- 管理部門・経営企画
- 正社員
人事労務スタッフ|土日祝休み・年間休日120日の労務・給与職
管理部門・経営企画|株式会社イートクリエーター|労務・給与|正社員|#330155
土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は120日です
オフィスワークで休日をしっかり確保しながら働けます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
採用から入社、退職にあたっての人事労務業務をオフィスで担当していただきます。固定時間制で勤務時間は10:00〜19:00、土日祝休みの完全週休2日制、年間休日120日と、プライベートの時間を確保しやすい働き方です。業務は給与・賞与計算、勤怠管理、社会保険・労働保険手続き、各種税務業務、健康診断・メンタルヘルス対応などで、まずは既存社員のアシスタントとして流れを把握していただきます。転勤はなく、勤務地はすべて都内です。育児休業の取得実績もあります。
【仕事内容】
採用~入社、または退職にあたり必要な業務を行っていただきます。
初めは既存社員のアシスタント業務からスタートし、業務の流れを把握してください。
<具体的には…>
- 入退社手続き業務
- 給与・賞与計算
- 勤怠管理
- 社会保険・労働保険手続き
- 各種税務業務(住民税・源泉徴収税・年末調整等)
- 各部署からの問い合わせ対応
- 健康診断・メンタルヘルス対応 等
社内だけでなく、社労士さんなど外部の方とのやり取りもあります。
採用・教育に関しては別の担当が行います。
採用以降の工程をお任せします。
※業務内容の変更範囲:当社規定
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・転勤なしで腰を据えて働ける環境を望む方
・オフィスワークで落ち着いて業務に取り組みたい方
この求人のポイント
【魅力】
・土日祝休みの完全週休2日制&年間休日は120日。
ー休日をしっかり確保できるオフィスワークです。
・アクセスの良い職場
ー「茅場町」駅より徒歩2分で雨の日の通勤も便利です。
・特典充実
ー 店舗での社員割引があります。
・転勤なし
ー店舗も含めてすべて都内に位置しておりますので引っ越しを伴う異動は発生いたしません。
・裁量が大きいポジションでの働き方ができる
ー発信、ブランディングを軸にした“攻めの採用”を自ら設計・実行できる
ー経営陣と距離が近く、組織づくりを共創できる
ー自社ブランドと“食の世界観”を一緒に広げる体験ができる
ー成果次第で人事責任者/採用チーム立ち上げのコアメンバーとして抜擢も可能
選考について
書類選考
↓
一次面接
↓
適性検査
↓
二次面接
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 324万円~480万円
【給与】
固定残業:あり
固定残業時間:1ヶ月あたり 45.0時間(うち法定内:0.0時間)
固定残業代:1ヶ月あたり 66,250円
※上記給与には、固定残業代45時間分が含まれています。超過分については別途支給。
※業績により賞与有
※前職の給与を考慮致します。
※試用期間3ヶ月(期間中は有期契約社員での雇用となります。)
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
管理部門・経営企画|株式会社イートクリエーター|労務・給与|正社員|#330155 東京都中央区日本橋兜町6-7兜町第7平和ビル 1F |
| 最寄り駅 | 東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」徒歩2分 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都中央区日本橋兜町6-7兜町第7平和ビル 1F |
| 職種 | 労務・給与 |
| 想定給与 | 年収 324万円~480万円 |
| 昇給賞与 | 業績賞与 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00 ※勤務地の変更範囲:当社規定 【勤務体系】 固定時間制 【勤務時間】 10:00~19:00 休憩時間: 有(法定に準ずる) |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日祝休み ◆慶弔休暇(取得条件あり) ◆完全週休2日制(土日祝) 【育児休業取得実績】 男女ともにあり [有給休暇, 産休・育休, 介護休暇, 慶弔休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆社会保険完備 ◆社員割引制度 ◆社会保険完備(健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり) ◆交通費支給(月2万円まで) ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当、深夜手当(22:00~以降)※固定残業時間の超過分) ◆ベビーシッター補助制度 ◆自転車通勤補助 ◆一部社割有 ◆私服勤務(オフィスカジュアル) |
| 受動喫煙 | null |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【応募条件】 ・人事労務の経験がある方 ・正社員での勤務経験ある方 ・PC(Excel、Word、PowerPoint)の基本スキル ※Excelでは簡単な関数、表計算ができればOKです(難しい関数やスキルは必要ありません) ・Windows、Macが使用できる方 ★経験不問。人物重視の採用です。 ※既卒・第二新卒の方も採用実績あり◎ 【学歴】大卒以上 |