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自働化設計エンジニア|土日祝休み・転勤なしで働ける
機械・電気・電子|株式会社ニプロン|生産技術・生産管理|正社員|#385543
土日祝休みで年間休日120日、残業の少ない働き方を実現しやすい
転勤は当面なし。勤務地が変わらず、生活を安定させながら働ける
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
産業用コンピューターやサーバーなどに使われる電源の開発・製造・販売を行う同社で、生産現場の自働化を推進する部署の設計エンジニアとして働きます。業務は自働生産設備・自動搬送設備の立案から設計・製作までを一貫して担当し、組立治具の設計・製作や2D/3D CADによる図面作成などを行います。完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日は120日です。基本は土日祝が休みで、暦の関係により土曜出勤が年数回ある場合があります。年間有給休暇は10日〜付与され、夏季・年末年始・GW休暇なども整っています。当面は転勤がなく、家庭や私生活との両立もしやすい環境です。
■業務概要
産業用コンピューターやサーバーなどに用いられる「電源」の開発・製造・販売を行う同社において
生産現場の自働化による省人化・効率化を推進する部署にて、自働生産設備・自動搬送設備の立案〜
設計〜製作まで一貫して行います。
■業務詳細
①組立治具の設計および製作
②自動生産設備、搬送設備の設計および製作
図面作成:2D/3D CAD
部品加工設備:小型CNC、手動フライス盤、旋盤、ボール盤、3Dプリンタなど
主な購入部品:アクチュエータ、エア-シリンダー、モータ、六軸ロボット、センサー、アルミフレーム、PLCなど
主な内製化設備実績:自動搬送基板手挿ライン、自働部品加工機、自働箱詰めロボットなど
■組織構成
新入社員からベテランまで計12名。業務は、基本2人以上でチームをつくり
一つの課題に取り組みます。
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートとの両立を大切にしたい方
・転勤のない環境で、腰を据えて働きたい方
・年間休日の多さを重視して仕事を選びたい方
この求人のポイント
【社会を支える電源メーカー】
■世界の産業・生活を支える:
当社は産業用コンピューターやサーバーなどに電気を安定供給する電源装置を開発・製造しています。
日本国内外で特許を取得した製品もあり、世界の産業と生活を陰から支える重要な役割を担っています。
■品質で選ばれる企業:
業界トップクラスの商品力を持ち、お客様から厚い信頼をいただいています。
常に最先端の技術を取り入れ、多様なニーズに応える製品開発を続けることで、
価格ではなく品質で選ばれる企業として存在感を示しています。
【入社後のフォロー体制】
■基礎教育(OJT)は、新たにお任せする担当設備に対し1週間程度、短期的に実施します。
また新たに別の設備を担当する場合も、同様にOJTを実施します。
■応用教育(OJT)は、スキルアップの為の専門教育を適宜実施します。
具体的には、プログラム作成(電気検査項目の設定、金属加工項目の設定)を習得して頂きます。
★高い技術力で業績右肩上がり!
★年休120日・転勤なしで長期就業が叶う!
選考について
書類選考
↓
面接(1~2回)
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 370万円~505万円
【給与補足】
■昇給:年1回(7月) ※実績5,000円~15,000円
■賞与:年2回(6月・12月)
■月給:265,100円~360,700円
■月額(基本給):246,250円~293,350円
■その他固定手当:18,850円~67,350円
■賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【試用期間】
3か月
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
機械・電気・電子|株式会社ニプロン|生産技術・生産管理|正社員|#385543 兵庫県尼崎市大浜町2-57 |
| 最寄り駅 | 阪神本線/出屋敷駅 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
兵庫県 兵庫県尼崎市大浜町2-57 |
| 職種 | 生産技術・生産管理 |
| 想定給与 | 年収 370万円~505万円 月給:265,100円~360,700円 |
| 昇給賞与 | 2回 |
| 勤務時間 | 8:45~17:45 【勤務地補足】 ■転勤:当面なし ※勤務地の変更範囲:会社の定める事業所 【勤務時間補足】 ■所定労働時間:8時間0分 ■休憩時間:60分 ■時間外労働:あり ■休憩時間 └10:30~10:35、12:00~12:45、15:00~15:10 |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日祝休み ■完全週休2日制(休日は土日祝日) ■年間有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■基本土日祝が休みですが、暦の関係上土曜出勤が年数回発生する場合があります。 [有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 産休・育休, 慶弔休暇, 特別休暇, 介護休暇, GW休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆役職手当 ◆持株会制度 ◆社会保険完備 ◆退職金制度 ■定年:60歳(60歳以降は嘱託による継続雇用も可能) ■教育制度:入社後はOJT体制 ■慶弔見舞金制度 ■総合福利厚生サービス(ベネフィットステーション) ■残業手当 ■社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災) ■通勤手当:上限31,000円/月 ■家族手当:配偶者9,000円、子(18歳未満)3,500円 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須条件】 設備設計業務経験者(職歴年数不問) 【学歴】学歴不問 |