◆概要
女性ファッション誌「Ray」「Zipper」「andGIRL」「mamagirl」にて活動していただけるインフルエンサーの開拓～マネジメント業務、当社が保有する雑誌メディアとインフルエンサーを絡めたタイアップの企画提案～ディレクションまでをお任せします！！

◆募集背景
出版事業拡大にともなう増員となります。

◆業務内容
＜主な業務内容＞
①専属インフルエンサーの発掘・契約
┗SNSやメールなどを通じて、雑誌メディアの専属インフルエンサーとして活動していただける方をスカウト交渉と契約を担当
②タイアップの企画提案
┗メディアそれぞの特長を活かした上でインフルエンサーのキャスティングから、タイアップの企画提案、その後のディレクションまでを担当
③インフルエンサー、クライアントとの折衝
④SNSを活用した統合的なマーケティングプロモーション施策の企画提案と実行

◆やりがい
・女性ファッション雑誌「Ray」「Zipper」などのマーケティングに携わりながら、SNSなどを通じて雑誌販売やメディア規模のさらなる拡大に貢献できます！
・異なるターゲット層の雑誌/メディアを幅広く扱えるため、
スピード感もってマーケティングスキルを身に着けられるのも当社ならではです！

◆選考フロー
①書類選考　※履歴書（顔写真付）、職務経歴書現年収・希望年収必須
　↓　
②一次面接（現場リーダークラス）※WEB形式可
　↓
③二次面接（役員・部長クラス）
＋適性検査・リファレンスチェック
　※原則、対面形式
　↓　
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。

◆概要
1on1 VRトークプラットフォーム「ときめきVR」を一緒に運営してくれるメンバーを募集します。

◆「ときめきVR」とは…
「ときめきVR」は昨年の2月にリリースした、推しのVTuberと1対1でおしゃべりできちゃう1on1トーク専用のプラットフォームです！
現在まで累計で300人以上のVTuberの方が利用しているサービスとなります。

◆募集背景
事業拡大にともなう増員となります。

◆業務内容
＜主な業務内容＞
・演者開拓／マネジメント
・イベント企画
・イベント運営
・その他プラットフォーム運営業務
・ 配信データ管理・分析・資料作成　など

◆仕事のやりがい
・成長企業の中で、新しいサービスをグロースさせていく現場を経験することができる
・新しい技術とサービスに触れることが可能
・早い段階から責任のある業務をお任せするため、自分次第でどんどん成長していくことができる

成長期のサービスをグロースさせるPhaseに興味のある人、
VRにかかわるサービスをやってみたい人、やる気があれば業界経験は問いません。
運営はすべて20代の若いチームで運営しています。
一緒に「ときめきVR」を成長させてください！

◆選考フロー
①書類選考　※履歴書（顔写真付）、職務経歴書、現年収・希望年収必須
　↓　
②面接（現場リーダー・部長クラス）※原則、対面形式
　＋適性検査・リファレンスチェック
③内定・オファー面談
※選考状況によっては面接回数が増える可能性もあります。

◆概要
女性ファッション誌「Ray」「Zipper」「andGIRL」「mamagirl」のデジタルマーケティング、SNS運用担当者として、雑誌メディアの規模拡大と話題喚起に貢献していただきます。
その他、フォロワー100万人を超える専属インフルエンサーの管理運用もお任せいたします！

◆募集背景
出版事業拡大にともなう増員となります。

◆業務内容
＜主な業務内容＞
①雑誌メディアのデジタルマーケティング
┗メディアそれぞの特長を活かしたPR宣伝施策を担当
②SNS運用
┗公式SNSの管理運用を担当
③専属インフルエンサーの発掘・契約
┗SNSやメールなどを通じて、雑誌メディアの専属インフルエンサーとして活動していただける方をスカウト交渉と契約を担当
④インフルエンサーマーケティング
┗組織化されたインフルエンサーを活用したマーケティングの実施、広告メニューの開発とセールスサポートを担当

◆仕事のやりがい
女性ファッション雑誌「Ray」「Zipper」など幅広い雑誌メディアのマーケティングに携わり、SNSなどを通じて雑誌販売やメディア規模の拡大に貢献できます！

