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工場担当・工場長|年間休日120日、土日祝休みで働きやすい組立職
機械・電気・電子|大裕株式会社|工場担当・工場長|正社員|#142159
年間休日120日・土日祝休みで、私生活と仕事を両立しやすい環境です
夜勤なし、残業は月0〜5時間の目安で、家庭との時間も確保しやすい働き方です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
建設現場の足場を洗浄・整備する機械の組立が主な仕事です。年間休日は120日で、土日祝休み、GW・夏季・年末年始休暇に加え、有給休暇や産休・育休、介護休暇も利用できます。勤務時間は1年単位の変形労働時間制で、週平均労働時間は39時間56分です。2027年4月1日からは勤務時間が8:30〜17:30へ短縮される予定です。仮設材の溶接・組立、お客様先での据付・取扱説明を担当し、転勤の記載はありません。通勤手当や家族手当、社会保険完備など、暮らしを支える制度も整っています。
~建設現場の足場を洗浄・整備する機械で国内トップシェア/大手ゼネコン・メーカとの取引多数の老舗企業~
■仕事内容:【変更の範囲:なし】
同社が設計・製造・販売を行う製品(産業機械やロボット)の組立業務を担当頂きます。
<仮設材の整備機器とは…>
仮設材(建設用の足場など)に付着した汚れを自動で洗浄したり、変形・歪みを修復する機械です。同社が国内トップシェア(約7割)をしめます。
<具体的には…>
・仮設材の整備装置の組立
※各部品の製造工程は外注し、出来上がった部品の溶接・組立をご担当いただきます。
・お客様先での据付業務と取り扱い説明
・その他、同社の売り上げの1割を占める鋼管切断工事の請負業務
※こちらは入社後に先輩から丁寧に教えていただけます。公共工事による需要が多いため、鋼管切断工事のお仕事は毎年1~3月くらいが繁忙期です。
製造部全体15名
↳製造課11名、工務課4名
※製造課内訳(50代5名、40代3名、20代3名)
【こんな方におすすめ】
・土日祝休みや年間休日の多さを重視し、プライベートを大切にしたい方
・夜勤がなく、残業の少なさで家庭と両立しながら働きたい方
・腰を据えて地域で長く働ける、安定した職場を探している方
この求人のポイント
■同社の魅力:
同社は「仮設材等整備装置」と「土中・水中鋼管切断工事」の2つの業界にてトップシェアを誇っており、大手ゼネコンとその関連会社、仮設材リース・レンタル会社など全国約300社と取引があります。
■今後の事業展開:
日本全国で建設ICTの需要が大きく見込まれることから、建設機械の遠隔操縦や自律運転といった分野の需要も大きく見込まれます。同装置の導入により、安全水準が高まると共に、従来の作業時間を3割削減し、また人件費削減にも繋がることから、今後も一層の受注高が増える見込みです。今後もこうした同社でしかできない製品開発によって、建設業界を支えていきます。
選考について
1次面接のみ
※1次面接でWEB面接の場合は、2次面接として対面での面接を行います。
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 370万円~560万円
■賞与:年3回(4月・8月・12月/計4ヶ月)
■昇給:年1回(7月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
残業代は別途支給します。
■モデル年収:450万円(30歳) 500万円(35歳) 600万円(40歳)
※上記モデル年収は各種手当を含んでおります。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
機械・電気・電子|大裕株式会社|工場担当・工場長|正社員|#142159 大阪府寝屋川市点野4-11-7 |
| 最寄り駅 | 勤務地最寄駅:京阪線/寝屋川市駅よりバスまたは自転車15分 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
大阪府 大阪府寝屋川市点野4-11-7 |
| 職種 | 工場担当・工場長 |
| 想定給与 | 年収 370万円~560万円 |
| 昇給賞与 | 3回 |
| 勤務時間 | 8:30~18:00 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:39時間56分 休憩時間:60分(12:00~13:00) ※2027年4月1日より勤務時間が8:30~17:30へ短縮されます。 <試用期間> 3ヶ月 <その他就業時間補足> ■残業時間0~5時間/月 |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日祝休み [GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆役職手当 ◆持株会制度 ◆社会保険完備 ◆社員割引制度 ◆資格取得制度 ◆退職金制度 ◆通勤手当:3万円/月まで ◆家族手当:配偶者3千円/月、子供1人2千円/月 ◆社会保険:民間労災上乗保険にも加入しています。 ◆退職金制度:入社3年以上 ◆車・バイク通勤可:ガソリン代は距離計算で支給します。 ◆健康診断・インフルエンザ予防接種全額負担 <定年> ◆60歳 再雇用制度あり(年齢制限なし) <教育制度・資格補助補足> ◆OJTを実施しております ◆業務上必要な資格は全額会社負担します。 <その他補足> ◆従業員持ち株制度 ◆各種レクリエーション等 ◆車・バイク通勤可(無料駐車場あり) |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ■必須条件:※すべて必須 ・機械図面を読むことができる方 ・機械組立経験 【学歴】高卒以上 |