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【営業】営業で20代のうちからマネージャーになりたい方募集!_営業経験者

拠点 本社

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【業務内容】
レディクルサービスの営業に携わっていただきます。

♢レディクルの強み
システムの力で機械的にマッチングするのではなく、当社では、依頼内容の背景にある想いが重要だと考え、「発注したい企業様」と「受注したい企業様」を”人”を介してマッチングし、相性や傾向を鑑みた提案を可能にしています。
お客様に並走し、頼れるパートナー的存在を目指しています。ご利用数46,000以上、年間マッチング数1万件以上。多種多様な企業の課題解決に貢献しています。

♢ポジション
・レディクル事業本部(発注企業の新規開拓)
「レディクル」を無料でご利用頂ける側の新規開拓〜商談対応(アポ取得〜企業課題のヒアリングなど一気通貫で実施))、マッチング業務(初回打ち合わせの設定、その他)などを一貫してお願いします。

【募集背景】
当社は、創業15期を迎え、年間売上も昨年比で倍増を繰り返しながら成長しているビジネスマッチング企業です。
テレビCMやタクシー広告での大規模なマーケティング活動も精力的に取り組んでおり、現在は上場企業のうち60%の企業様にご利用いただくなど、ビジネスマッチング業界ではシェアNo.1の実績となっております。

この度、よりレディクルをご利用いただく企業様を増やすために営業部の採用強化を行うことになりました。

採用情報
定員 10 名
勤務時間 9:00~18:00(実働7時間45分)
想定給与 【給与】
年収312~600万円
月給26万円~(基本給192,300円、固定残業代67,700円) 
・経験・スキルを考慮し決定。
・固定残業代(45間分)を含む。超過分は、別途全額支給。

【歩合】
個人成績に応じて毎月のインセンティブ
チーム達成に応じて毎月のインセンティブ
個人成績に応じて半期ごとの別途インセンティブ

【昇給】
年2回(4月/10月)※半期で査定
休日・休暇 土日・祝日
必須スキル・経験 ・BtoBの営業経験1年以上
歓迎スキル・経験 ・無形商材の営業経験
・新規開拓の営業経験
・架電営業の経験
求める人物像 ・オーナーシップ
あらゆる課題に対して、環境や他人の責任にせずに、自身の問題として取り組む事ができる方

・ 柔軟性
次々と変化する環境下で、自身の考え方を調整し、行動を変化させ、新たなことに挑戦することができる方

・達成思考
困難な環境下でも、目標を達成することにこだわり続けられる方

・チームワーク
個人の達成だけではなく、所属チームや事業部の達成にもこだわることができる方
待遇 【手当】
通勤手当(上限3万円/月)
住宅手当
時間外手当(超過分)
※各種規定あり

【福利厚生など】
社会保険完備
奨学金補助制度
研修制度(新入社員研修、外部講師研修、寺子屋)
資格補助制度(業務に役立つ資格を取得する費用を会社が全額負担)
イベント参加費用補助制度(セミナーや交流会などのイベント出席費用を補助)
自己成長支援制度(業務に関する本の購入費用補助)
友達紹介制度
表彰制度(社長賞、新人賞、年間MVPなど)
社内イベント(社員総会、ランチ会など)
ネイル手当
その他要件 【雇用形態】
正社員
勤務地

東京都

募集拠点

本社

東京都渋谷区4-20-3 恵比寿恵比寿ガーデンプレイス 14階

企業情報
称号 フロンティア株式会社(英文字 FRONTIER Co,Ltd)
所在地 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー14階/15階
役員 代表取締役社長 高橋 政裕
取締役副社長 COO 青沼 宏
取締役 雨宮 慎吾
取締役 田中 翔理
取締役 木本 翼
取締役 高瀬 雅代
創立 2009年11月11日
資本金 30,000,000 円
社員数 221名(2023年4月1日現在)
事業内容 営業支援サービス
マーケティングサービス
営業コンサルティングサービス
異業種交流会 企画、運営

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