◆選考フロー
①書類選考　※履歴書（顔写真付）、職務経歴書現年収・希望年収必須
　↓　
②一次面接（現場リーダークラス）※WEB形式可
　↓
③二次面接（役員・部長クラス）
＋適性検査・リファレンスチェック
　※原則、対面形式
　↓　
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。

国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」におけるプロダクト企画を募集いたします。顧客要求を整理・実装し、企業のインフラになるべくこれまでの経験・スキルを駆使して推進してください。

◆目指すもの
ジョブカンは2010年の勤怠管理を皮切りに、給与計算、労務管理、経費精算をはじめとする9製品をシリーズ展開しています。当初、業務効率化を目的とした中小企業向けの社内システムとして誕生したジョブカンは、多くのユーザーに利用されることで国内最大級のサービスとなり、現在導入社数20万社を突破するまでに成長しました。その反響は大きくなり、現在では大企業からの引き合いも増えています。私たちはその声に応え、大企業向けの機能を備えて顧客規模問わず「バックオフィスの従業員が価値のある業務に携われる時間を創り出す」プロダクトを発信していきます。

◆抱える課題
上記背景の中で大企業の利用に耐えうるプロダクトへ方向転換する時期にさしかかっていると感じています。各プロダクトで大規模な改修プロジェクトなどが進行している中で、リーダーシップを持ってプロダクトにまつわる課題を自身で発見し解決に向けた発案を行えるプロダクト企画のリソースが不足していることが課題です。チャレンジする機会が豊富にあるこのタイミングで経験を積み、未来のジョブカンのプロダクトを担う中核となる方とご一緒したいと考えております。事業戦略を意識した企画立案が必要となりますが、これほど大規模なサービスに育った組織で企画業務に関われる機会はそうめったにはありません。是非、あなたの力でジョブカンを次のフェーズへ押し上げてください。

◆業務内容
エンジニアやデザイナー、営業、カスタマーサクセスなどの各部門と連携し、顧客課題の解決につながる新規機能や機能改修の企画を行なっていただきます。
　∟社内のステークホルダーの要望の収集、分析
　∟プロダクトの開発優先度を決定
　∟新規機能開発や既存機能改修の仕様案(要件定義書・基本設計書)の作成

また、サービスの規模と比較してプロダクト企画の人数が少ないことや、大規模な改修プロジェクトが進行中であるという背景から、上記業務に加えて、適宜プロダクトマネジメント、カスタマーサクセス領域まで幅広くご担当いただきます。
　∟市場調査および分析、競合調査
　∟プロダクトビジョンやプロダクト戦略の策定
　∟顧客要望の直接ヒアリング

◆業務イメージ
・日々の業務
　∟法改正などのニュースや他社の動向をチェック
　∟顧客要望の確認、カスタマーサクセスや営業へのヒアリング
　∟エンジニアや社内の社労士とディスカッションしながら、要件の整理や画面イメージの作成を行う
・不定期で発生する業務
　∟顧客との打合せに同席し、直接ヒアリングを行う
　∟他チームを巻き込んで、開発プロセスの見直しなど業務フロー改善を推進する
　∟他社とのシステム連携案件や緊急性の高い要望に関して、プロダクトの方向性に照らし合わせて対応の是非を判断

◆ポジションの魅力
・累計導入社数20万社を超える巨大プロダクトの製品企画を担当できる
・裁量の大きい環境で、製品企画を中心に、プロダクト企画やカスタマーサクセス領域まで幅広い業務を経験できる
・大規模改修プロジェクトに立ち上がりから参画できる

◆ジョブカンの楽しさ
ジョブカンは多くのお客様のご要望に応えることで成長してきましたが、決して簡単な道のりではありません。
複数の異なる要望が重なることや要望自体が変わることもありますし、バックオフィス系のシステムでは準拠する法令も存在します。
だからこそ、無数のチャレンジする環境、複雑なパズルを１つ１つ解いてロジックに落とし込んでいく楽しさがあります。
前例の有無にとらわれず、新たな取り組みにチャレンジしていく風土に飛び込みたい方、分類が難しいものの誰かがやらなくてはいけないタスクなど組織に不足しているが必要な役割を担い、社内外問わずジョブカンを魅力的に見せていってください。

