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法務担当|土日祝休み・年間休日125日前後の上場企業ポジション
事務|株式会社東京通信グループ|法務・コンプライアンス|正社員|#507333
土日祝休み、年間休日125日前後で、私生活との両立がしやすい働き方です
出社時間を7:00〜11:00の間で自由に決められ、平均週1〜2回のリモートワークも可能です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
上場企業で法務担当として、契約管理や社内規程・知財管理、登記管理などの法務実務を担当していただきます。完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日は123〜125日前後です。始業時間は7:00〜11:00の間で事前申請なく自由に設定でき、コアタイム11:00〜16:00以外は出退社時間を調整できます。全社平均残業時間は20時間以下です。株主総会の企画・運営や、慣れてからの招集通知・適時開示の作成、取締役会の運営などにも段階的に携わります。年次有給休暇や年末年始休暇、産休・育休、介護休暇などの制度も整っています。
【募集背景】
2015年の創業以来、2020年の東証上場を経て、自社アプリ開発事業を中心に多角的な事業展開と着実な成長を続けてまいりました。
今後のさらなる事業拡大およびグループ体制の強化に伴い、法務部門の組織力を高めるための募集を行います。
本ポジションは、上場企業の契約管理から社内規定の整備、知財管理まで、法務実務全般を幅広くお任せする重要な役割です。
IT業界での法務経験が豊富な上司のもとで実務知識を深めながら、将来的には新規事業のリーガルチェックや取締役会等の機関運営など、より上流の業務へと裁量を広げていただけます。専門性を磨きながら、着実にキャリアアップを目指せる環境です。
【業務内容】
・契約管理(作成、レビュー、リーガルチェック、管理等)
・社内規程、知財管理等、登記管理等の各種整備、管理、内部統制対応等
・株主総会の企画・運営
↓慣れてきたら、少しずつ
・招集通知、適時開示等の作成
・会社法、金融商品取引法、CGコード等の対応
・証券代行と連携した各種届出資料作成
・事業スキームのリーガルチェック(著作権法、景表法、薬機法、特商法、資金決済法等)
・取締役会の運営
・ストックオプション等の株式関連の事務手続き対応
・コンプライアンス研修、業法に関する勉強会運営
・法務、株式事務として問い合わせ対応、上記業務に関連する業務
【このポジションの魅力】
少数精鋭のチームだからこそ、担当範囲を限定せず法務として多角的な経験を積めるのがこのポジションの魅力です。
当社のようなスピード感あふれる環境で、法務としての対応力を広げたいという意欲的な方にとっては活躍機会の多い環境です。
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間をしっかり確保したい方
・出社時間を自分で調整し、家庭や私生活と両立したい方
・残業を抑え、落ち着いた環境で法務の専門性を磨きたい方
この求人のポイント
当社グループは、スマートフォンアプリの開発・運用からスタートし、
メディア事業/プラットフォーム事業/投資事業等を展開し、創業から5年で上場を果たしました。
海外・国内へのゲームアプリリリース数は6,000タイトル以上で、
3年連続ゲームダウンロード数ランキングにて日本一を獲得!
今後も企業理念に基づき、既存事業のビジネスモデルの転換や、事業創造と戦略投資に挑戦し続け、
「東京から世界へ笑顔を届ける企業」でありたいと思います。
東京通信グループは、個々を尊重し、チャレンジを応援します!
・周囲の人と協力して物事を進めることが好きな方
・新しいことにチャレンジし、成長したいと思っている方
・目標達成に向けて能動的に行動できる方
『個々が、自分らしく個性を発揮し、熱量高く仕事に取り組める環境がベスト』という考えから、
フラット組織を採用し、メンバー主体の事業運営を行っています。
選考について
1次面接(オンライン)
↓
最終面接(代表面接・対面)
※WEB適性検査(性格検査)実施あり
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 360万円~550万円
■特別インセンティブボーナスあり※業績に応じて
■みなし固定時間手当(45時間)を超える時間外労働分については追加で支給
例)年俸5,50,000円~ 基本給339,114円~ 固定残業代119,220円~を含む/月
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
事務|株式会社東京通信グループ|法務・コンプライアンス|正社員|#507333 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22階 |
| 最寄り駅 | ■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」直結 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22階 |
| 職種 | 法務・コンプライアンス |
| 想定給与 | 年収 360万円~550万円 |
| 昇給賞与 | 業績賞与 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00 標準労働時間10:00~19:00(実働8時間) ■始業時間は、7:00~11:00間で事前申請なく出退社時間を各々自由に設定(コアタイム:11:00~16:00) ■全社平均残業時間20H以下 ■配属チームのルールに準じ、平均週1~2回のリモートワーク可能。 |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 土日祝休み 年間休日123~125日前後(カレンダーによる) ■完全週休2日制(土、日、祝日) ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■新入社員特別休暇※年次有給休暇付与までの間に3日間の特別休暇を付与 ■慶弔休暇 ■出産・育児・介護休暇 [年末年始休暇, 有給休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆資格手当 ■通勤手当(上限3万円) ■定期健康診断 ■副業可 ■服装・髪色自由(帽子、ネイル、ピアスOK) ■予防接種補助(インフルエンザ、風疹麻疹ワクチン) ■在留資格費用サポート ■キッズドクター契約 ■書籍購入、セミナー参加補助 ■リファーラルボーナス制度 ■ウエルカムランチ制度 ■無料コーヒー、ウォーターサーバー ■オフィスグリコ ■定年:60歳(65歳を上限に再雇用制度あり)※再雇用は、半期毎の契約 |
| 受動喫煙 | 禁煙, 喫煙室あり |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須スキル・経験】 下記いずれかひとつに該当する方 ・法学部卒など法律に関する学習経験 ・上場企業もしくは、準ずる企業での法務もしくは総務経験1年以上 ・法令に関する知識(会社法、金融商品取引法) 【学歴】専門卒以上 |