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Salesforce運用責任者｜土日祝休み・年間休日122日の経営企画ポジション
管理部門・経営企画｜株式会社TAPP｜経営企画・経営戦略｜正社員｜#430602
土日祝休み、年間休日122日で、私生活との両立がしやすい働き方です
フレックスタイム制を導入し、自分のペースで業務を進められます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
Salesforceを単なる管理ツールではなく、マーケティング・営業・顧客管理を横断して事業成長を支える基盤へ育てる責任者を募集します。マーケ・営業・CRMを横断した業務要件の整理、業務フローの設計・改善、活用定着施策の設計・推進、データを基にしたKPI改善の企画・実行を担います。フレックスタイム制のもと、コアタイム11時〜15時以外は自分で始業・終業時刻を調整できます。権限設計やワークフロー、リリース管理、データ品質管理、外部システム連携の管理も担い、安定して長く続けられる運用体制を築いていただきます。
■ミッション
Salesforceを単なる管理ツールではなく、
マーケティング〜営業〜顧客管理を横断した
事業成長をドライブする基盤へ進化させること
■業務内容
・マーケ／営業／CRMを横断した業務要件の整理
・現場業務に即した業務フローの設計・改善
・Salesforceの活用定着に向けた施策設計・推進
・データを基にしたKPI改善の企画・実行
・権限設計およびアクセス管理
・ワークフロー／自動化の設計・統制
・リリース管理およびレビュー体制構築
・データ品質管理および入力ルール設計
・操作ログ監査およびインシデント対応
・外部システム連携（API等）の管理
・運用監査および継続的改善
■ポジションの魅力
・全社売上に直結するCRMの中枢を担えるポジション
・営業とマーケの両方に価値を出せる希少な役割
・「使いやすさ」と「安全性」の両立という難易度の高いテーマに挑戦できる
・システム責任者へのキャリアパスあり
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの予定も大切にしたい方
・フレックスタイム制で、柔軟に時間を使いたい方
・Salesforceの運用を腰を据えて続けたい方
この求人のポイント
当社のCRM（Salesforce）は、マーケティングから営業、顧客管理までを支える中核システムです。
現場では、
「もっとスピーディに活用したい」
「データを活かして成果を出したい」
というニーズが高まっています。
一方で、事業成長に伴い、
・データ量の増加
・利用部門の拡大
・業務フローの複雑化
が進んでおり、
使いやすさと統制を両立した運用体制の構築が求められるフェーズです。
本ポジションでは、Salesforceを「現場で使われ続け、かつ壊れない」業務基盤として再設計・運用する責任者を募集します。
選考について
書類選考
↓
一次面接（人事）
↓
適性検査
↓
最終面接
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 1000万円～2000万円
【想定年収】
■年収：1,000万円〜2,000万円（応相談）
■月給：769,300円〜1,538,500円
（固定残業代45時間 199,000円〜397,800円を含む）
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)"
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
管理部門・経営企画｜株式会社TAPP｜経営企画・経営戦略｜正社員｜#430602 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F |
| 職種 | 経営企画・経営戦略 |
| 想定給与 | 年収 1000万円～2000万円 月給：769,300円〜1,538,500円 |
| 昇給賞与 | 業績賞与 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞ ■コアタイム 11:00～15:00 ■フレキシブルタイム 5:00～22：00 ■休憩 60分 ■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による |
| 休日・休暇 | 年間休日 122日 土日祝休み ＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞ ■コアタイム 11:00～15:00 ■フレキシブルタイム 5:00～22：00 ■休憩 60分 ■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 [年末年始休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇, 慶弔休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆資格手当 ◆退職金制度 ＜福利厚生 ＞ ■住宅手当：2〜4万円 （東京本社徒歩16分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円） ■転居時の部屋探しのサポート・仲介手数料の優遇 ■資格手当 ・宅地建物取引士 20,000円/月 ・管理業務主任者 5,000円/月 ・マンション管理士 5,000円/月 ・賃貸不動産経営管理士 2,500円/月 ・2級建築施工管理技士 10,000円/月 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇が取得可能です。 ■健康診断 ■産前休業／出産予定日の6週間以前（双子以上の場合は14週間前） ■産後休業／出産の翌日から8週間は就業不可 ■育児休業制度／労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業 ■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ■介護休暇 ■確定拠出年金 |
| 受動喫煙 | 喫煙室あり |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ▪必須スキル ・Salesforceの管理・運用経験（５年以上） ・権限設計およびデータ統制経験 ・業務プロセス設計・改善経験 【学歴】学歴不問 |
