東京本社(渋谷)
採用情報 | |
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定員 | 3 名 |
募集背景 | 増員|会社規模拡大に伴う組織体制強化のため |
勤務地 |
東京都 |
募集拠点 |
東京本社(渋谷) 東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト |
募集要項・ご担当いただく業務内容 | チームリーダーとして、下記の業務に携わっていただきます。 ・クライアントへのニーズヒアリング ・プロモーション戦略の立案 (KPI 設定/ターゲット提案/コンセプト設計/訴求文脈提案) ・プロモーション施策のプランニング&プロデュース ・各アクティビティの効果測定 |
必須経験 | ・チームマネジメントもしくはプロジェクトマネジメントのご経験 ・デジタルメディアを用いた戦略立案の提案経験 |
優遇経験 | ・プロモーション領域での課題解決の立案 ・論理的な企画書作成スキル ・成長意欲/組織貢献意欲の高い方 |
求める人物像 | ・周囲を巻き込んで業務を遂行できる方 ・論理的に考え、組み立てるのが得意な方 ・成長意欲 / 組織貢献意欲の高い方 ・自ら考え主体的に動き、積極的に業務を推進できる方 |
勤務時間 | ・所定労働時間|10:00~19:00(所定労働8h) ・休憩時間|1h ・時間外労働の有無|あり ※専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日|8時間00分 |
休日・休暇 | ・完全週休二日制(土日祝) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇(社内規定あり/取得実績あり) ・育児休暇(社内規定あり/取得実績あり) 年間休日|125日(2025年) |
想定給与 | 【想定年収】 ・550万円~700万円 【想定月給】 ・月給|371,309円~470,589円 【月給内訳】 ・基本給|253,975円~321,883円 ・職務手当|117,334円~148,706円(みなし残業|60時間/月) ※全社平均残業時間は20~35時間/月 |
賞与 | ・あり(年2回) |
昇給・昇格 | ・あり(評価に基づき年1回) |
福利厚生/制度/手当 | ・福利厚生|健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 ・制度|研修制度/自己学習支援制度/退職金制度 ・手当|通勤手当/住宅手当/子ども手当 ※各種手当は支給条件と金額上限あり |
その他要件 | ・就業場所における受動喫煙防止の取組|屋内喫煙可(喫煙スペースでの業務無) |
企業情報 | |
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会社概要 | 当社は生活者の皆様に価値ある「体験」を提供することで、社会/企業が抱える様々なマーケティング課題を解決する「体験創造」カンパニーです。 |
本社 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト TEL:03-5778-3500(代) FAX:03-5778-4747 |
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