弊社の主要サービス「ドクターズ・ファイル」をはじめとする各種サービスの拡販にあたり、認知拡大、顧客リード獲得、受注獲得施策を目的にしたWEBマーケティング業務をお任せするポジションの募集となります。

■職務詳細
以下業務のうち、適正に応じた業務をご担当いただきます。

１．ウェビナーの企画・運営
・ウェビナーのコンテンツの企画
・登壇者のアサイン、MTG設定・進行
・集客のためのメルマガ作成、バナーの制作ディレクション（※）、集客用LPの制作ディレクション
・参加者アンケートの作成
・当日の運営
・参加者アンケート結果の集計・分析
・参加者リストを対象にしたナーチャリングの設計

※クリエイティブ制作は社内クリエイターが担当します

２．メール配信ツールを活用したリード獲得
・メールコンテンツ設計
・MAツールを活用した配信、分析
・アウトバウンド（※）の設計・指示

※必要に応じて受注獲得に向けたハウスリストに対する架電設計を行うことが可能です。架電自体は別部署の担当となります

３．集客用LPのディレクション
・パートナー企業への発注業務全般
・ワイヤーフレーム作成

４．WEB解析業務
・Google Analytics、サーチコンソールを活用したWEB解析業務

５．WEB広告運用
・リスティング、ディスプレイ、SNS広告の代理店への発注
・広告クリエイティブのディレクション


★ポジションの魅力★
・マーケティング領域の中でも幅広い業務内容にチャレンジする環境が整っているため、ライティングスキル、マーケティングスキルなど、身に着けることができます

★組織体制
６名

ユーザー・ドクター、そして世の中に必要とされるサービスの創造、医療情報の発信を。
日本の医療サービス・医療文化のアタリマエを一緒に創っていただける方を募集しております！

2～3年後のIPOを目指しコーポレートガバナンス強化を行っています！
医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」を運営する株式会社ギミックの管理部経理部門での募集です。
ヘルスケア領域のニーズが高まる中、創業以来、18期連続成長中（毎期110～120％成長を達成）。
これまでの経理のご経験やIPO実務のご経験等を活かし当社の成長にお力をお貸しください。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　さらに患者ニーズの高まる日本の医療業界。一緒に日本の医療を変えていきましょう！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　経理領域で、IPO実務のご経験がある方、上場企業経理部門でのご経験や経理マネジメント両方の経験がある方に、
当社の管理体制の構築、経理体制、運用の設計などから携わっていただきたいと思っています。
ゆくゆくは経理部門の管理職へと事業の成長と共に、ご自身のキャリア形成の実現を期待しています。

■募集職種：経理、IPO準備関連業務、J-SOX対応　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
■業務詳細
・月次、四半期、年次決算業務
・監査法人対応業務
・管理会計業務
・IPO準備業務（会計規程作成、運用フロー見直し等）
・開示業務
・J-SOX、内部監査対応
・税務対応業務
・請求業務
・その他付随する業務など

■利用システム；社内運用システム「kintone」、経費精算システム「楽々精算」、請求システム「Bsup」,会計システム「PCA会計」※利用経験不問

＜仕事内容＞
医療機関の経営課題に対して、医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」や医療情報マガジン『頼れるドクター』の利用した広告企画のコンサルティング営業をお任せします。クライアントと社内制作スタッフ、外部のカメラマン、ライターと共に一つの商品を作り上げていただきます。鹿児島エリアの医療情報充実に貢献いただける方を募集しております。

＜主な流れ＞
▼取材▼
カメラマンやライターと共に取材に同行し、カメラカットの指示、インタビュー内容の説明等、現場のディレクションを行います。
取材件数は週2～3件程度。
※取材のアポイントは営業アシスタントディレクターがアシストします。

▼記事原稿確認▼
取材後に写真のピックアップや完成原稿の確認をおこないます。

▼広告の提案▼
記事の公開後、クライアントに広告企画のご提案をします。
※自身の裁量によって、クリニック経営課題の改善など付加価値を付けていけます。
クリニック経営課題の解決に向けて付加価値を付けていきながらドクター一人ひとりに添った提案をしていきます。

＜ポジションの魅力＞
単なる商材提案ではなく、医療機関のニーズをヒアリングし、当社の商材を利用した企画内容を考えていただきます。
一人ひとりの提案内容が異なるため、まさに自分自身が発揮できるお仕事です。

