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【京都/山科】鉄道部品の開発・評価者◆トヨタG/健康経営優良法人2025認定/土日
⼭科⼯場
<トヨタグループ/東証スタンダード上場/粉末冶金技術による自動車部品・鉄道部品の専門メーカー/10年間で定着率90%以上/充実した福利厚生と労働環境◎/残業月平均10時間>
■業務内容
鉄道部品の新規製品開発をお任せします。
※新規品の開発から工程設計を行い、量産できるプロセス開発(~生準)
■当社の魅力
【高い世界シェアを持つ、機械部品の上場メーカー(トヨタグループ)】
◎当社は、粉末冶金技術を用いた自動車部品・鉄道部品の専門メーカーです。
◎特にショックアブソーバ用部品は世界中の自動車に採用されており、世界トップクラスのシェアを誇っています。
◎東証スタンダード市場に上場しており、お取引先は大手自動車メーカーをはじめ、大手鉄道会社や医療機器メーカーなど多岐にわたり、安定した事業基盤を築いていま
す。
◎また、当社は 国内拠点2社(埼玉/岩手)・海外拠点4社(タイ/アメリカ/中国/インドネシア) で構成されており、事業規模が大きく、安定した環境のもとで経理
として多様な経験を積むことができます。
◎安定基盤のもと、当社では「明るく働きがいのある会社」を長期方針に掲げ、トヨタグループの一員として、充実した福利厚生・働きやすい社風・安心の労働環境を整
備しています。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 2 名 |
| 勤務時間 | 労働時間区分:フレックスタイム制 コアタイム:有 10:00~15:00 標準的な勤務時間帯:8:00~17:00 ■平均残業時間10時間/月 (繁忙期は20時間/月) |
| 想定給与 | 想定年収:406万円~590万円 想定月額:259,000円~377,000円 月額(基本給):240,000円~350,000円/想定勤務日数:20日 その他固定手当/月:18,000円~24,000円 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※想定年収は平均残業時間10時間/月を含みます。 賃金形態:日給月給制 |
| 給与補足 | ■賞与:年2回(7月、12月/過去実績4.0ヶ月) ■昇給:年1回(4月) ◎残業手当:時給30%割増 ◎休日出勤:時給45%割増 |
| 休日・休暇 | 年間休日数:121日 休日休暇形態:週休2日制(土日) 年間有給休暇:10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ※会社カレンダーにより、土日出勤あり ■休暇:春季・夏季・年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇 ■有給休暇は入社3か月後から付与 |
| 必須スキル・経験 | ■必須条件: ◎開発または生産準備経験のある方(目安約3年以上) ◎モノづくりに興味を持ち、鉄道部品に興味がある方 ■歓迎条件: ◎経験者(経験年数不問) ◎下記ツールの使用者歓迎 ・CAD:AutoCAD |
| 歓迎スキル・経験 | ■歓迎条件: ◎経験者(経験年数不問) ◎下記ツールの使用者歓迎 ・CAD:AutoCAD |
| 待遇 | ■退職金制度 ■在宅勤務(一部社員利用可) ■住宅手当(会社規定あり) ■財形貯蓄制度 ■出産・育児支援制度 ■育児・介護休業制度(育児休業の取得率高く女性が活躍しやすい職場です) ■時短制度 ■社員食堂(本社と4工場にあります。定食265円・麺類137円など) ■共済会(社内イベントとして旅行などのレクリエーション活動を行います) ■有志でクラブ活動(野球・ボウリング・釣りなど) ■選択型福利厚生制度 ■語学研修補助制度 |
| その他要件 | ■OJT(先輩社員の指導・フォローを受けながら仕事を覚えて頂きます) |
| 勤務地 |
京都府 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 募集拠点 |
京都府京都市山科区栗栖野狐塚5番地の1 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ファインシンター |
| 代表取締役 | 山口 登士也 |
| 所在地(本社) | 〒480-0303 愛知県春⽇井市明知町⻄之洞1189番地11 TEL:0568-88-4355 |
| 設立 | 1950年(昭和25年)12⽉14⽇ |
| 資本金 | 22億300万円 |
