- 管理部門・経営企画
- 正社員
総務スタッフ｜土日祝休み・年間休日110日の総務職
管理部門・経営企画｜株式会社オープンハウスグループ｜総務｜正社員｜#231201
土日休みで年間休日110日、計画有給や特別休暇を合わせると実質118日
残業が少なめの勤務設計で、私生活との両立をしやすい総務ポジションです
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
庶務業務全般(押印・承認等)、車両管理、物品購入・手配、各種書類の承認・押印手続きなど、総務業務を幅広く担当いただきます。勤務時間は9:00〜18:00(休憩60分)で、土日休みの完全週休二日制です。春季・夏季・年末年始の連続休暇に加え、産休・育休や介護休暇など、ライフステージに合わせて働き続けられる制度が整っています。社員が快適に業務に集中できる環境づくりを担う、落ち着いて長く働ける仕事です。
【仕事内容】
一般的な書類の押印手続きや備品購入等の庶務業務から不動産ならではの宅建業に関する業務など
総務業務全般を幅広くご担当いただきます。
社員が快適に業務に集中できる環境づくりを担う重要な役割です。
業務を通して、幅広い経験を積むことができ、キャリアアップを目指せます。
将来的には、総務部門の中核メンバーとして、より大きな裁量を持って活躍していただくことを期待しています。
【具体的には】
・庶務業務全般（押印、承認等）
・車両管理（社用車の維持管理、予約管理等）
・宅建業に関する管理業務
・物品購入、手配
・各種書類の承認、押印手続き
・その他、総務部門における各種業務
※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般
総務部メンバーは17名程度（うち6割が女性）。
年齢層は20代前半～30代前半が中心で比較的若いメンバーが多く新卒と中途の割合は半々となります。
【こんな方におすすめ】
・土日休みでプライベートの時間をしっかり確保したい方
・家庭や私生活と仕事を両立させながら働きたい方
・年間休日の多い環境で、長く落ち着いて働きたい方
この求人のポイント
【募集背景】
弊社の総務部門は、圧倒的な成長を続ける会社の円滑な運営を支える重要な役割を担っています。
社員が働きやすい環境を整え、よりコア業務に集中できるよう、総務部門の体制強化を図ることになりました。
そこで、総務業務全般を幅広くお任せできる方を募集いたします。
未経験の方でも、向上心を持って業務に取り組む姿勢があれば歓迎いたします。
経験者の方はもちろん、これから総務の世界でキャリアを築きたい方のご応募もお待ちしております。
■「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社
弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、
圧倒的な成長も同時に実現している会社です。
大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。
■キャリアアップのチャンス
圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
選考について
1次面接⇒2次面接⇒最終面接
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 392万円～550万円
【契約期間】
試用期間5ヶ月（条件の変更無し）
【給与】
月給28万円以上＋賞与（年2回／6月・12月）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給280,000円～360,000円
基本給：227,100円～275,600円
固定残業代：52,900円～84,400円（みなし残業時間30時間相当分）
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
管理部門・経営企画｜株式会社オープンハウスグループ｜総務｜正社員｜#231201 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20階 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20階 |
| 職種 | 総務 |
| 想定給与 | 年収 392万円～550万円 月給28万円以上＋賞与（年2回／6月・12月） |
| 昇給賞与 | 2回 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※入社後の変更範囲：当社グループの拠点全般 【勤務時間】 9:00〜18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間 ※みなし残業時間40時間相当分 |
| 休日・休暇 | 年間休日 110日 土日休み ◆完全週休二日制（土日） ◆年間休日110日＋計画有給休暇5日＋特別休暇3日で実質年間休日118日 ◆春季休暇（連続4～6日間取得できます） ◆夏季休暇（連続7～9日間取得できます） ◆年末年始休暇（連続8～10日間取得できます） ◆年次有給休暇（半日有休取得制度有り） ◆特別休暇（慶弔他／冠婚葬祭） ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆子どもの看護休暇 ◆介護休暇 ◆生理休暇 ※育休取得復帰率：5年連続100% ※女性育休取得率：100% [有給休暇, 特別休暇, 産休・育休, 年末年始休暇, 夏季休暇, 介護休暇, 慶弔休暇, GW休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆役職手当 ◆持株会制度 ◆社会保険完備 ◆社員割引制度 ◆社宅・寮 ◆資格取得制度 ＜保険関連＞ ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ＜通勤関連＞ ・通勤手当 ＜健康・医療関連＞ ・定期健康診断 ・人間ドック ・生活習慣病健診 ・婦人科検診 ・卵子凍結費用補助 ・インフルエンザ予防接種 ・ストレスチェック制度 ・医師の無料相談サービス ・安全衛生委員会の設置 ・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 ＜育児・介護関連＞ ・産休育休制度 ・ひとり親手当 ・妊活コンシェル制度 ・企業主導型保育園との提携 ・こども家庭庁ベビーシッター券 ・キャリアデザイン制度（女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度） ・早期復帰サポート手当 ・介護支援制度（当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇（介護に直面したら最大20日特別休暇付与）、介護支援手当（月額最大50,000円手当支給）等） ※適用要件あり ＜慶弔関連＞ ・結婚祝い金 ・出産祝い金（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円） ・弔慰金 ＜住宅関連＞ ・寮・社宅 ・住宅支援制度 ＜資格関連＞ ・資格取得報奨金制度 ・宅地建物取引士資格取得補助 ＜財産形成関連＞ ・確定拠出年金（401k） ・従業員持株会 ストックオプションあり |
| 受動喫煙 | 喫煙室あり, 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ・大卒以上 ・事務経験のある方 ・PCの基本操作スキルをお持ちの方 ※Excel・PowerPointが使用できる方（Googleスプレッドシートが使用できれば尚よし） 【学歴】大卒以上 |