自分の質問でドクター自身が自分の考えや想いに気づいたり、その想いが患者さんに届いていく。
「医療」というヒトが生きる上で不可欠な領域で、ヒトのココロとココロを近づける。
そのやりがいを直接味わえる仕事です。

＜入社後のフォロー体制＞
研修は福岡支社にて実施します。（1～2週間程度※経験に合わせてご案内します）
その後は基本在宅勤務。月1～2回福岡支社に出社いただきます。

社内の“困りごと”をITの力で解決し、“無駄”を無くし、一緒に働きやすい職場環境を創っていきませんか？
会社の基盤を強くしていくことがミッションです。

■主な仕事
・基幹システムkintoneの保守・新規アプリ開発(ベンダコントロール含む)
・入退職者のPC/業務に必要な機材の準備、キッティング
・サーバ・ネットワーク保守(ベンダコントロール含む)
・現場使用ツールの作成（Excel・Access）
・その他各部システム導入サポート


☆ギミックについて☆
私たちは医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」「ホスピタルズ・ファイル」を事業の柱としながら医療情報のDX化を目指し、ITのチカラでの医療機関の経営を支援したいと思っております。
事業の主軸である「ドクターズ・ファイル」は地域密型の医療情報サイトであり、ドクターと患者の心の架け橋になるべく、ドクターの医療方針や診療に対する想いを1件1件丁寧に取材しております。
情報の提供と共にドクターと患者さんの最適なマッチングを実現させて、ドクターたちの治療が効率的に進み、患者さんにとって真に必要な治療が行き届く社会を目指しています。
また、クリニックの情報発信のみならず、求人や予約サイト、HP制作なども支援させていただいております。
医療機関の様々な課題を解決し、顧客から必要とされるパートナーでありたい。そんな強い想いがあるからこそ、創業以来18期連続で毎期約110～120％の推移で安定的に成長できていると自負しております。

「ドクターズ・ファイル」にご掲載いただいたことのないお客様、
及び過去「ドクターズ・ファイル」にご掲載いただいたことのあるお客様へのアポ獲得業務（電話）（1日40件程度）及び、ディレクターの資料作成サポート（DM・パウチ発送など）です。
ドクターズ・ファイルのより良い活用方法についてご提案したり、現状と今後についてヒアリングをしたり、新企画のご紹介などを行います。

■詳細
・ドクターズ・ファイル有料プランご提案のアポイントメント設定（アウトバウンド）　
・現状と今後についてのヒアリング
※基本的には電話ですが、クリニックに直接お伺いすることもあります。

■1日のスケジュール例
午前
架電先の事前下調べ（過去の商談履歴確認など）
9:00～10:00　顧客への架電業務（架電：20件）（月間目標：25件/月）
商談履歴を入力

午後
12:00～14:00　顧客への架電業務（架電：20件）
商談履歴を入力
翌日準備。架電先の事前下調べ（過去の商談履歴確認など）
架電リスト（エリア毎に担当振分）のチェック
DM発送作業


■社内では、アシスタントディレクターと呼ばれているポジションになります

【ギミックについて】
超高齢社会において、ますます必要とされる医療メディアを自社で展開しています。ドクターへの記事風広告の草分け的存在であり、参入障壁の少ない、市場での安定したポジションを築いています。

ドクターの診療方針や診療に対する想いを丁寧に取材することで、診療にかける想いや、患者とのエピソードなど、ドクターの人柄を伝えるインタビュー記事を発信してきました。社内外のライター、プロのカメラマンによるクオリティーの高い記事に、クライアント（ドクター）、ユーザー（読者）から高い評価を頂き、全国展開を進めています。

一人でも多くのドクターをユーザーに紹介できるように、
「ドクターズ・ファイル」取材のアポイントを獲得していただくお仕事です。

ドクターズ・ファイルの取材とは？
先生が普段なかなか伝えることができない想いをインタビュー形式の記事として掲載するため、取材を行っています。
この取材がないとそもそもドクターズ・ファイルに先生の情報が掲載できません。私たちの事業の入口です。


【職場環境】
「女性が長期的に働ける職場」
業務フローが確立しているので、無駄な残業や休日出勤はなく、メリハリのある働き方ができます！
これから営業職にチャレンジしたいな…という女性が活躍中！前職は接客から事務から様々な分野から転職し、営業として成長していっています。残業も10時間程度と働きやすさ◎。
当社には結婚出産後も第一線で活躍し続けている女性社員や子育てをしている女性管理職、時短勤務の社員もいます。
仕事もプライベートも妥協せず、しっかりご自分のキャリアを積み重ねていける仕事です。

