経理・採用職｜年間休日120日・完全週休2日制のバックオフィス

年間休日120日、完全週休2日制で私生活との両立がしやすい
年末年始・GW・夏季の大型連休や5日以上の連休取得も可能

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

経理と採用のどちらかからスタートできる、総務部所属のバックオフィス職です。経理では会計ソフトへの仕訳入力、請求書処理、取引先企業への支払い、入居者様への送金などを担当します。採用では求人媒体の原稿チェックや編集、中途・新卒採用に向けた説明会、採用後のフォローなどを行います。基本は自分のペースで働き、業務があふれた時にはチームでフォローする体制です。不動産業界の知識がなくても、入社後にレクチャーを受けながら進められます。年間休日120日、シフト制の完全週休2日制で、産休・育休の取得実績もあります。

【不動産業界の知識はゼロでOK】◎経験や希望に合わせて「経理」「採用」いずれかの業務からスタート、少しずつ自身をつけて成長していきましょう！
具体的には
【経理】
◎会計ソフトへの仕訳入力
◎請求書処理
◎取引先企業への支払い
◎入居者様への送金　など

＞＞入社後は
これまでの経験を考慮しながら
不動産業界に必要な知識やフローをレクチャー。
丁寧にサポートします◎
＼POINT／
男性4名・女性2名の計6名が活躍中。
基本は自分のペースで働いていますが
業務があふれた時にはチームでフォロー。
徐々に取り扱い金額を増やすなど
業務の幅を広げていきましょう！

【採用】
◎求人媒体の原稿チェック・編集
◎中途・新卒採用に向けた説明会
◎採用後のフォロー　など

＞＞入社後は
サイトの原稿チェックなど
簡単な業務からお任せ。
徐々に業務の幅を広げていきましょう。
＼POINT／
現在は男性2名が活躍中。
社長直下の部署だからこそ
経営者目線を学ぶ機会も多く、
自分が採用した社員がイキイキと働く姿を
見られるのも大きなやりがいになります♪
プラスアルファの強みを持った、バックオフィスに！
経理も採用も総務部の所属のため
アイデアを活かして働きたい人は
「こんな社内イベントがしたい」と
企画をしたり、業務の幅を広げたい人は
労務管理を担当したり――。

主業務以外の幅広い業務を経験できるため
社長はもちろん、営業職など
ほかの部署の人と交流することも多く
毎日刺激的に働けます♪
専門性の高い環境で、さらなるスキルアップが可能！
社長や経理部門の責任者は税理士事務所出身で、
専門性の高い環境のもとで
これまでの経験を活かしながらさらに
スキルを高めていくことができます。

総務部18名
内訳
経理9名
採用2名
その他7名

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い職場で家庭や私生活と両立したい方
・大型連休を活用してリフレッシュしながら働きたい方
・自分のペースで落ち着いて業務に取り組みたい方