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FPGA設計の管理職｜年間休日125日・土日祝休み
機械・電気・電子｜株式会社ワイ・デー・ケー｜回路（アナログ・デジタル）｜正社員｜#357181
土日祝休み・年間休日125日で、私生活との両立がしやすい
リモート勤務相談可、夜勤なしで家庭との時間を大切にできる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
大手通信機器セットメーカーからオーダーを受けた受託設計開発で、FPGAの構想検討・仕様構築から設計・実装・シミュレーション・実機デバッグまでを担当していただきます。完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日125日、平均残業時間は月20時間程度で、夜間勤務もありません。テレワーク勤務規定があり在宅勤務も相談可能で、標準的な勤務時間帯は8:30〜17:30です。転勤は当面なく、ファミリー休暇や育児介護時短勤務などの制度も整っています。
大手通信機器セットメーカーよりオーダーを受け、受託設計開発を行っている当社にて、
FPGA構想検討・仕様構築から設計・実装・シミュレーション・実機デバッグまでの一連の業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
・構想検討
・使用構築
・設計、実装シミュレーション、実機デバック
■対応FPGA
INTEL、XILINX、LATTICE他
■対応言語
VHDL、Verilog
■使用ツール
Quartus、VIVADO、Modelsim、ALINT、Questa
■開発事例
・エネルギー計測端末
・エレベータ監視端末
・半導体製造装置向け制御盤
・車載開発向け遠隔監視端末
・エックス線装置用通信制御基板
・航空、船舶の管制に関わる表示制御基板など
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲
20代から50代まで幅広い年代の社員が活躍しています。
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・残業が少なく、夜勤のない働き方を希望する方
・在宅勤務を取り入れながら腰を据えて働きたい方
この求人のポイント
■【大手企業からの受託開発で技術を極める】
当社は大手通信機器セットメーカーからの受託設計開発を多数手掛けており、
FPGAの構想検討から設計・実装、デバッグまで一貫して担当できます。
最先端の技術に触れ、VHDLやVerilog、INTEL、XILINXなどの多様な環境でスキルアップを図り、専門性を高めることが可能です。
■【創業70周年超の安定基盤と充実した福利厚生】
2022年に創業70周年を迎えた安定企業で、長期的なキャリアを築けます。
住宅手当や家族手当など福利厚生が充実しており、社員が安心して働ける環境です。
平均残業時間は月20時間程度、夜間勤務もなく、完全週休2日制（土日祝休）で年間休日125日と、
ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。
■【柔軟な働き方と多様なキャリアパス】
リモートワーク相談可能で、1時間単位の有給休暇や育児介護時短勤務、2025年度新設のファミリー休暇など、
柔軟な働き方を支援する制度が豊富です。
将来はマネジメントリーダーを目指すことも、技術を追求する専門職として活躍することも可能であり、
自身の志向に合わせたキャリアを選択できます。
選考について
面接2回（部門での面接、役員面接）
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 590万円～605万円
【雇用形態補足】
■管理監督者
【給与補足】
※記載の年収はあくまで想定のため、ご経験等を鑑み、前後する可能性があります。経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
※管理職の方には管理職または専門職手当を含みます。
【昇給・賞与】
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績年間4ヶ月分
【試用期間】
3ヶ月あり
※試用期間中は有給休暇の使用はできません。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
機械・電気・電子｜株式会社ワイ・デー・ケー｜回路（アナログ・デジタル）｜正社員｜#357181 東京都稲城市押立1288 |
| 最寄り駅 | ■アクセス：JR南武線 矢野口駅から徒歩4分 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都稲城市押立1288 |
| 職種 | 回路（アナログ・デジタル） |
| 想定給与 | 年収 590万円～605万円 |
| 昇給賞与 | 2回 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 【勤務地補足】 ■テレワーク勤務規定あり（在宅勤務相談可） ■転勤：当面なし（※本人の意向を確認した上で決定します。） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間補足】 ■標準的な勤務時間帯：8:30～17:30 ■時短勤務：相談可 |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 土日祝休み ■完全週休2日制 ■年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■裁判員休暇 ■ファミリー休暇（2025年度新設） ■子の看護休暇・介護休暇 ■パパ休暇 ■生理休暇 ■時間有給休暇 ■ライフプラン休暇 ※育児休業取得実績：あり [年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, 有給休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆社会保険完備 ◆社宅・寮 ◆資格取得制度 ◆退職金制度 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■通勤手当 ■家族手当（社内規定により、対象者に支給） ■住宅手当（社内規定により、対象者に支給） ■残業手当 ■定年：60歳（再雇用制度あり：65歳まで） ■公的資格取得奨励制度 ■独身寮（条件あり） ■人間ドック補助制度 ■予防接種 ■団体保険 ■中小企業退職金共済 ■慶弔見舞金 ■プロ野球シーズンシート ■保養所 ■育児介護時短勤務 ■テレワーク ■フレックスタイム制度 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ■高専卒以上の方 ■VHDLまたはVerilog-HDLでの設計経験 【学歴】専門卒以上 |
