- 公共・農林水産
- 正社員
【理学療法士】一軒家の放課後等デイサービス｜年間休日111日・残業ほぼなし
公共・農林水産｜青少年児童療育支援協会株式会社｜福祉・心理系（社会福祉士、児童相談員等）｜正社員｜#381041
年間休日111日で、仕事と生活を両立しやすい働き方です
残業はほぼなく、学校のお休みに合わせたシフトで働けます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
発達障がいのある就学児童向けに、運動療育・支援・送迎を担当していただきます。勤務はシフト制で、10:00〜19:00または09:00〜18:00（実働8時間・休憩1時間）が基本です。学校がお休みの日や祝日は後者の時間帯になります。始業・終業時刻の変更にも柔軟に対応しています。完全週休2日制に加え、年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇、産休・育休も整っています。マイカー・バイク通勤も可能です。
発達障がいのある就学児童向けの運動療育、支援、送迎業務を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・着替えや工作など、日常に近い活動での「できた」を増やすお手伝い
・からだを動かす遊びの中で、バランスや姿勢を整えるサポート
・会話ややり取りの楽しさを感じられるような寄り添う支援
・気持ちの切り替えや対人関係の練習を、子どものペースで見守り
・子どもたちの送迎業務
※業務内容の変更範囲：なし
【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視して働きたい方
・残業を抑えて家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・子育てと両立しながら専門職を続けたい方
この求人のポイント
■子どもたちの“できた！”を一緒に増やしていきませんか
私たちは、家族の次に近い存在として、日常の中で子どもたちの成長を支えています。
あなたの専門性を活かし、子どもたちの「できた！」という喜びと自信を一緒に増やしていく、やりがいのある仕事です。
■一軒家ならではの温かい環境で、のびのびと支援
古民家を改修した“一軒家”の放課後等デイサービスなので、ビルにはない「家のぬくもり」があります。
子どもたちは安心してのびのびと過ごし、スタッフも自然体で働けるアットホームな雰囲気です。
落ち着いた環境で、子どもたち一人ひとりの成長にじっくりと寄り添うことができます。
■日常の中で専門性を発揮し、自由に工夫できる療育スタイル
医療施設のような“訓練室”ではなく、食事、身支度、遊び、外活動、コミュニケーションなど、生活のあらゆる場面が支援の場となります。
決まったプログラムに縛られず、「こんな支援を試したい」といったあなたの意見や工夫が尊重され、支援に反映されやすい環境です。
子どもたちの主体性を大切にし、遊びや活動を通して必要な力を伸ばしていく療育スタイルを実践しています。
選考について
書類選考
↓
面接1回（WEBの場合は2回想定）
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 376万円～496万円
【給与補足】
■スタート時の給与は経験を考慮して決定します。
■基本給：160,000円
■その他手当：140,000円～
■昇給：あり
■賞与：あり
■専門業務達成手当：30,000円／月
※専門的支援実施報告書を月100枚作成した場合に支給
※詳細は面談時にご説明します
【試用期間】
■試用期間：～3ヶ月（経験・能力により期間が変動します。給与面変更なし）
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
公共・農林水産｜青少年児童療育支援協会株式会社｜福祉・心理系（社会福祉士、児童相談員等）｜正社員｜#381041 神奈川県横浜市港南区日野南6-31-5 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
神奈川県 神奈川県横浜市港南区日野南6-31-5 |
| 職種 | 福祉・心理系（社会福祉士、児童相談員等） |
| 想定給与 | 年収 376万円～496万円 |
| 勤務時間 | 9:00～19:00 【勤務地補足】 ■マイカー・バイク通勤可（ガソリン代規定内支給） 【勤務時間補足】 ■シフト制 (1)10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間） (2)09:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※(2)は学校がお休みの日及び祝日 ※始業・終業時刻の変更に柔軟対応 ■残業：ほぼなし ※勤務地の変更範囲：なし |
| 休日・休暇 | 年間休日 111日 シフト制 ■完全週休2日制（日・他）※シフト制で平日に1日 ■年末年始休暇 （12月30日～1月3日） ■夏季休暇（8月12日～15日） ■有給休暇：入社半年経過時点で10日付与 [年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇, 産休・育休] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆資格手当 ◆退職金制度 ■職場積立NISA奨励金（勤続年数1年以上、勤続年数に応じて支給） ■職員紹介制度 ■社会保険完備（雇用／労災／健康／厚生年金） ■交通費支給（全額支給） ■扶養手当（1名につき5,000円） ■資格手当（社会福祉士・介護福祉士・強度行動障害支援要請研修修了者は3,000円／月） ■資格取得費用全額会社負担 ■引越し費用全額会社負担（横浜市外からの引越しのみ対象） ■副業可 ■復職制度あり ■服装自由 ◇仕事と子育ての両立を応援するため、制度を整えています （2025年10月改正、育児・介護休業法に対応済み） ■短時間勤務制度（3歳に満たない子を持つ職員が対象） ■始業・終業時刻の変更に柔軟対応 ■保育施設法人提携利用が可能（リロクラブと提携） ◇感染症対策として以下の取り組みを行っています ■消毒液設置 ■定期的な洗浄・消毒 ■定期的な換気 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須】 ■理学療法士の資格をお持ちの方 ■自動車運転免許をお持ちの方 ※未経験可 ※ブランク可 【学歴】学歴不問 |
