求人一覧(23ページ目)
- IT・Web(企画/ディレクター/PR/マーケティング)
- 正社員
- 契約社員
国内屈指のプロesportsチーム『CELLORB』オープンポジション
◆概要
国内有名選手が所属するプロフェッショナルesportsチームである『CELLORB』(VARREL、TOPANGA)で一緒に働く仲間を募集中です!
ご経験に基づきポジションをご相談させていただきます。
チーム運営だけに留まらず、ゲーミングライフをさらに愉しくするプラットフォーム開発、クリエイターやミュージシャンとのタッグによる新たなチームIPの開発、スポンサーとのコラボレーション、自治体連携、その他ビジネス開発など、新たなeスポーツビジネスの開発に挑戦中です。
『CELLORB』のさらなる拡大のために、各プロジェクトをけん引していただける方を募集します!
※複数プロジェクトをお任せすることもございます。
■募集背景
eスポーツ事業拡大に伴う増員となります。
■業務内容(一例) ※プロジェクトにより、業務内容の変動があります
・プロジェクトマネジメント
・イベント制作、クリエイティブ業務等のディレクション業務
・eスポーツに関わるコンサルタント業務
・新規スポンサー、パートナーの開拓業務
・スポンサーの履行業務、フォローアップ
・所属選手、ストリーマー、インフルエンサーを活かした商材開発
・広告代理店やタレントエージェンシーとの折衝
・行政、地方自治体との折衝
・動画編集 etc...
■やりがい
・世界的にeスポーツ市場はさらに成長拡大が見込まれるため、アイデアと実行力しだいで、大きなビジネスチャンスを掴むことが出来る。
・まだまだブルーオーシャンの領域が多い日本市場の中で、DONUTSグループのITリソース、コンテンツ展開力を活かしながら新たなビジネス開発を行うことが可能な環境。
・新規事業のため若い社員スタッフが多く、会社づくり、事業づくりにイチから参画でき、個人のビジネス力を磨くことができる!
・経営に近いところで意思決定に参画でき、人脈も広がる
■チーム構成
全員がeスポーツ業界の拡大発展、そしてチームを世界一にすることに情熱を傾けているスタッフばかりです!
<事業リーダー>
eスポーツ歴11年のベテラン。業界団体の理事も務め、ネットワーク豊富
<経営企画>2名
財務経理~選手への賞金支給や給与手当など管理業務全般、新規事業開発
<広報>2名
SNS企画運用、メディア折衝、クリエイティブ制作、露出度管理などPR業務全般
<マネジメント>2名
選手の大会同行、ゲーミングハウス管理
<企画・営業>2名
スポンサー開拓、履行業務、フォローアップ、新規事業推進
<選手・ストリーマー>約40名
? CELLORBとは
『CELLORB』は、国内有名選手が40名以上所属するプロフェッショナルeスポーツチームです。
チームの運営だけでなく、イベントの開催、ゲーム配信などの幅広い活動を通じ、eスポーツ業界全体の活性化を目指しております。
また、eスポーツ分野の持続的な成長を見据え、国内外に限らず様々なパートナーと提携し、eスポーツの魅力を世界中に伝えて行くことに注力しています。
■選考フロー
①書類選考 ※履歴書(顔写真付)、職務経歴書、現年収・希望年収必須
↓
②一次面接(現場リーダークラス) ※WEB形式可
↓
③二次面接(役員・部長クラス)
↓ ※原則、対面形式
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。
CELLORB
- IT・Web(エンジニア)
- 正社員
- 契約社員
【ミクチャ】Unityテクニカルアーティスト(VTuber)
◆概要
VTuberの音楽ライブ「Virtual Music Award」の企画・制作、VTuberプロダクション「MIKUCAN」など、株式会社DONUTSが行うVTuber事業全般のバーチャルライブを中心とした大規模なライブや舞台の演出効果や映像の制作と運用を実施して頂きます!
