【事業開発】新規プロダクトの事業企画メンバー｜土日祝休み・年間休日110日

完全週休2日制（土・日）に祝日休み、年間休日110日で、プライベートの時間を確保しやすい環境です
服装自由・24時間ジム利用可など、働きやすさを支える制度がそろっています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新規事業の企画・推進を担当するポジションで、年間休日は110日です。完全週休2日制（土・日）と祝日休みに加え、年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇・産休育休・介護休暇など、ライフイベントに合わせて休みを取れる制度があります。業務内容は、新規事業の企画立案やプロジェクト設計、既存事業の戦略立案やビジネスモデルの再設計など、事業フェーズに応じて得意な領域からスタートいただけます。服装は自由で、請求プロセスの自動化や週1回のプロのジムトレーナーのサポート、24時間ジム開放などの福利厚生も整っています。

----新規事業の企画・推進に携わる。
未来を創るチームで自分の可能性を広げませんか？

◆仕事内容
事業フェーズに応じて、以下のような業務をお任せします。
ご経験や志向に応じて、得意な領域からスタートいただけます。

▽ 新規事業開発・推進
クライアントニーズに基づく新規事業の企画立案、プロジェクト設計
デザインスプリントやプロトタイピングの推進
案件創出に向けたプロジェクトマネジメント
マーケティング支援・代行業務

▽ 既存事業の改善・運営
事業構造・市場環境のリサーチ、戦略立案
ビジネスモデルの再設計・拡張
中長期の事業成長に向けた経営戦略策定
パートナー企業とのアライアンス構築
社内外関係者との連携・進行管理

業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・年間休日110日や休暇制度を活かして、仕事と私生活を両立したい方
・服装自由など、働く環境のなじみやすさを重視したい方
・IT×HR領域の事業づくりに、無理なく長く取り組みたい方