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園長
HOPPA灘園|園長候補|正社員|927693
\“一人で抱え込まない”園運営ができる環境です/
法人運営の保育園にて、園全体のマネジメント業務をお任せします。
本部・主任と連携しながら進めるため、園長経験が浅い方や初挑戦の方も安心です。
【具体的には】
・園全体の運営管理(数値・スケジュール・業務進行)
・職員のマネジメント・育成(面談/フォロー中心)
・シフト管理、採用面接対応(本部と連携)
・保護者対応(相談・クレームの一次対応)
・保育方針の共有・現場への落とし込み
・行政対応・監査準備のサポート(書類は本部支援あり)
【このポジションの魅力】
・現場に入りっぱなしではなく“管理業務中心”
・「保育が好き」だけでなく「人を育てたい」想いを活かせる
・園長未経験からチャレンジした実績多数
※現場専任ではなく、マネジメント中心の役割です
※園の体制により業務内容が一部異なる場合があります
※法人内いずれかの園へ配属予定
| 採用情報 | |
|---|---|
| 施設形態 | 認可保育園 |
| 募集拠点 |
HOPPA灘園|園長候補|正社員|927693 兵庫県神戸市灘区都通2丁目1-26 摩耶コート壱番館1F |
| 最寄り駅 | 阪神本線 西灘駅 徒歩5分 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
兵庫県 兵庫県神戸市灘区都通2丁目1-26摩耶コート壱番館1F |
| 園児定員 | 19名 |
| 職種 | 園長 |
| 想定給与 | 月給260,055円 |
| 諸手当 | ◆時間外手当 ◆交通費38,000円/月 |
| 昇給賞与 | ◆昇給 年1回 ◆賞与 年2回(6月・12月) |
| 勤務時間 | 7:30~19:30のうちシフト制(1日9時間※1時間休憩含む) ※土曜出勤の場合は平日振休取得 |
| 休日・休暇 | ◆完全週休2日(土曜出勤の場合は平日休み) ◆日、祝日、GW、年末年始 ◆有給休暇(入社6ヵ月後に10日間付与) ◆育児休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇制度 ◆結婚休暇7日間(有給) ◆配偶者の出産休暇(有給) ◆忌引休暇(有給) |
| 福利厚生 | ◆社会保険制度完備(厚生年金、健康保険、雇用保険) ◆育児休暇制度 ◆産前産後休業制度 ◆結婚祝い金 ◆出産祝い金 ◆弔慰金(住居災害見舞金など) ◆インフルエンザ予防接種代の補助 ◆定期健康診断 ◆制服支給 ◆懇親会費用の助成 ◆京進が運営するスクール割引(本人・親族) |
| 受動喫煙 | 施設内禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 保育士資格 認可保育園又は児童福祉施設2年以上の経験 |