっかり確保できる
残業は平均月20時間以下。家庭との両立を考えやすい働き方
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
精密金属加工製品(プラスチックフィルム延伸用クリップ)の製造に関わる生産技術の仕事です。日々の業務はクリップ製造工程で使う治具の設計で、AutoCADを使って行います。製造現場との打ち合わせやトライの立ち会い、協力企業との打ち合わせなども担当します。所定労働時間は7時間45分で、残業は平均月20時間以下が目安です。時短制度や育児支援制度も全従業員が利用できます。
■概要
★精密金属加工製品(プラスチックフィルム延伸用クリップ)の製造に関する生産技術業務に携わっていただきます。
■クリップ製造工程で使用される治具設計(AutoCAD)
■詳細
■製造現場との治具に関わる打ち合わせ、トライの立ち会い
■その他付随業務(協力企業との打ち合わせなど)※治具設計をメインに従事頂きながら、いずれは生産技術として導入した設備の保守、改善業務にも従事いただきます(建物の改変を伴う業務は含まれません)。
※参考:クリップ製造工程の例:鋳物→マシニング→ホーニング→平面研磨機→組立
現在配属 1名(40代男性)
【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い環境で、私生活との両立を大切にしたい方
・残業が少なめで、落ち着いて働ける職場を探している方
・時短制度や育児支援のある会社で長く働きたい方
この求人のポイント
【魅力】国内ナンバー1シェアの製品を複数有し、国内だけでなく品質も世界レベルで各国からの引き合いが多数ございます。また、社員を大切にする社風で、会社独自の終身制度や決算賞与(62年間連続支給)など福利厚生が非常に手厚い事も特徴です。
選考について
書類選考⇒筆記試験+最終面接
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 502万円~674万円
通常残業代+他手当も完備 ※土曜出社(休日出勤)の場合あり
●住宅手当:8,500円-17,000円(年齢、配偶者等によって変動有)
●家族手当(配偶者;15,000円子7,500円/人 ※子が1人増えるごとに支給有)
●役職手当:7,890~100,000円
●資格手当:1,000~30,000円※上記年収の諸条件はモデルであり、年収は年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
●昇給:年1回
※業績が良い場合は決算賞与が支給されます。決算賞与は過去60年間連続支給しており、大手企業に負けないビジネス・待遇を目指しているところが同社の魅力です
■賞与3回(6月・12月)前年度実績:計5.7カ月
「※想定年収とは別途で決算賞与支給可能性あり(前年度実績:2.7カ月)
【モデル年収例】
30歳・入社3年目:596万円
40歳・入社8年目:950万円
※モデル年収例には、夏季及び冬季賞与・決算賞与・各種手当及び残業等を含みます。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
機械・電気・電子|株式会社伸興|生産技術・生産管理|正社員|#483299 大阪府大阪市大正区南恩加島5-8-84 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
大阪府 大阪府大阪市大正区南恩加島5-8-84 |
| 職種 | 生産技術・生産管理 |
| 想定給与 | 年収 502万円~674万円 |
| 昇給賞与 | 3回 |
| 勤務時間 | 9:00~17:30 ■所定労働時間 7時間45分(休憩45分) ■残業は状況により変わりますが、平均月20 時間 以下。手当は残業時間に応じて別途支給。 |
| 休日・休暇 | 年間休日 122日 土日祝休み ■完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ■業務状況により土曜出社(休日出勤)の場合あり(手当別途支給) [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆役職手当 ◆社会保険完備 ◆資格手当 ◆退職金制度 ●住宅手当:8,500円-17,000円(年齢、配偶者等によって変動有) ●家族手当(配偶者;15,000円子7,500円/人 ※子が1人増えるごとに支給有) ●役職手当:7,890~100,000円 ●資格手当:1,000~30,000円 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 退職金制度:対象者(勤続1年以上) 定年制あり65歳、希望者は1年単位で68歳まで延長可(給与の減額は行わない)。 海外研修制度、会社独自の終身年金度(勤続年数に応じて最高10万円/月)、SUN MEMBERS(各地リゾートホテル)加入 |
| 受動喫煙 | 喫煙室あり |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■機械系学部学科卒業者 ■2DCAD使用経験(3D経験者尚可)※AutoCAD経験なくても入社後対応可。 【歓迎要件】 ■機械加工に関する知識(研削・マシニング・プレス等)、工程設計経験あれば尚可。 【学歴】高卒以上 |