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不織布製造スタッフ｜土日休み・年間休日112日｜働きやすい工場作業
物流・軽作業｜東海不織布株式会社｜工場作業｜正社員｜#267089
年間休日112日、土日休みでプライベートも充実させやすい
残業の記載がなく、配属先に応じた勤務時間で両立を目指せる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
車の内装や産業用フィルターに使われる不織布の製造を担当します。基本は土日休みで、年間休日は112日です。担当するのは一つのポジションで、原料のカット・調合、在庫管理と発注、製造加工から検査・梱包・出荷までを行います。勤務時間は配属先により異なり、社会保険完備や住宅手当、家族手当などの福利厚生もあるため、家庭や私生活と無理なく両立できる働き方です。
【仕事内容】
未経験者活躍中！車の内装や産業用フィルター不織布の製造をお任せします。
ほとんどの方が未経験からスタートしています。
以下業務内容です。全てを担っていただくのではなく、一つのポジションを担っていただきます。
〇原料のカット、調合
原料を機械で裁断し、決められた配合率で機械に投入し混ぜ合わせる。
〇原料の在庫管理、発注
原料の在庫を把握し、必要に応じて発注をする。
〇製造加工・検査・梱包
機械の設定、管理をし製品を製造。出来上がった製品を検査、梱包、出荷をする。
※変更範囲：会社の定める業務
大きく分けると２つの工場で成り立っており、それぞれ10名以下のメンバーがポジションごとに従事しています。
【こんな方におすすめ】
・土日休みでプライベートの時間を大切にしたい方
・家庭と仕事を両立しやすい働き方を求める方
・腰を据えて長く働ける環境を探している方
この求人のポイント
◆入社時の研修、当面のフォロー体制について
「一人にしない、まずは慣れるを徹底フォロー」
当社では、放置して見て覚えてという教え方はしません。
仕事や職場に慣れるまで支えるメンターがつきます。
毎週の面談、交換ノートの実施など、分からないことを確認しながら、
少しずつできることを増やしていける体制です。
◾お任せしたい仕事について
不織布と聞いても、最初はピンとこないかもしれません。
でも実は、私たちの生活や産業を支える身近で奥深い素材です。
今回募集するのは不織布製造ラインのオペレーター
ボタンを押すだけの単純な仕事ではありません。
材料の状態を見る。
機械の動きを確認する。
温度や圧力を調整する。
製品の厚みや仕上がりを確認する。
機械と材料の状態を見ながら、品質をつくっていく仕事です。
入社前から製品に詳しくなくても大丈夫
「誠実さ」「継続力」「慎重さ」など
当たり前と思われがちな資質を重視しています。
◆募集の背景
「持続可能な企業であり続けるための土台を作る」
○将来の幹部候補の採用
○作業効率、生産性向上のための業務見直しによるポジションの再編成
これまでのやり方の見直しを行い、ポジションを再編成したことにより、増員の必要性あり
集
〇今後の増産に備えた体制強化
選考について
書類選考
↓
面接
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 300万円～360万円
【給与】
固定残業代：なし
【雇用形態】
正社員
雇用期間の定めなし
【試用期間】
3ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件
【勤務時間】
5:30～22:00
【勤務時間】
①8時00分〜17時00分（休憩時間：60分）
②5時30分〜14時30分（休憩時間：60分）
③13時00分〜22時00分（休憩時間：60分）
【就業時間に関する特記事項】
配属先により異なる
◆配属先A
①8時00分〜17時00分
◆配属先B
②5時30分〜14時30分
③13時00分〜22時00分
ローテーション（一週間ごと）
※交代番手当支給
配属先は本人の希望を優先
【時間外労働時間】
月平均時間外労働時間：10時間
36協定における特別条項：あり
【月平均労働日数】
21.0日
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
物流・軽作業｜東海不織布株式会社｜工場作業｜正社員｜#267089 愛知県春日井市美濃町2丁目59番地 |
| 最寄り駅 | 【最寄り駅】 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
愛知県 愛知県春日井市美濃町2丁目59番地 |
| 職種 | 工場作業 |
| 想定給与 | 年収 300万円～360万円 |
| 昇給賞与 | 2回 |
| 勤務時間 | 5:30～22:00 【勤務時間】 ①8時00分〜17時00分（休憩時間：60分） ②5時30分〜14時30分（休憩時間：60分） ③13時00分〜22時00分（休憩時間：60分） 【就業時間に関する特記事項】 配属先により異なる ◆配属先A ①8時00分〜17時00分 ◆配属先B ②5時30分〜14時30分 ③13時00分〜22時00分 ローテーション（一週間ごと） ※交代番手当支給 … |
| 休日・休暇 | 年間休日 112日 土日休み ◆週休二日制（土日） ◆有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆特別休暇 ※基本的には土日休暇です。長期休暇の前後の土曜日は、出勤になる場合があります。 [有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆役職手当 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆退職金制度 ◆社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ◆財形 ◆車通勤OK／バイク通勤OK／駐車場あり ◆研修あり ◆資格取得手当全額会社負担 ◆社外研修費用全額会社負担 ◆家族手当：0～19,900円 ◆住宅手当：0～ 5,700円 ◆通勤手当：実費支給（上限あり／月額40,000円） ◆社員食堂・食事補助 ◆健康診断 ◆ウォータースタンド ◆制服貸与 ◆退職金共済加入 ◆退職金制度：勤続年数4年以上 ◆定年制：一律60歳 ◆再雇用制度：上限65歳まで（勤務延長なし） |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【応募条件】 ・製造業界未経験OK ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【外国籍の方】 ・日常会話 が成り立つ ・読み書きが一定できる（目標設定などで日本語の読み書きあり） 【学歴】高卒以上 |
