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クラウド技術スペシャリスト/プロジェクトリーダー(SE)|リモートワーク・フレックス
IT・エンジニア|株式会社大阪エヌデーエス|フロントエンドエンジニア|正社員|#204193
年間休日124日、土日祝休みで、リフレッシュ休暇や誕生日休暇もあります
週2〜3回の在宅勤務とフレックスタイム制で、私生活との両立がしやすい働き方です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
大手SIerから受託している社会インフラ(金融・交通・通信・公共)分野の大規模システム開発で、クラウド技術のリーダーとして携わっていただきます。自治体の防災や少子高齢化対応システムの企画・開発・本番ローンチ、鉄道関連事業のシステム化における上流工程と開発工程、生保代理店向けシステムの新規開発、SAPなどERP生産管理・販売管理システムの導入などを担当します。アーキテクチャ設計や開発テンプレート設計といった技術面の役割もあります。働き方は、多くが週2〜3回の在宅勤務で、フレックスタイム制(コアタイム10時〜15時)を採用しています。土日祝休みで年間休日は124日です。
【具体的な仕事内容】
大手SIerから受託している社会インフラ(金融/交通/通信/公共)分野の大規模システム開発や自治体/各省庁が持つ社会課題へのシステム提案、開発を実施していただきます。
また、システム開発におけるアーキテクチャ設計、品質・生産性向上の開発テンプレート設計、フィージビリティなどの技術的要素を担当していただきます。
【主なプロジェクト】
・自治体の防災や少子高齢化対応システムの企画、開発、本番ローンチ(3~4名:5か月)
・鉄道関連事業のシステム化開発の上流工程(要件定義、システム設計)、開発工程(プログラミング、テスト、導入)
・生保代理店、顧客向けシステムの新規開発・機能向上・本番ローンチ(8~15名)
・SAPなどのERP生産管理、販売管理システムの上流工程(要件定義、システム設計)、開発工程(プログラミング、テスト、導入)
(4~6名:10カ月)
【環境・要素技術】
クラウドサービス:AWS、GCP、Microsoft Azure
サーバーサイド:Java
クライアントサイド:JavaScript、TypeScript、Dart、Python
OS:Windows、Linux
ミドルウェア:Oracle、DB2、WebSphere
フレームワーク:Spring Framework / Spring Boot、Java Server Faces (JSF)、Node.js、Angular、Flutter、Vue.js、React
コミュニケーション:Microsoft 365
その他:バージョン管理は、Git、Github を使用
配属予定グループ:サービスインテグレーショングループ
サービスインテグレーショングループは、金融・交通・通信・公共といった社会インフラ分野を中心に、BtoBおよびBtoBtoC向けのDXシステムやサービスアプリケーションなど、さまざまな大規模システムの企画・開発を行っている部署です。
業務ERP(SAP、IFSなど)やシステム基盤(AWS、EAIなど)のサービス・製品の活用を得意としており、DX推進、モダナイゼーション、データ連携・利活用、クラウドシフトなどの分野でのシステム構築に取り組んでいます。
グループメンバーは総勢31名で、20〜30代の若手社員に加え、ベテランエンジニアや定年後のシニアエンジニアも活躍しています。
メンバーには育児や介護などの事情により、基本的にリモート勤務をしている社員もおり、客先勤務・社内勤務・在宅勤務を現場の状況に応じて柔軟に使い分ける働き方を採用しています。
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間をしっかり確保したい方
・在宅勤務やフレックスタイム制を活かして、家庭との両立をしたい方
・大規模システムの技術リーダーとして、落ち着いて腰を据えて働きたい方
この求人のポイント
【当社の強み】
1. 創業56年のTier1企業としての信頼と実績
2. 高成長マーケットに対応し、挑戦できる環境
3. 「趣味、勉強、遊びにも全力で!」という文化
【募集背景】
私たちは今、事業の拡大とともに、より強い組織づくりに取り組んでいます。IT技術の進化と多様化により、求められるスキルはますます高度かつ専門的になってきました。さらなる事業領域の拡大には、これまでのゼネラリスト的な対応だけではなく、特定分野に深い知見を持つスペシャリストの力が今後の成長に不可欠であるため、当ポジションを募集します。