◆募集背景
ライブ制作事業の拡大にともなう増員となります。
◆業務内容
<主な業務内容>
・Unityを使ったバーチャル映像制作
・エフェクトやライト等のバーチャルライブの演出効果制作
・ライブイベント実施時のオペレーション業務(オンライン・オフライン)
・配信スタジオや機材の管理・運営
・YouTube等の生放送や収録の対応など
◆仕事のやりがい
・大規模なVTuber音楽ライブに携わりお客様にご満足いただけたとき
・出演タレント様から感謝の言葉をいただけたとき
・専門的で新しい技術や情報を取得して自身の成長に繋げられること
・チームスタッフと協力して目標を達成できたとき
■「Virtual Music Award」とは?
2020年12月に株式会社DONUTSが主催として立ち上げたVTuberの音楽ライブイベントです。
「Vの音楽」をテーマにバーチャルで活動する著名なアーティストから、新進気鋭のアーティストたちを一堂に会して開催している大規模バーチャルミュージックフェスです。
計4回開催しており、回を重ねるごとにクオリティや規模も拡大しているVTuber業界最大級のライブイベントとして確立されております。
◆選考フロー
①書類選考 ※履歴書(顔写真付)、職務経歴書、現年収・希望年収必須
↓
②一次面接(現場リーダークラス) ※WEB形式可
↓
③二次面接(役員・部長クラス)+適性検査・リファレンスチェック
↓ ※原則、対面形式
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。
ミクチャ事業部
- IT・Web(企画/ディレクター/PR/マーケティング)
- 正社員
- 契約社員
ライブ配信&動画アプリ「ミクチャ」のプロダクト企画メンバー
◆概要
国内累計1,800万ユーザーを誇るライブ配信&動画アプリ「ミクチャ」( https://mixch.tv/ )のプロダクトを一緒に企画してくれる方を募集します。
プロジェクトメンバーと共に、日本一のサービスを作ることがあなたのミッションです。
?「ミクチャ」とは?
2013年にサービスが開始し、現在国内累計1,800万ユーザーを突破、イベント開催数は業界最大級を誇るIT×エンターテイメントで夢を叶えるライブ配信&動画アプリです。
”ライブ配信を通じてそれぞれの「夢」を叶えること””日常生活に溶けこむサービスとなること”を理想とし、様々な企業・ブランドとのタイアップ企画をはじめ独自のコンテストやオーディションといった魅力的なコンテンツを日々提供しています。
新たな文化とトレンドを築き上げとともにライバーが様々なジャンルのスターとして、世の中に羽ばたく機会を最大化することを目指しています。
◆募集背景
ライブ配信事業の拡大にともなう増員となります。
◆業務内容
・新規サービスの企画開発
・サービスの企画・運営
・売上分析・売上拡大のための施策立案
・ロードマップの策定
・事業計画の策定
・サービス運営、コンテンツマネジメント、KPI管理
・収益性向上に向けたマネタイズ戦略の策定 など
◆選考フロー
①書類選考 ※履歴書(顔写真付)、職務経歴書、現年収・希望年収必須
↓
②一次面接(現場リーダークラス) ※原則、対面形式
↓ ※課題提出依頼あり
③二次面接(役員・部長クラス)+適性検査・リファレンスチェック ※原則、対面形式
↓
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。
ミクチャ事業部
- IT・Web(営業/コンサル/渉外/営業企画)
- 正社員
- 契約社員
ライブ配信&動画アプリミクチャ」ライバーマネジメント
◆概要
国内累計1,800万ダウンロードを誇るライブ配信&動画アプリ「ミクチャ」( https://mixch.tv/ )で活動する、ライバー(ライブ配信者)の発掘・育成・サポート対応など、人気ライバーへと導くためのコンサルタント業務から売上創出 / 改善に向けた施策全般をお任せします。
※toB、toCチームあり
?「ミクチャ」とは?