＜仕事内容＞
医療機関の経営課題に対して、医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」や医療情報マガジン『頼れるドクター』の利用した広告企画のコンサルティング営業をお任せします。クライアントと社内制作スタッフ、外部のカメラマン、ライターと共に一つの商品を作り上げていただきます。
今までの営業経験を生かして提案力の幅を広げたい方や、プレイングマネージャーとしてチームの中心となって牽引していける方にゆくゆくは管理職として営業メンバーをとりまとめるマネジメントも担っていただきたいと思います。
今までの経験を活かして管理職を目指したい方に向けです。
※初回の配属は東京です。

＜主な流れ＞
▼広告の提案▼
クライアントに広告企画のご提案をします。
※自身の裁量によって、クリニック経営課題の改善など付加価値を付けていけます。
クリニック経営課題の解決に向けて付加価値を付けていきながらドクター一人ひとりに添った提案をしていきます。
※アポイントは営業アシスタントディレクターがアシストします。

▼取材▼
契約後は、カメラマンやライターと共に取材に同行し、カメラカットの指示、インタビュー内容の説明等、現場のディレクションを行います。
ディレクション以外にもカメラ撮影を担当いただく場合もございます。

▼記事原稿確認▼
取材後、原稿の確認や写真の選定を行います。
社内の編集部や校閲部と連携を図りながら、医療広告ガイドラインに遵守した記事を作成し、
ドクターと患者の双方にとってメリットになる記事を公開します。

＜ポジションの魅力＞
単なる商材提案ではなく、医療機関のニーズをヒアリングし、当社の商材を利用した企画内容を考えていただきます。
一人ひとりの提案内容が異なるため、まさに自分自身が発揮できるお仕事です。

自分の質問でドクター自身が自分の考えや想いに気づいたり、その想いが患者さんに届いていく。
「医療」というヒトが生きる上で不可欠な領域で、ヒトのココロとココロを近づける。
そのやりがいを直接味わえる仕事です。

＜社風＞
「手をあげたら自身のやりたいことが実現する会社！」が当社の社風。なので社歴や年齢などは一切関係なく、20代～30代の社員が中心となって活躍しています。文系出身8割なので、医療知識がない方でもご安心ください。
入社後は、先輩社員の同行をしながらさまざま営業現場のノウハウを学んでいただき、独り立ちを目指していただきます。
無形商材のご経験がない方でも歓迎です。

＜勤務地＞※最初の配属は東京です。
●東京本社（東京都渋谷区南平台町2番17号 A-PLACE渋谷南平台3階・5階（総合受付）・7階）
●秋葉原オフィス（東京都千代田区神田岩本町1番地14 KDX秋葉原ビル3階）
●名古屋支社（愛知県名古屋市中区栄二丁目2番12号 NUP伏見ビル6階）
●関西支社（大阪府大阪市北区太融寺町5番15号 梅田イーストビル7階）
●福岡支社（福岡県福岡市博多区博多駅南一丁目2番3号 博多駅前第1ビル4階）

＜ギミックについて＞
私たちはクリニック経営に不可欠な人材採用、ホームページ制作、予約システムに至るまで幅広い分野をカバーし、多くのユーザーを獲得してまいりました。そして今、「新・医療文化創造」を掲げるプラットフォーマーへ進化を遂げようとしています。
「マッチング領域」「院内業務DX領域」「HR領域」「コンサル領域」の4つの領域でサービスを展開し、
自身や家族の末永い健康を願う人が抱く「不安」を安心へ変えていきたい。そして、患者を守るクリニック・病院の医療従事者、製薬会社、調剤薬局を取り巻く「不便」や「不満」を取り除きたい。そんな志を胸に、私たちは果たすべき「Purpose（存在意義）」を一新しました。

健康を願う人と守る人の「不」を「希望」に
「新・医療文化創造」というDreamを糧に、これからも真摯に進化を続けてまいります。

私たちは総合病院に対し、自社メディア「ホスピタルズ・ファイル」と『頼れるドクター』での情報発信をはじめとした
広報企画を提案し、経営を支援したいと思っております。