【求人内容】
■募集背景
・4tアドトラック・ドライバーを募集します。
・当社では、数多くのtoC、toBの自社サービスを広く広告宣伝するため、自社で4tアドトラックを複数台保有しています。

■業務内容
・4tのアドトラックを定められたルートで、安全走行していただきます。
・トラックのスペックは以下のとおりです。
　アドトラック4tロング
　全長：10m65cm、車高：3m60cm、車幅：2m30cm、GPS搭載

※参考URL：
https://waffles.donuts.ne.jp/2020/09/28/donuts_interview-9/#chapter-5

BACKSはDONUTSグループのインハウスマーケティングを担う専門部隊です。
Web広告の運用を通じてDONUTSが持つ様々なコンテンツの成長を牽引してください！

BACKS専任のデザイナーがいるので、隣で直接話し合いながら広告クリエイティブの制作から入稿、効果測定や改善まで、トータルでデジタルマーケティングに携わります。
また、DONUTSのマーケティング室長が直々にBACKSの広告運用も携わっている為、
マーケティングの本質から学ぶことが可能です！

DONUTSは様々なコンテンツを持っているので、必然的に幅広い業務や知識に関わることになります。この環境を楽しめる方は是非ご応募ください！

【具体的な業務内容】
・Google/Facebook/Instagram/Yahoo/Twitter/LINE等による広告の施策設計、実装、分析、改善
・リスティング広告/SNS広告を中心にしたプロモーション業務、運用、分析
・TVCM・コンテンツ・リアル・SNS等アプリマーケティングに関わる包括的なマーケティングの実施
・社内他部署と連動し、サービス・アプリ内キャンペーンの企画・進行・効果検証
・その他、オンライン・オフラインマーケティングの各施策の実行

◆この仕事のやりがい
【キャリアは無限大】
事業部との距離も近いことから、広告だけでなく各プロダクト内の施策やプロモーションの立案も可能。
広告運用やマーケティングだけでなく組織づくりの段階から業務に携われます。
【マーケティングの本質から学び、事業貢献ができる】
DONUTSのマーケティング室長がBACKSの広告運用も携わっている為、
マーケティングの本質から学ぶことが可能です。
【インハウスならではのデジタルマーケティング】
DONUTSが複数プロダクトを保有しているため、インハウスの広告運用コンサルタントとして横断的にデジタルマーケティング全般にかかわることができます。

◆BACKSとは
BACKSはDONUTSグループのインハウスマーケティングを担う専門部隊として2020年に新設されました。毎年数億円を掛けてWeb広告やオフライン広告など様々なマーケティング施策を実施。今後は日本を代表するようなリアル＆デジタルマーケティング企業を目指しています。

◆DONUTSとは
「PRODUCT FIRST」を理念に掲げ、toC、toBの領域を問わず
IT分野の5領域（出版メディア、ライブ配信・動画投稿、SaaS、ゲーム、医療）で多方面にサービスを展開し、
様々なジャンルのヒットサービスを生み出し続けているIT企業です。

◆募集背景
事業拡大のためです。外部に対して、DONUTSグループの様々なコンテンツを組み合わせて新たな価値を創り出すマーケティング施策を提案・実現していくことでBACKS、しいてはDONUTSをより成長させていくコアメンバーを募集します。

▼選考フロー
①書類選考　※履歴書（顔写真付）、職務経歴書、現年収・希望年収必須
　↓　
②一次面接（現場メンバー）　※原則、対面形式
　↓
③二次面接（役員）＋適性検査・リファレンスチェック　※原則、対面形式
　↓
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。

★★★インハウス広告運用 グループ拡大に伴い人員募集！★★★

▼概要
DONUTSグループのデジタルマーケティングを中枢を担う広告運用コンサルタントを大募集しております！
※完全子会社（BACKS）配属となります。

▼業務内容
・各プロダクトのマーケティング領域におけるKPIの設定
・Google/Facebook/Instagram/Yahoo/Twitter/LINE等による広告の施策設計、実装、分析、改善
・リスティング広告/SNS広告を中心にしたプロモーション業務、運用、分析
・人事評価や採用などのマネジメント業務全般

