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求人一覧

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20 件中 1-10 件を表示
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  • 正社員

【大和ハウスグループ】社内SE・情報システム担当業務/平均残業時間5-20H

【ヘルプデスク・キッティング業務/増員/引継ぎ業務/年休125日】

■業務内容
・PC、iPhone、iPad等のキッティング
・業務アカウント管理業務
・社内ヘルプデスク業務
・情報資産管理、NW環境管理、ストレージ管理業務
・情報セキュリティ啓蒙・対応
・各種PC環境調査・管理資料作成
・社内導入システムの企画・開発・保守

■業務詳細
★当社キッティング、ヘルプデスク業務を中心に行って頂きます。
キッティング、ヘルプデスク業務以外に、PCリプレイスや社内ストレージのリプレイス等、環境改善業務も推進していただきます。

変更の範囲:当社業務全般

拠点 本社

募集期限:2026年03月31日まで

  • 派遣
  • 派遣社員

【派遣】キッティング・ヘルプデスク業務(事業管理部 情報システム課)

■業務内容
・PC、ipad等のキッティング(OS初期設定、アプリインストール、ネットワーク設定 等)
・業務アカウント、社内IPアドレス管理業務
・社内問い合わせ等のヘルプデスク対応業務
・調査、マニュアル等の資料作成業務を行っていただきます。

■業務詳細
★主に当社キッティング業務を行って頂きます。
一部、株式会社フジタのDX推進プロジェクトを担当し、キッティング業務やアカウント管理、発送準備等を行います。

拠点 本社

募集期限:2026年03月31日まで

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  • 中途
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【大和ハウスグループ】 オープンポジション(BIM・CIM推進/建築DX推進)

BIMコンサルタントとして、グループ会社(大和ハウス工業、フジタ等)の各部門と協業しながら、建設プロセスのデジタル化推進をお任せ致します。
※建築現場での作業等はございません。

■業務詳細:
下記3つの事業部におけるプロジェクトの中から、適性に応じて配属先を決定致します。(配属プロジェクトにより業務内容が異なります。)
①BIMプロジェクト推進(設計):BIM1部
 ・BIM標準化・ルール策定
 ・BIMサポート・コーディネート
 ・BIM教育の研修の企画・運営・教材やマニュアル・動画コンテンツ作成
 ・ビジュアライゼーションによる設計・施工支援

②BIMプロジェクト推進(施工):BIM2部
 ・建築現場へのBIM導入・施工BIMの推進(施工図プロジェクトor施工計画プロジェクト)
 ・施工図やAutoCADの教育・研修
 ・設備BIM推進(空調・電気・機械)・FMデータ構築
 ・CIM推進プロジェクト(教育研修からモデリング作成等)

③デジタル事業(建築DX):デジタル1部
 ・BIMファミリ(BIM部品データ)の仕様作成・管理担当
 ・BIM・DX施策のプロジェクト推進業務
 ・国際事業部(フジタ社 海外事業部との連携)

【働く環境】
・入社後はRevit基礎研修からスタートし、その後は各部署独自の研修やOJTを実施するため、BIM未経験から入社した社員も多数活躍しています。
・会社の平均年齢も31歳と若く、意見も出しやすく、チームで学び合いながら成長できる環境です。
・設計・施工・土木・教育など幅広い分野のBIM推進を担っており、キャリアの選択肢も豊富です。

【募集背景】
グループ各社(大和ハウス工業・フジタなど)をはじめ建築/建設業界全体としてBIM/CIM活用が急速に進み、依頼が急増しています。
今後も継続的な案件増加が予想されており、新たな仲間を積極的に募集します。

変更の範囲:当社業務全般

拠点 本社

募集期限:2026年03月31日まで

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【大和ハウスグループ】BIM施工プロジェクト推進/施工図・現場管理経験者歓迎(Revit未経験OK)

ご経験やご希望に応じて施工計画プロジェクトもしくは施工図プロジェクトのいずれかをご担当頂き、建築現場へのBIM導入・施工BIMの推進をお任せ致します。 生産性向上を図るため施工計画、DX、業務効率を追求したプロセス変革、情報を一元化するワンモデルBIMの活用を推進しています。

【具体的には】
■施工図プロジェクト
・フロントローディング検討・施工検討打ち合わせ
・設計図をもとにしたRevit施工図作成
・施工計画プロジェクトの場合は、現場管理経験を活かしBIMモデル活用・建設プロセスの効率化提案
・フジタ社向け施工図やAutoCADの研修講師・アシスタント(BIM1教育課の研修応援含む)
⇒研修開催場所は都内の他、研修センター(愛甲石田駅よりバス15分)での実施もあり(宿泊研修あり)