事業の主軸である「ホスピタルズ・ファイル」は病院専門情報サイトであり、
病院と患者の心の架け橋になるべく、ドクターの医療方針や診療に対する想いを1件1件丁寧に取材しております。
情報の提供と共に病院と患者さんの最適なマッチングを実現させて、病院での治療が効率的に進み、患者さんにとって真に必要な治療が行き届く社会をめざしています。

今回募集しているポジションは、総合病院へ広報企画提案を行う営業のアシスタント業務です。
病院へ取材やアポイント依頼を行い、営業へトスアップします。
営業の準備や必要書類作成、その他フォローを行い、チーム一丸となって企画の実現をめざします。

最初は病院への取材・アポイント依頼を主に担当いただき、
慣れてきたら徐々に営業アシスタント業務をお任せしながら業務の幅を広げていく予定です。
業務が多岐に渡るため、業務全体を俯瞰して、優先順位を考え、スケジュール管理をしながらきちんと業務遂行していきます。

【主な業務内容】
■病院への接触窓口業務
・「ホスピタルズ・ファイル」の取材実績がある病院へ、企画提案のアポイント依頼（メール、電話）
・まだ取材をしたことがない病院へ取材依頼（電話、DM、メール）
・病院からの問い合わせ対応
電話　約10~20件/日

■営業サポート
・営業のアポイント資料準備フォロー
・顧客情報修正対応（診療日、時間の変更など）
・申込書などの書類作成
・その他営業からの依頼や顧客対応業務　　など

私たちは医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」、「ホスピタルズ・ファイル」を事業の柱としながら医療情報のDX化を目指し、ITのチカラでの医療機関の経営を支援したいと思っております。

本ポジションでは、弊社が展開する医療情報メディアや医師向けアプリ、また医療求人情報サイト等、医療DX化に向けた各種サービス開発の上流から携わります。企画部門や外部のベンダーなどのステークホルダーと連携しながら要件定義やワイヤーフレームの作成など、開発ディレクションまで幅広く携わることが可能です。

入社後は、商品企画部と社内外のエンジニアの間に立ちディレクション、プロジェクト管理をメインにご担当いただきます。

≪具体的な仕事内容≫
・自社で運営している医療情報メディアや、医師向けサービス・アプリなどの企画
・開発におけるディレクション業務
　-　戦略に基づいたサービス・機能の企画の検討/提案
　-　開発/制作スケジュール管理と進捗管理
・社内エンジニア、外部開発ベンダーとの折衝業務、開発進行管理、クオリティチェックなど

★入社後のキャリア
最初はPM、PMOと一緒に保守案件を対応しながら、仕様の把握をし、徐々に案件規模や量を増やしていただきます。最終的には自走してプロジェクトを進めていただきます。また、企画職とのサービス企画、開発組織のマネジメント、保守・運用メンバーのマネジメントなどご志向にあわせてご相談させて頂きたいです。

■ギミックについて
株式会社ギミックは医療情報メディアを事業の柱として、様々な医療に関するサービスを展開している企業です。ストック型のビジネスモデルの為、安定して売上も伸び急成長を続けています。超少子高齢社会を迎える日本において真に価値あるサービスとは何か。それは、一人でも多くの方が自分にとって一番のドクターと出会えるようになる為の積極的な医療情報発信です。ドクターと患者の架け橋となる「医療情報サイト」や地域に密着した「医療情報マガジン」、その他にも「求人情報サイト」や「医療連携システム」「予約システム」など、さまざまな方面から医療業界を支えています。自身や家族の末永い健康を願う人が抱く「不安」を安心へ変えていきたい。そして、患者を守るクリニック・病院の医療従事者、製薬会社、調剤薬局を取り巻く「不便」や「不満」を取り除きたい。そんな志を胸に、私たちは果たすべき「Purpose（存在意義）」を一新しました。
健康を願う人と守る人の「不」を「希望」に「新・医療文化創造」というDreamを糧に、これからも真摯に進化を続けてまいります。

ギミックは、日本医療のさまざまな課題を包括的に解決するインフラになることを目指している会社です。医療情報メディアや、医師向けサービス・アプリなど様々なサービスを提供しています。新規サービスの開発から既存サービスの機能追加、リプレイスなど複数のプロジェクトが動いています。2022年に開発部を立ち上げ、2023年にこれまですべて外部委託していた開発を内製化させました。現在は社内のエンジニアが6名（SES含む）と外部ベンダー様15名で開発をしています。今後も新しくサービスを立ち上げたり既存サービスの機能追加、リプレイス、社内のDX化など動かしたいプロジェクトがたくさんあり、社内エンジニアの体制強化が急務になっております。まだ立ち上げたばかりの部署なので裁量も大きく進みたいキャリアパスを描くこともできます。

