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リーシング(不動産企画・不動産開発)|年休127日・土日祝休みで働きやすい
不動産|株式会社スペースライブラリ|リーシング|正社員|#273933
年休127日・土日祝休みで、ワークライフバランスを整えながら働けます
分業制による効率的な働き方で、転勤なしに安定して勤務できます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
都内を中心に約50棟のオフィスビルの運営管理を行う会社で、テナントリーシングを募集します。年間休日127日、土日祝休みの完全週休二日制で、有給消化率100%の実績もある環境です。転勤の変更はなく、勤務地が変わらないため、家庭や私生活との両立がしやすい働き方です。仕事内容は、新規テナントの誘致営業、テナントマーケット調査・コンサルティング、不動産活用に関する賃貸事業企画、拡張・分室提案などのオフィス計画フォローです。飛び込み営業はなく、問い合わせを受けたお客様をフォローするスタイルで、業務を分業化しているため効率的に働けます。時短制度や出産・育児支援制度も全従業員が利用できます。
当社は都内を中心に約50棟のオフィスビルの運営管理を行っています。
管理物件の増加に伴い、テナントリーシングポジションを募集いたします。
現在は自社物件へのリーシング割合も増えてきており安定基盤です◎
【詳細】
新規テナントの誘致営業、テナントマーケット調査及びコンサルティング業務、不動産活用に関する賃貸事業企画、
拡張・分室提案等のオフィス計画フォローなど
【特徴】
飛込みスタイルは一切なく、問い合わせを受けたお客様をフォローするスタイルで、顧客への深耕に集中できる環境です。
※丁寧なOJTで、不動産活用のいろはを学んでいくことが出来ます。
※変更の範囲:会社の定める業務
【リーシング課】
【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや土日祝休みで、プライベートの時間を大切にしたい方
・転勤なしで、腰を据えて安定して働きたい方
・残業を抑え、家庭と仕事を両立させたい方
この求人のポイント
■売上高グループ合計56億円。グループ会社では自社開発を進めるなど基盤のある安定企業
■現在、上場を見据え、社内の事業体制を強化中。年間休日127日・土日祝休み・ワークライフバランスに優れた環境
【働き方】
分業制で効率的な働き方◎
(年休127日・土日祝休み・就業時間を契約時に相談可能と柔軟性◎/有給消化率100%)/転勤無しのため安定した勤務が可能!
【分業制】
PM・リーシング・管理・工事管理担当と業務を分業化し、効率化することで働きやすさを実現!
【当社について】
中小オフィスビル経営、特にサブリース事業に特化し、中小オフィスビルのPMに豊富な実績とノウハウを誇り、
日本で一番のビル経営の実現を目指しています!
選考について
面接2回程度(目安)
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 400万円~700万円
【給与補足】
■月額:333,334円~583,333円
└固定残業代(30.0時間分相当):60,000円
※スキルなどを考慮のうえ決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※インセンティブ支給(実績連動)
【その他補足】
■昇給:年1回(4月)
■試用期間:6ヶ月(最大12ヶ月/変更無)
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
不動産|株式会社スペースライブラリ|リーシング|正社員|#273933 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー40階 |
| 最寄り駅 | アクセス:東京メトロ 日比谷線 築地駅 徒歩7分 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー40階 |
| 職種 | リーシング |
| 想定給与 | 年収 400万円~700万円 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 【勤務地補足】 ※勤務地の変更有無:無 【勤務時間補足】 ■所定労働時間:8時間 ■休憩:60分 ■残業:有 |
| 休日・休暇 | 年間休日 127日 土日祝休み ■完全週休二日制 ■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) [有給休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 特別休暇, 夏季休暇, 産休・育休] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ■通勤手当(会社規定に基づき支給) ■残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) ■副業OK(一部従業員利用可) ■時短制度(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■継続雇用制度/再雇用(全従業員利用可) ■継続雇用制度/勤務延長(全従業員利用可) ■社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■家族手当(未就学児手当) ■指圧による健康管理(週5日間常駐/施術無料) ※健康管理のため、プロの指圧マッサージを社員は誰でも無料で受けることができます。 聖路加タワー40階のオフィス窓からの眺めは格別です。 ■誕生日祝い(図書券5,000円分) |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ・不動産業界でのなんらかのご経験をお持ちの方 【学歴】大卒以上 |