2013年にサービスが開始し、現在国内累計1,800万ユーザーを突破、イベント開催数は業界最大級を誇るIT×エンターテイメントで夢を叶えるライブ配信&動画アプリです。
”ライブ配信を通じてそれぞれの「夢」を叶えること””日常生活に溶けこむサービスとなること”を理想とし、様々な企業・ブランドとのタイアップ企画をはじめ独自のコンテストやオーディションといった魅力的なコンテンツを日々提供しています。
新たな文化とトレンドを築き上げとともにライバーが様々なジャンルのスターとして、世の中に羽ばたく機会を最大化することを目指しています。
◆募集背景
ライブ配信事業の拡大にともなう増員となります。
◆業務内容
<主な業務内容>
① ライバー発掘・契約
└ SNSやメールなどを通じて、ライブ配信で活躍できそうな才能をお持ちの方をスカウトします。
② ライバー/ビジネスコンサル
└ ライバーの方を育成・マネジメントによるライバーの悩み・課題解決から、企業へライバーを用いた課題解決策の提案を行います。
※適性に応じ、ライバーもしくは企業へのコンサルタント業務をお任せします。
上記業務を中心に、下記業務もご担当いただくことがあります。
③ ライバーの方が参加するイベント企画立案
④ ライバーの方が参加するイベントの運営業務
⑤ 他企業コンテンツのアライアンス
⑥ 配信データ管理・分析・資料作成 など
◆仕事のやりがい
・自分が発掘したライバーの方と、二人三脚で一緒に成長できること
・ふとした時にもらえる感謝の言葉(ときには手紙をくれる方も!)
・チームの枠を超えて、事業部全体で目標を達成できたとき
・成長を続けるライブ配信事業だからこそ、自分の手でエンタメの未来を作ることができる
◆チーム構成
【中途社員比率90%】
新しい市場のため、今いるメンバーは全員未経験からのスタートです!
\入社約2年でマネージャーへ昇格したメンバーもいるなど、年次社歴関係なく裁量や活躍の場が大いにある環境です!/
<先輩たちの前職例>
・証券会社の営業
・飲食店集客プラットフォームの営業
・決済サービスの営業 など営業系出身者多数活躍中!
<男女比> 男6:女4
<平均年齢> 29.7歳
◆社員インタビュー
①(チームリーダー)自分が考えた企画や、プランナーさんと創った企画が実現するのが嬉しいです!まだそんなに大きな会社ではないので、自分が会社の売上を担っているという感覚が(プレッシャーも感じますが笑)楽しいですね!
②(メンバー)配信者を通じて、自分のやりがいや成長を感じられる唯一無二の環境だと思います!ミクチャでは夢を追いかける配信者が多いので、実現できた時は非常に達成感があり、また新たな原石を発掘するモチベーションUP、自身のマネジメント力の成長にも繋がっています!
