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【松戸市】　フレアス在宅マッサージ千葉　事業所所長代理・マネジメント業務　

拠点 千葉

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訪問マッサージ事業所の管理職募集♪
業界未経験・あん摩マッサージ指圧師未保有でも大丈夫！
マネジメント経験のある方大歓迎です。

【業務内容】事業所のマネジメント業務、営業活動を行っていただきます。あん摩マッサージ指圧師が利用者や施設へ訪問する在宅マッサージの事業所長として、管理業務全般（スタッフ管理、売上管理、備品管理）および介護事業所への訪問によるサービス案内（社用車を利用）をお任せいたします。

◆医療・介護の知識や経験は不問です

◆他事業所の所長もほとんどが異業種からの転職組です

◆応募前のご質問もお気軽にお問い合わせください！

利用者様の笑顔の為に

フレアスが大切にしているのは「利他の心」。自分の利益だけを求める利己的な心では、他者だけでなく、自分自身も幸せにすることはできません。他の誰かのため、広く社会のために貢献しようという利他的な心が、結果的に、自分自身の幸せにも繋がる。フレアスはそのように考えています。

採用情報
定員 1 名
勤務地

千葉県

フレアス在宅マッサージ千葉
勤務時間 09:00～18:00
勤務地情報詳細 〒270-2222
千葉県松戸市高塚新田155-35 2F

～JR武蔵野線「市川大野駅」からお越しの方～
京成バスで「本八幡駅」行、または「市川駅」行に乗車。「梨風苑」バス停に下車し、県道180号線に向かって徒歩３分。
休日・休暇 原則土日休みですが、日曜日及びほかの曜日一日をお選びいただけます。
アピールポイント① 医療や介護の業界経験は一切不要です。スタッフの前職は保険外交員やアパレル店員など様々。超高齢社会となった日本において在宅の鍼灸マッサージは急増しています。ご自宅で安心して鍼灸マッサージが受けられる社会を私たちと共に実現しませんか？ご利用者様やスタッフとの関わりを通じて社会貢献の喜びを肌で感じられるお仕事です。ご応募心よりお待ちしております。
応募資格 ・営業や接客のご経験（業界、年数不問）

・普通自動車運転免許　必須（ＡＴ限定可）

・65歳未満の方（65歳定年制のため）
想定給与 正職員】 月給 268,334円 〜 287,334円

昇給　年1回
賞与年2回(夏・冬)合計2か月分
福利厚生 交通費支給（公共機関全額支給）

GLTD制度(Group Long Term Disability 傷病による長期療養時の給与補償制度)あり

研修制度あり

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

確定拠出年金制度導入（401K）

リロクラブサービスの利用（特別価格で商品購入できるなどの特典サービスが受けられるサイトです。例えば、割引率の高いレジャー施設クーポンや不動産の割引、飲食店チケット等）

マイカー通勤可（駐車場有、無料）　
応募情報 【選考書類】　履歴書・職務経歴書

【応募方法】
「応募フォーム」より書類を添付お願いいたします。もしくは「応募フォーム」よりご応募の上、応募後に届くメールに記載されている窓口へ「メール添付」または「郵送」にて、履歴書と職務経歴書をお送りください。

【応募後の流れ】
書類選考（履歴書と職務経歴書をお送りください）
　↓
面接（1~2回：気さくな雰囲気です）・適性検査(簡単な質問のみです）
　↓　
採用内定！！（一緒に働きましょう♪）


※携帯アドレスをご利用の方は　「@fureasu.jp」のドメイン解除お願い致します。

※フリーメールをご利用の方でメールが届かない場合は、迷惑メールフォルダもご確認をお願い致します。

※お送りいただいた書類はいかなる結果となりましても返送等の対応はいたしかねますので、あらかじめご了承ください。

お手数ですが、よろしくお願い申し上げます。
募集拠点

千葉

千葉県松戸市高塚新田155-35 2F　　
その他要件 【正職員】 月給 268,334円 〜 287,334円


基本給180,000円～194,870円
役職手当20,000円～20,000円
都市手当 10,000円～10,000円
固定残業手当（協力手当）は時間外労働の有無にかかわらず支給し、38時間を超える分は追加で支給
58,334円～62,464円

昇給　年一回
賞与　賞与年2回(夏・冬)合計2か月分
企業情報 「住み慣れた家で、自分らしい時間を過ごしながら療養したい」。私たちはそんなご希望をお持ちの方々のご自宅を訪問。マッサージや機能訓練、看護や介護など専門的な技術・サービスを提供しています。

設立約20年、北は北海道、南は沖縄まで全国展開中
勤務条件備考 【賞与】年2回（6月、12月）
【昇給】年1回（7月）

※交通費全額支給

年間休日108日

年末年始休暇、有給休暇

産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

※くるみんマーク（厚生労働大臣認定「子育て支援企業」の証）を取得しています！！
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