【このポジションの魅力】
社会インフラ分野(金融・交通・通信・公共)を中心に、BtoBやBtoBtoC向けの業務系・サービス系アプリケーションの開発案件に携わることができ、幅広い開発経験を積むことが可能です。
特に、大規模システムの開発に長期的に参画することで、技術力の向上や上流工程の設計力を身につけることができ、自己成長を実感しやすい環境が整っています。
また、防災や子育てなど、日常生活に密接に関わる仕組みの企画・開発・導入を通じて、社会への貢献を実感できる達成感のある仕事に取り組むことができます。
さらに、キャリアパスに応じて、マネージャーやスペシャリストなどの上位職種へのチャレンジも可能であり、自身の志向に合わせたキャリア形成ができる環境です。
選考について
書類選考
↓
一次面接
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二次面接(最終面接)
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内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 428万円~652万円
■昇格:年1回(4月)
■試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
■440万円:入社5年目SE、27歳、独身
■500万円:入社10年目SE、31歳、扶養家族2名
■680万円:入社15年目PM、36歳、扶養家族2名
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
IT・エンジニア|株式会社大阪エヌデーエス|フロントエンドエンジニア|正社員|#204193 大阪府大阪市中央区城見1丁目4番70号 住友生命OBPプラザビル8F |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
大阪府 大阪府大阪市中央区城見1丁目4番70号 住友生命OBPプラザビル8F |
| 職種 | フロントエンドエンジニア |
| 想定給与 | 年収 428万円~652万円 |
| 昇給賞与 | 2回 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 【勤務地補足】 ■リモートワーク:多くは週2~3回在宅勤務です。 プロジェクトの立上り時、納品時や入社当初などは出社頻度は増えます。 【勤務時間補足】 ■休憩:60分 ■フレックスタイム制:有 ■コアタイム:10時~15時 |
| 休日・休暇 | 年間休日 124日 土日祝休み ◆リフレッシュ休暇(連続3日間) ◆誕生日休暇 ※年2-3回土曜出社あり(4月:社員総会+別月1-2回) (別月1-2回土曜出社については、「有給取得奨励日」として、殆どの社員が有給休暇を取得します) [有給休暇, リフレッシュ休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆役職手当 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆退職金制度 ◆時間外勤務手当:残業時間に応じて別途支給 ◆通勤手当:公共交通機関に限り全額支給 ◆家族手当:一人目18,000円、二人目9,000円、三人目以降(各)4,500円 ◆住宅手当:世帯主10,000円、非世帯主4,000円(家賃、ローン支払い者のみ) ◆役職手当:月5,000円~70,000円 ◆在宅勤務手当:日×200円(上限3,000円/月) ※管理監督者採用の場合は、残業代の支給はございません。 ◆各種社会保険(東京都情報サービス産業健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険) ◆全国情報サービス産業企業年金基金、 ◆退職金・確定給付企業年金 ◆慶弔見舞 ◆財形貯蓄 ◆定期健康診断 ◆人間ドック等の制度完備 ◆私服通勤可 ◆定年制度(60歳/雇用延長制度あり:65歳まで/特別雇用延長制度:70歳まで) ◆会員制リゾートホテル「エクシブ」等の施設利用可 ◆東京都情報サービス産業健康保険組合保養所 ◆社員共済会(社員と家族の親睦および互助共済活動) ◆サークル活動(ゴルフ、マラソン、テニス、釣り、登山、ボルダリング等) ◆資格取得奨励制度 ◆資格取得一時金制度 ◆社外セミナーへの参加奨励 ◆社内勉強会 ◆階層別研修 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・クラウド環境(AWS、GCP、Azure)における、システム開発経験 【学歴】学歴不問 |