■施工計画プロジェクト
・施工工程ごとのステップや、部分的な詳細工程をBIM上で可視化・シミュレーション
・専門業者との打ち合わせ、現場への展開、施工支援、BIMモデルによる進捗管理
⇒現場常駐は原則ありませんが、今後大型案件で発生する可能性が出てくるかもしれません
⇒現場に直接出向き、現場の方々と打ち合わせをすることはあります。

【研修制度】
Revit基礎研修の後、課の研修(CIMソフト)及びOJT含めた研修(1か月程度)

【配属部署】
BIM2部 施工BIM課:課長、リーダー含む、メンバー21名 計30名(派遣社員含む)
⇒部署全体は20~30代前半の若手が多く、BIM未経験でご入社された方も多いです。
施工図や現場施工管理経験を活かし、BIMについては入社後習得頂いています。

【募集背景】
大和ハウスグループのBIM対応が一層加速し、施工現場におけるBIM施工図・施工計画のプロジェクト体制強化が急務となっています。
案件増加・業務多様化に追従するため、2D施工図や施工管理のご経験を活かし、次世代の施工BIMにチャレンジできる人材を募集しています。

変更の範囲:会社の定める業務

拠点 本社

募集期限:2026年03月31日まで

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【大和ハウスグループ】大阪_BIM施工プロジェクト推進/施工図・現場管理経験者歓迎

ご経験やご希望に応じて施工計画プロジェクトもしくは施工図プロジェクトのいずれかをご担当頂き、建築現場へのBIM導入・施工BIMの推進をお任せ致します。 生産性向上を図るため施工計画、DX、業務効率を追求したプロセス変革、情報を一元化するワンモデルBIMの活用を推進しています。

【具体的には】
■施工図プロジェクト
・フロントローディング検討・施工検討打ち合わせ
・設計図をもとにしたRevit施工図作成
・施工計画プロジェクトの場合は、現場管理経験を活かしBIMモデル活用・建設プロセスの効率化提案

■施工計画プロジェクト
・施工工程ごとのステップや、部分的な詳細工程をBIM上で可視化・シミュレーション
・専門業者との打ち合わせ、現場への展開、施工支援、BIMモデルによる進捗管理

現場での常駐は原則ありませんが、現場に直接出向き、現場の方々と打ち合わせをすることがあります。

【研修制度】
Revit基礎研修の後、課の研修(CIMソフト)及びOJT含めた研修(1か月程度)

【配属部署】
大阪オフィスは4名(他部署)いますが、当該部署はこれから立ち上げとなります。(上司は東京在籍)
BIM2部 施工BIM課:課長、リーダー含む、メンバー21名 計30名(派遣社員含む)
⇒部署全体は20~30代前半の若手が多く、BIM未経験でご入社された方も多いです。
施工図や現場施工管理経験を活かし、BIMについては入社後習得頂いています。

【募集背景】
大和ハウスグループのBIM対応が一層加速し、施工現場におけるBIM施工図・施工計画のプロジェクト体制強化が急務となっています。
案件増加・業務多様化に追従するため、2D施工図や施工管理のご経験を活かし、次世代の施工BIMにチャレンジできる人材を募集しています。

変更の範囲:会社の定める業務

拠点 大阪

募集期限:2026年03月31日まで

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【大和ハウスグループ】設備経験を活かしてBIM分野へ/設備BIM推進(空調・電気・機械)・FMデータ構築(Revit未経験OK)

グループ会社(大和ハウス工業、フジタ等)の設備設計部門・BIM推進部門と連携しながら、BIMを活用した設備プロジェクトの推進業務や、BIM・FM業務を行っている部門と連携しながら、BIMモデリング、FMシステムの構築業務に携わっていただきます。
設備設計・施工図作成や現場経験などを活かし、BIM(Revit)を活用した設備モデリング、データの一元管理にチャレンジできる仕事です。

【具体的には】
・設備系ツール(T-fasやRebro等)からRevit反映に変換するための検討・調整
・設備系(これまで経験してきた設備の経験を活かし)のBIMモデリング
・設備系ファミリ(BIMの部品データ)の作成および管理
・BIMデータの維持・管理方法の検討・改善提案
・FMシステムの構築のための情報整理や入力
・設備設計者へのBIM推進と共に、標準化方法の提案