▼仕事のやりがい
・DONUTSが複数プロダクトを保有しているため、インハウスの広告運用コンサルタントとして横断的にデジタルマーケティング全般にかかわることができる。
・事業部との距離も近いことから、広告だけでなく各プロダクト内の施策やプロモーションの立案も可能。
・広告運用やマーケティングだけでなく組織づくりの段階から業務に携われる。
・単純な広告成果でなくビジネスのグロースという観点での議論を求めらるものの、代理店ではなかなか感じられないプロダクトの成長を間近で体験できることは働く上での大きな魅力！

▼選考フロー
①書類選考　※履歴書（顔写真付）、職務経歴書、現年収・希望年収必須
　↓　
②一次面接（現場メンバー）　※原則、対面形式
　↓
③二次面接（役員・部長クラス）＋適性検査・リファレンスチェック　※原則、対面形式
　↓
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。

1. 概要（職種内容）
これまでに「二階堂ふみ」「山本舞香」「桜井日奈子」「馬場ふみか」をはじめとするスターを輩出してきた美少女図鑑というコンテンツを通じて、企画営業やコンテンツ制作などを行う社員を募集します。



2. コンテンツ概要
「美少女図鑑」とは？→『地元の可能性を広げるメディア』
株式会社美少女図鑑は、「美少女図鑑」というコンテンツを中心に全国展開し地元の美少女を取り上げ、地元を盛り上げていくような地域密着型メディアとして生まれました。 これまでに、「二階堂ふみ」「山本舞香」「桜井日奈子」「馬場ふみか」をはじめとするスターを数多く輩出してきました。 コロナ禍における『地域発信』の強みをもとに、フリーペーパー・SNS・ライブ配信など多岐にわたる媒体を駆使し、新たな価値を生み出す全国的なメディアを目指します。 また「美少女図鑑」だけでなく、その他コンテンツも今後拡げていきます。



3. 主な業務内容
● コンテンツ局 　
「美少女図鑑」を中心とした全国モデルネットワークを活用したインフルエンサーマーケティングなどを行っています。 　また、全国展開メディア/芸能プロダクションなどの協業して共同オーディション企画/運営なども多数行っています。

「美少女図鑑AWARD」「美少女百選」「美少女図鑑STREET」「NovelStory」といった【イベント】【出版】【映像】を20以上コンテンツを0から作っています。

● ライセンスビジネス局 　
全国47都道府県の地元パートナー（「美少女図鑑」ライセンシー）による地元でのモデルスカウト/メディア活動をサポートしています。 　また、地元パートナーを探すための営業活動も行っています。


4. 価値観
・メンバーの多様性
社員が自分の中に譲れない軸を持ちつつも、多様性を尊重し、お互いの意見を話し合います。 メンバーの中には、元テレビ局ADや元アイドルや元金融系など多種多様の人材が主体性を持って業務をしています。 スキル/経験は関係なく、熱量/意欲をベースとして仕事を任せています。

・ワークアズライフ
土日にイベントや撮影などあったり、プライベートと仕事の境目がなく働いている人が多数です。 もちろん休日はしっかりありますが、エンタメ領域の仕事として日頃の生活から出てきたアイデアが形になることも！

・最初から最後まで責任を持つ
「手を挙げたことは出来る。」一人一人に意思決定権があり、企画立案、提案、運用まで中心で行いますが、そのサポートには必ずメンバーがつきます！ 最近では、「ファッションショー」「映像実写化」など年間10本以上のコンテンツを生み出してきました。

・オープンなコミュニケーション
社員が全員Z世代！　平均年齢は、24歳！ 話しかけやすく、壁を感じない 風通しの良さ抜群で、高めあえる環境が整っています。
　
・IQよりEQ
会社全体として10人程度の組織ですが、全員チームワークを意識して動いています。 一人よりもみんなで連携する意識を大切にしています。 結局、EQが高い人がスキル的にも成長すると信じています。
　
・プロダクト愛
会社全体として10人程度の組織ですが、全員チームワークを意識して動いています。 一人よりもみんなで連携する意識を大切にしています。 結局、EQが高い人がスキル的にも成長すると信じています。



