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園長
カール卸町ナーサリー|園長代理|正社員|901098
\“一人で抱え込まない”園運営ができる環境です/
法人運営の保育園にて、園全体のマネジメント業務をお任せします。
本部・主任と連携しながら進めるため、園長経験が浅い方や初挑戦の方も安心です。
【具体的には】
・園全体の運営管理(数値・スケジュール・業務進行)
・職員のマネジメント・育成(面談/フォロー中心)
・シフト管理、採用面接対応(本部と連携)
・保護者対応(相談・クレームの一次対応)
・保育方針の共有・現場への落とし込み
・行政対応・監査準備のサポート(書類は本部支援あり)
【このポジションの魅力】
・現場に入りっぱなしではなく“管理業務中心”
・「保育が好き」だけでなく「人を育てたい」想いを活かせる
・園長未経験からチャレンジした実績多数
※現場専任ではなく、マネジメント中心の役割です
※園の体制により業務内容が一部異なる場合があります
※法人内いずれかの園へ配属予定
| 採用情報 | |
|---|---|
| 施設形態 | 企業内保育 |
| 募集拠点 |
カール卸町ナーサリー|園長代理|正社員|901098 宮城県仙台市若林区卸町2-9-2 |
| 最寄り駅 | 仙台市営東西線 卸町駅 徒歩6分 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
宮城県 宮城県仙台市若林区卸町2-9-2 |
| 園児定員 | 12名 |
| 職種 | 園長 |
| 想定給与 | 月給250,000円~300,000円 |
| 諸手当 | ◆通勤手当 ・試用期間上限4,200円/月 ・試用期間後上限12,900円/月 ◆処遇改善手当 ◆業務手当 |
| 昇給賞与 | 賞与:年2回(3カ月分) ※1年目は支給なし(年度途中で担任をお願いできないため) ※2年目の冬から支給スタート(1カ月分)、3年目の春以降は春が2ヶ月分になります |
| 勤務時間 | 7:20~18:35の間でシフト制(実働8時間) |
| 休日・休暇 | ◆日・祝 ◆年末年始休暇(12/29~1/3) ◆有給休暇は半日から取得可能 |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆社員懇親会半額負担 ◆退職金制度あり ◆車通勤OK |
| 受動喫煙 | 施設内禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 保育士資格 |