【働く環境】
・チーム全体で業務分担できる体制。課として教育にも力を入れており、成長機会も豊富です。

【研修制度】
Revit基礎研修の後、課独自の研修を経て、OJT実施(1か月程度)

【配属部署】
BIM2部 設備BIM・FM課:リーダー含むメンバー14名 
⇒部署全体は20~30代前半の若手が多く、自由度高く活躍できる環境です。

【募集背景】
建築業界において、設備BIM(空調、電気、機械)の重要性は増してきております。
また、資産管理における維持管理BIMデータの構築の需要が増していることを背景に、BIM人財への成長を目指す方の採用活動を積極的に行っております。

変更の範囲:会社の定める業務

拠点 本社

募集期限:2026年03月31日まで

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【大和ハウスグループ】クリエイティブ×建築DX/BIMビジュアルスペシャリスト

ビジュアライゼーション課の一員として、グループ会社(フジタ社)をはじめとする設計部門と連携しながら、BIMを活用したビジュアライゼーション業務を行って頂きます。3Dモデルを基にパースやウォークスルー動画、VRなどを制作することで、設計の検討や施主へのプレゼンテーション、施工段階での問題点発見などに活用されます。

【具体的には】
・グループ会社(大和ハウス工業・フジタなど)をはじめとする取引先の設計担当者から表現したいイメージをヒアリング
・要望に沿ったビジュアライゼーションデータに加工・制作・修正(3Dモデル編集、レンダリング、ウォークスルー、VR/ARコンテンツ化等)
・施主へのプレゼンテーション同行(フジタ社の設計担当者と同行)
⇒VRを現場の方に体験していただくため、建築現場などに直接出向くこともあります(現状は月1回程度)

■使用ソフト:
各種ビジュアライズ系ソフト(Twinmotion、Lumion、3ds Max、Enscape、Unreal Engine等)
Adobe系ツール(Photoshop、Illustrator、Premiere、After Effects等)

【魅力】
ビジュアライゼーション業務は、設計者のアイデアやデザインを視覚的に表現し、関係者間の円滑なコミュニケーションを実現するための重要な業務です。DX化が進む建築業界でも重要視されており、今後も更なる進化が期待されています。

【働く環境】
・小規模チームで個々の得意分野を活かして業務を担当しています。
・成果が形として見えやすく、やりがいのある環境です。
・XRは建築業界で活用の仕方を模索中で更なる発展分野です。最先端にいながら新たなことを吸収していける環境です!

【部署構成】
ビジュアライゼーション課:部長(課長兼務)、メンバー3名(東京在籍)

変更の範囲:当社業務全般

拠点 本社

募集期限:2026年03月31日まで

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【大和ハウスグループ】建築業界の未来をつくる!BIM教育講師・コンテンツ企画職(未経験歓迎)

BIM教育チームの一員として、グループ会社(大和ハウス工業・フジタなど)をはじめとする取引先のBIM推進部門や教育部門と連携し、BIM教育の企画立案から教材作成、研修実施まで幅広く携わっていただきます。 ※建築現場での作業等はございません。

【具体的には】
・グループ会社(フジタ社)をはじめとする取引先と連携し、研修を通じて解決したい課題抽出・ヒアリング
・抽出した課題・ご要望に基づいた研修カリキュラムの企画・提案
・Revitを中心としたBIMソフトの研修講師業務(対面・オンライン)
・企画内容に則した教育コンテンツ(テキスト、動画マニュアル等)の作成
・研修運営のサポート(受講者案内、実習フォロー、質疑応答などアシスタント業務)
・受講者アンケート等で教育効果を測定し、継続的なプログラム改善に反映
・Revit検定試験官業務 など

【働く環境】
・最初はアシスタントからスタートし、徐々にメイン講師へ
・研修開催場所:新宿/厚木/オンライン等
・研修センター(愛甲石田駅よりバス15分)では、宿泊を伴った研修も発生します。(3日程度)
・土日に研修業務が発生することはありませんが、平日研修の際に前日から現地へ移動(前乗り)していただく場合があります(手当支給あり)。

【配属部署】 BIM1部 BIM教育課:部長、SS、課長、メンバー12名 計15名

【募集背景】
グループ各社(大和ハウス工業・フジタなど)をはじめ建築業界全体としてBIM活用が急速に進み、研修のご依頼も増加しております。
今後も継続的な案件増加が予想されており、より効果的なBIM研修・Revit教育を推進するため、教育チームの人員強化を図っております。

変更の範囲:当社業務全般

拠点 本社

募集期限:2026年03月31日まで

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【大和ハウスグループ/リモート可】BIMコンサルタント(BIM標準化)

