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主任
あざみ野ひだまり保育園｜副主任｜正社員｜966544
＼“プレイヤー7割＋サポート役3割”のちょうどいいバランス／
日常の保育業務を続けながら、園運営を支えるリーダーポジションです。
いきなり管理職ではなく、段階的にステップアップできます。
【具体的には】
・クラス運営のフォロー、ヘルプ対応
・新人保育士の育成・相談対応（メンター役）
・保護者対応のサポート（一次対応は園長が対応）
・行事・イベント運営の補助
・園長の業務サポート（シフト調整補助、共有事項まとめ など）
【このポジションの魅力】
・管理業務は“少しずつ”任せるので安心
・現場にもしっかり入り続けられる
・「まとめ役が向いてる人」にピッタリ
※現場業務7割・管理業務3割目安
※園の体制により業務内容が一部異なる場合があります
※将来的に園長・エリアマネージャーへの昇格も可能
| 採用情報 | |
|---|---|
| 施設形態 | 小規模保育室 |
| 募集拠点 |
あざみ野ひだまり保育園｜副主任｜正社員｜966544 神奈川県横浜市青葉区あざみ野2-28-9 ルミナスミユキ201 |
| 最寄り駅 | 東急田園都市線 あざみ野駅 徒歩6分 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
神奈川県 神奈川県横浜市青葉区あざみ野2-28-9ルミナスミユキ201 |
| 園児定員 | 19名 |
| 職種 | 主任 |
| 想定給与 | 月給250,000円～ 試用期間6ヶ月（条件変更なし） |
| 諸手当 | ◆通勤手当（月額2万円上限で実額支給） ◆他、法定必要手当を支給 |
| 昇給賞与 | ◆昇給：年1回、個人別貢献度で決定 ◆賞与：あり（夏・冬それぞれ原則1か月以上） ＊夏は10月～3月勤務の成績、冬は4月～9月勤務の成績に応じて支給 ＊個人別貢献度に加えて法人業績で支給額を決定 |
| 勤務時間 | 7：00～20：00の間でシフト制8時間勤務 |
| 休日・休暇 | ◆週休二日制 ◆日・祝日 ◆年末年始 ◆夏季休暇（3日） |
| 福利厚生 | ◆健康保険・厚生年金・雇用保険・労働保険 完備 ◆借上げ社宅制度あり ＊公共交通機関を使用しない物件で、上限82,000円の半額を補助（半額は本人負担） |
| 受動喫煙 | 施設内禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 保育士資格 |