◆選考フロー
①書類選考 ※履歴書(顔写真付)、職務経歴書、現年収・希望年収必須
↓
②一次面接(現場リーダークラス) ※WEB形式可
↓
③二次面接(役員・部長クラス)+適性検査・リファレンスチェック
↓ ※原則、対面形式
④内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。
ミクチャ事業部
- IT・Web(品質管理/品質保証)
- 正社員
【ジョブカン】QAエンジニア
国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」。勤怠管理の業務効率化を目的として生まれた社内システムが、多くの企業様の要望を受けてジョブカンシリーズとなり、現在では25万社を超える企業様にご利用いただくまでになりました。本ポジションではジョブカンシリーズに連なるプロダクトの新機能の動作検証、不具合の修正確認、QCサイクル活動など品質の維持・向上に携わっていただきます。
◆目指すもの
ジョブカンは2010年の勤怠管理を皮切りに、給与計算、労務管理、経費精算をはじめとする9製品をシリーズ展開しています。当初、業務効率化を目的とした中小企業向けの社内システムとして誕生したジョブカンは、多くのユーザーに利用されることで国内最大級のサービスとなり、現在導入社数25万社を突破するまでに成長しました。その反響は大きくなり、現在では大企業からの引き合いも増えています。私たちはその声に応え、大企業向けの機能を備えて顧客規模問わず「バックオフィスの従業員が価値のある業務に携われる時間を創り出す」プロダクトを発信していきます。
◆どんな環境か
ジョブカンでは様々なフェーズや技術に携われます。ジョブカン9製品はリリース時期が異なり、その時最適な技術を選定しているため、立ち上げ/成長期/成熟期などのフェーズ、PHP/Python、AWS/GCPなどの技術が異なります。これがジョブカン独自の様々な技術や課題解決に触れることのできる2つとない成長環境を創り出しています。
◆なにをするのか
ジョブカンは中小企業から大手企業まで幅広く利用される製品ですので、ニーズに合わせた品質を確保するためのテスト設計が経験できます。
難しさはありますが、その分、様々なパターンに対応できる力や自身のノウハウをためていく面白みややりがいも感じられる環境です。
また、新規リリース・アップデートが増えるなか、QAチームの業務も拡大しています。
決まったことを遣るのではなく、これまでのスキル・経験を活かして現状の状態に満足せずに、よりよい品質担保を目指してアイディアを形にしていきましょう。
【具体的な業務内容】
・テスト設計・実施
・テスト観点・ケースのレビュー
・業務ドメインに即した仕様のドキュメンテーション
・QCD管理、不具合分析 など
【ジョブカンシリーズの開発言語/環境】
・言語:Ruby, Python, Go, PHP
・フレームワーク:Ruby on Rails, Django, Zend Framework, Angular
・DBサーバー:MySQL
・クラウド:AWS, GCP
【選考フロー】
書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 内定
※上記以外に一次選考後、リファレンスチェックのご対応をお願いしております。
詳細は面接時にもご案内をさせていただきます。
※内定まで2~3週間前後を想定しています。
※選考の回数が変更になることもございます。
ジョブカン事業部
- IT・Web(アルバイト)
- アルバイト
【博多】ライブ配信&動画アプリ「ミクチャ」ライバーマネジメントサポート(ライブ配信者の発掘から育成までのサポート)
◆概要
国内累計1,800万ユーザーを誇るライブ配信&動画アプリ「ミクチャ」( https://mixch.tv/ )で活動する、
ライバー(ライブ配信者)の発掘・育成などを行う社員のサポートをご担当いただきます!
?「ミクチャ」とは?
2013年にサービスが開始し、現在国内累計1,800万ユーザーを突破、イベント開催数は業界最大級を誇るIT×エンターテイメントで夢を叶えるライブ配信&動画アプリです。
”ライブ配信を通じてそれぞれの「夢」を叶えること””日常生活に溶けこむサービスとなること”を理想とし、様々な企業・ブランドとのタイアップ企画をはじめ独自のコンテストやオーディションといった魅力的なコンテンツを日々提供しています。
新たな文化とトレンドを築き上げとともにライバーが様々なジャンルのスターとして、世の中に羽ばたく機会を最大化することを目指しています。
◆主な業務内容
・ミクチャ内の配信者マネジメントサポート
・ミクチャ内の配信者を集めるためのSNS(Twitter, Instagramなど)でのユーザーリストアップ
・上記ユーザーのやり取り、問い合わせ対応サポート
・配信者との電話(架電)サポート
・その他配信者マネジメントに関する事務業務全般 など
◆仕事のやりがい
・自分が発掘したライバーの方と、二人三脚で一緒に成長できること
・ふとした時にもらえる感謝の言葉(ときには手紙をくれる方も!)