建築プロジェクトの構想段階からBIMコンサルタントとして、グループ会社(大和ハウス工業、フジタ等)をはじめとする取引先のBIM推進を担っていただきます。ご経験やご志向に合わせて「BIM標準化」もしくは「BIMサポート・コーディネート」のいずれかをお任せ致します。

【具体的には】
DX戦略の中核となるBIM標準化・ルール策定を通して、設計・施工の効率化や品質向上を支援します。
・BIM分野に関わる維持管理業務(例:Revit等のテンプレート作成・管理、サンプルデータやマニュアルの作成・更新 等)
・各種ルールの検証業務(モデリングルールの策定、関連ソフトのバージョンアップ対応など標準仕様・運用ルールの整備や検証)
・各課や他部門への標準化展開、保守・運用
⇒テンプレートやルールは作成して終わりではなく、現場のフィードバックを受けながら継続的にメンテナンス・更新していきます。

【働く環境】
・最先端の技術に携わることができ、現場で生じる様々なBIMの課題に直面するため、日々、設計/建築IT/DXの中で発見があり、成長の実感を持って働けます
・積極的にトライアンドエラーを繰り返しながら挑戦し、自ら工夫を重ねていく姿勢を重視しています
・リモートワークも組み合わせた多様な働き方が可能です

【配属部署】
BIM1部 設計BIM1課:部長、SS、課長、メンバー15名
⇒部署全体は若手が多く、BIM未経験でご入社された方も多いです。

【募集背景】
グループ各社(大和ハウス工業・フジタなど)をはじめ建築業界全体としてBIM活用が急速に進み、依頼が急増しています。
今後も継続的な案件増加が予想されており、新たな仲間を積極的に募集します。

変更の範囲:当社業務全般

拠点 本社

募集期限:2026年03月31日まで

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【大和ハウスグループ/リモート可】大阪_BIMコンサルタント(BIM標準化/BIMサポート・コーディネート)

建築プロジェクトの構想段階からBIMコンサルタントとして、グループ会社(大和ハウス工業、フジタ等)をはじめとする取引先のBIM推進を担っていただきます。ご経験やご志向に合わせて「BIM標準化」もしくは「BIMサポート・コーディネート」のいずれかをお任せ致します。

【具体的には】
■BIM標準化:設計BIM1課
DX戦略の中核となるBIM標準化・ルール策定を通して、設計・施工の効率化や品質向上を支援します。
・BIM分野に関わる維持管理業務(例:Revit等のテンプレート作成・管理、サンプルデータやマニュアルの作成・更新 等)
・各種ルールの検証業務(モデリングルールの策定、関連ソフトのバージョンアップ対応など標準仕様・運用ルールの整備や検証)
・各課や他部門への標準化展開、保守・運用
⇒テンプレートやルールは作成して終わりではなく、現場のフィードバックを受けながら継続的にメンテナンス・更新していきます。

■BIMサポート・コーディネート:設計BIM2課
取引先のBIM案件を担当し、個別案件ごとにBIM活用のサポート・コーディネートを行います。現場の声・課題と向き合いながら伴走します。
・BIM操作や運用に関する質疑対応業務
・モデルデータチェック
・取引先とのPJTの会議調整・進捗調整
・アライアンス企業への対応支援

【働く環境】
・現場で生じる様々なBIMの課題に直面するため、日々、設計/建築IT/DXの中で発見があり、成長の実感を持って働けます
・BIMサポート・コーディネート業務は、担当した案件の状況により出張(全国)対応の場合がございます(現状は多い案件で年3~4回程度)
・積極的にトライアンドエラーを繰り返しながら挑戦し、自ら工夫を重ねていく姿勢を重視しています
・リモートワークも組み合わせた多様な働き方が可能です

【配属部署】
BIM1部 設計BIM1課:部長、SS、課長、メンバー15名/BIM1部 設計BIM2課:部長、SS、課長、メンバー24名※うち派遣3名含
※大阪オフィスは現在3名が所属しており、今後さらなる拡大を予定しております。
立ち上げフェーズとなるため、主体性があり、ともに組織作りを担って頂けるような方を歓迎しています!

【募集背景】
グループ各社(大和ハウス工業・フジタなど)をはじめ建築業界全体としてBIM活用が急速に進み、依頼が急増しています。
今後も継続的な案件増加が予想されており、新たな仲間を積極的に募集します。

変更の範囲:当社業務全般

拠点 大阪

募集期限:2026年03月31日まで

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