5. 選考フロー
１. 書類選考
※履歴書（顔写真付）、職務経歴書の提出
２. 面談
３. 面接※原則対面方式
４. 内定
※選考状況によっては、面接が増える場合があります。

◆概要
1,700万ダウンロードを誇る国内最大級のライブ配信サービス「ミクチャ」( https://mixch.tv/ )にて配信を行うオンラインライブの
営業・企画・配信の全般に関わる業務です。

◣「ミクチャ」とは？
2013年にサービスが開始し、現在1,700万ダウンロード、イベント開催数は業界最大級を誇る
IT×エンターテイメントで夢を叶えるライブ配信サービスです。
”ライブ配信を通じてそれぞれの「夢」を叶えること”
”日常生活に溶けこむサービスとなること”を理想とし、
様々な企業・ブランドとのタイアップ企画をはじめ
独自のコンテストやオーディションといった魅力的なコンテンツを日々提供しています。

新たな文化とトレンドを築き上げとともに
ライバーが様々なジャンルのスターとして、
世の中に羽ばたく機会を最大化することを目指しています。

◆募集背景
事業拡大にともなう増員となります。

◆業務内容
＜主な業務内容＞
① 営業
　└芸能事務所や大手レーベルに向けた営業を行い、各種公演情報の
　 ヒアリングと提案を行います。

② 企画
　└ 公演情報を紹介する事前番組の制作や、広告・PRなど
　　最適なプロモーション戦略を企画・実行していただきます。
　　また、主催者とともに、公演内容について協議を行うこともあります。

③ 配信
　└ 配信スタッフと共に、準備と配信を行っていただきます。

◆仕事のやりがい
・オンラインライブ市場が盛り上がっており、成長できる環境がある
・担当した舞台や音楽ライブが成功した時
・視聴者の方々から寄せられる感謝の言葉
・著名なアーティスト、声優、アイドルの方々と同じ目線で仕事ができること
・新規事業立ち上げ期のため、担当領域が広く裁量権も大きいこと

◆選考フロー
①書類選考　※履歴書（顔写真付）、職務経歴書、現年収・希望年収必須
　↓　
②一次面接（現場リーダークラス）　※WEB形式可
　↓
③二次面接（役員・部長クラス）＋適性検査・リファレンスチェック
　↓　※原則、対面形式
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。

★★★★高知オフィス新メンバー募集！★★★★
2021年3月にオープンした(株)DONUTSの新拠点高知オフィス。
急成長続け、総勢50名のメンバーで日々活動しています！
そんな中新しい職種の募集がスタートしました。
どんな仕事をするのかな？という軽い興味で構いませんのでご応募ください！

◆概要
DONUTSが運営するWEBメディア「Ray」「mamagirl」「andGIRL」「クリニック開業ナビ」等の記事制作全般を実施して頂きます！

◆募集背景
WEBメディア事業拡大にともなう増員となります。

◆業務内容
自社メディアのコンテンツSEOに今後より力を入れるため、SEOコンテンツディレクターを募集します。戦略策定～実行までを幅広くお任せ致します。

＜主な業務内容＞
①各種メディアの記事企画（テーマやキーワード選定）
②記事構成案作成もしくは構成ライターへの執筆依頼・ディレクション
③ライターへの執筆依頼・ディレクション
④納品記事の確認・校正・入稿
⑤記事公開
⑥記事公開後の分析・資料作成

上記業務を中心に、ご経験やスキルに応じて下記業務もご担当いただくことがあります。
⑦簡単な画像編集
⑧サイトデザイン修正のディレクションなど

◆仕事のやりがい
DONUTSが持つ様々な事業アセットを活かしながら、WEBメディアを成長させる立役者となることができます。
ダイレクトに数値が返ってくるWEBメディア事業の拡大にご協力ください！

◆選考フロー
①書類選考　
　↓　
②一次面接
　↓
③二次面接＋適性検査・リファレンスチェック
　↓　
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。