・担当ライバーの方が活躍できそうなイベントを考えて、実現したとき
・チームの枠を超えて、事業部全体で目標を達成できたとき
◆選考フロー
①書類選考 ※履歴書(顔写真付)、希望シフトの提出必須
※職務経歴書(お持ちの方のみ提出)
↓
②面接(現場リーダークラス) ※原則、対面形式
↓
③内定
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。
ミクチャ事業部
- インターン
- インターン
【新規事業:ときめきVR☆インターン!】
■ときめきVRとは
人気VTuberとファンの方々が、1対1で気軽にファンミーティングを行うことができるVRコンテンツサービスです。
このサービスでは、VTuberは大規模な機材を使う必要がなく、iPhoneのみを使ってライブ配信が可能です。
ファンの方々はVtuberが販売を開始したトークLIVEチケットを購入することで、2分間の1対1トークが可能となります。
オンラインだからこその安全性と、VRによる体験の臨場感を両立したサービスとなっています。
▼https://tkmk.live/
■業務内容
Vtuber獲得モデルや渉外営業などの様々な業務に携わっていただきます。経営メンバーの近くで実務を学んでいきながら、日常業務や事務仕事をやってもらうため、学生のうちから実力をつけたいという方にぴったりです。
具体的には
・営業
・VTuberマネジメント
・その他、雑務や庶務
幅広い業務内容になりますが、「如何にして成果を最大化させうるのか」という視点を持ち、根気強く業務に取り組んでください。
ビジネスマンとしての立ち居振る舞いだけでなく、スピーディーな判断力が求められる非常にハイレベルなインターンシップとなっておりますが、他のインターンに変え難い貴重な経験ができることをお約束致します。
インターン
- 27卒
- インターン
※受付終了※【27卒/早期選考直結!】IT×エンタメ志望・Webエンジニア必見! 夏の3days実践型インターン(東京開催)
\IT×エンタメ志望・Webエンジニア必見!夏の3days実践型インターン/
この夏、クラウドERP「ジョブカン」や、ライブ配信&動画アプリ「ミクチャ」を手掛けるDONUTSが、
"自社開発の現場で活きる"エンジニアスキルを体感できる、ハッカソン形式の3daysインターンを開催します!
今回のテーマは【エンタメ×技術でライブ配信に革新を起こせ!】
「ミクチャ」の開発現場で実際に検討されているテーマをもとに、視聴者・配信者の「楽しい・面白い」を引き出す新機能や演出ツールの開発にチャレンジしていただきます。
アイデアの企画から開発、発表までを3日間でやり切る、実践型の短期集中プログラム。
技術力はもちろん、エンタメを形にする発想力・ユーザー視点・チームでの開発力も磨けます。
☆ 参加者特典 ☆
◎優秀者には本選考最終面接パス(書類選考・1次面接カット)が付与!
・就活で役立つポートフォリオが作成できる!
・現場エンジニアから個別のフィードバックが得られる!
・現場社員とのランチ+交流会を実施!
※交通費は自己負担となります、ご了承ください。
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【開催日程】
2025年8月20日(水)?2025年8月22日(金) ※予定
【選考フロー】
オンライン説明会予約
(Googleフォームにて希望日時を提出)
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オンライン説明会参加
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プログラミングテスト
※注意事項※
言語選択可、資料参照可能、AI使用検出あり
▼
本プログラム参加確定
【プログラム内容】
DAY 1|導入・アイデア設計
テーマ発表・チームビルディング
アイデア検討
DAY 2|実装・技術挑戦
チームごとに実装スタート
現場エンジニアによる技術的な壁打ちサポート
ユーザー視点を意識したプロダクトづくりに挑戦
DAY 3|仕上げ・成果発表
実装のブラッシュアップ・テスト
成果発表
エンジニア社員からのフィードバック・ポートフォリオ活用アドバイス
※3DAYS実施のため、両日参加できる方のみ応募可能です。
※内容は変更になる可能性がございます。
【持ち物】
PC(Win/Mac不問)※必須
【服装】
自由(ジーンズなどリラックスできる服装でお越しください)
インターン