最新の案件では以下の技術を使用して開発を行っております。
・フロントエンド：Next.js、TypeScript
・バックエンド：Ruby on Rails、Go
・インフラ：Fargate、Lambda、Aurora(MySQL)、ElastiCache(Redis)、CloudFront、S3、CloudWatch、AWS Organizations
・アプリ：Flutter
・テスト：RSpec、Jest
・IaCツール：Terraform、CloudFormation
・CI/CD：GitHub Actions
・その他：OpenAPIによるスキーマ駆動開発

≪具体的な仕事内容≫
・自社で運営している医療情報メディアや、医師向けサービス・アプリなどのインフラ構築・運用
・インフラのコード化などシステムの自動化の推進

■“新・医療文化創造業”ドクターズ・ファイル
株式会社ギミックは医療情報メディアを事業の柱として、様々な医療に関するサービスを展開している企業です。ストック型のビジネスモデルの為、安定して売上も伸び急成長を続けています。超少子高齢社会を迎える日本において真に価値あるサービスとは何か。それは、一人でも多くの方が自分にとって一番のドクターと出会えるようになる為の積極的な医療情報発信です。ドクターと患者の架け橋となる「医療情報サイト」や地域に密着した「医療情報マガジン」、その他にも「求人情報サイト」や「医療連携システム」「予約システム」「人事評価システム」「院内コミュニケーションツール」など、さまざまな方面から医療業界を支えています。医療業界には「情報」のチカラで解決できる課題が今もなお多く残されていると私たちは信じています。ドクターの皆様に対し、患者の皆様に対し、未来の社会に対し、どんな価値を提供して行くのか。私たちが目指すべき北極星は何か。その答えが「“新・医療文化創造業”ドクターズ・ファイル」という姿です。

ギミックは、日本医療のさまざまな課題を包括的に解決するインフラになることを目指している会社です。医療情報メディアや、医師向けサービス・アプリなど様々なサービスを提供しています。新規サービスの開発から既存サービスの機能追加、リプレイスなど複数のプロジェクトが動いています。2022年に開発部を立ち上げ、2023年にこれまですべて外部委託していた開発を内製化させました。現在は社内のエンジニアが6名（SES含む）と外部ベンダー様15名で開発をしています。今後も新しくサービスを立ち上げたり既存サービスの機能追加、リプレイス、社内のDX化など動かしたいプロジェクトがたくさんあり、社内エンジニアの体制強化が急務になっております。まだ立ち上げたばかりの部署なので裁量も大きく進みたいキャリアパスを描くこともできます。

最新の案件では以下の技術を使用して開発を行っております。
・フロントエンド：Next.js、TypeScript
・バックエンド：Ruby on Rails、Go
・インフラ：Fargate、Lambda、Aurora(MySQL)、ElastiCache(Redis)、CloudFront、S3、CloudWatch、AWS Organizations
・アプリ：Flutter
・テスト：RSpec、Jest
・IaCツール：Terraform、CloudFormation
・CI/CD：GitHub Actions
・その他：OpenAPIによるスキーマ駆動開発

≪具体的な仕事内容≫
・自社で運営している医療情報メディアや、医師向けサービス・アプリなどの開発・保守

■“新・医療文化創造業”ドクターズ・ファイル
株式会社ギミックは医療情報メディアを事業の柱として、様々な医療に関するサービスを展開している企業です。ストック型のビジネスモデルの為、安定して売上も伸び急成長を続けています。超少子高齢社会を迎える日本において真に価値あるサービスとは何か。それは、一人でも多くの方が自分にとって一番のドクターと出会えるようになる為の積極的な医療情報発信です。ドクターと患者の架け橋となる「医療情報サイト」や地域に密着した「医療情報マガジン」、その他にも「求人情報サイト」や「医療連携システム」「予約システム」「人事評価システム」「院内コミュニケーションツール」など、さまざまな方面から医療業界を支えています。医療業界には「情報」のチカラで解決できる課題が今もなお多く残されていると私たちは信じています。ドクターの皆様に対し、患者の皆様に対し、未来の社会に対し、どんな価値を提供して行くのか。私たちが目指すべき北極星は何か。その答えが「“新・医療文化創造業”ドクターズ・ファイル」という姿です。