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【D4cテクノロジー】【PM/PL】先進的ロジックを用いた次世代インテリジェント・ソリューションの開発・実装
DTc事業部
【D4cテクノロジーについて】
データ解析・AIのスペシャリスト集団であるD4cグループにおいて、製造・物流業界に特化した工学・ITものづくりサービスを展開する当社。現在、市場(Customer)では、DX推進やデータ活用、高度なアルゴリズムを用いた生産性向上の需要が爆発的に高まっています。
【プロジェクトの背景と魅力(競合・自社比較)】
一般的な大手SIerなどの競合(Competitor)プロジェクトでは、ウォーターフォール型で大量のドキュメント管理や進捗管理のみに終始し、「現場の課題解決に直結している実感が湧かない」「スピード感がない」という不満を抱えるPM/PLが少なくありません。
当プロジェクトでは、従来の仕組みでは対応困難だった複雑なビジネス課題(リソース最適化やサプライチェーンの工程管理など)に対し、高度な情報技術と先進的なロジックを掛け合わせ、圧倒的な生産性向上をもたらす次世代型インテリジェント・ソリューションを開発・実装します。
「価値のあるコア機能を最小限の規模(MVP)でクイックに構築し、段階的に進化させる」アプローチ(アジャイル/イテレーティブ開発)を採用しているため、単なる管理職ではなく、ビジネスのコアとなる仕組みを自らの手でスピーディーに形にしていける、非常に手触り感と推進力のあるポジションです。
自社(Company)の強みである技術スペシャリスト(データサイエンティストやエンジニア)と密に連携しながら、少数精鋭で風通しの良い環境のなか、実効性の高いシステムをミニマムかつ高速に立ち上げる面白さがあります。
業務内容:
少数精鋭チームのリーダーとして、要件の具体化からシステム実装、現場検証までをリードいただきます。
ビジネスロジックの可視化・要件定義
工場や現場のオペレーションに存在する多種多様な変数やビジネスルールをヒアリングし、システムに組み込むためのロジックとして構造化。
プロトタイプ検証の推進(PoCフェーズ)
技術スペシャリストと連携し、コアとなるロジックのシミュレーション環境をクイックに構築。現場データを用いた検証とフィードバック対応の高速リピート。
ミニマムなシステム開発・インテグレーション(実装フェーズ)
無駄な機能を削ぎ落とした、必要最小限(MVP)の業務システムの設計・開発ディレクション。既存システム(基幹システム等)とのデータ連携仕様の策定・進捗管理。
現場定着と実用化のリード
現場でのテスト運用を主導し、小さく生んで大きく育てるための改善サイクルの管理。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 募集人数 | 若干名 |
| 応募資格 | ・システム開発プロジェクトにおけるPM、またはPL経験(3年以上) ・小〜中規模プロジェクトを、スピード感を持って主導・完遂した経験 |
| 必須スキル・経験 | ・決まりきった要件をこなすのではなく、不確実性の高い状態から要件やロジックを構造化・明文化した経験 ・製造、物流、またはそれらに類するドメイン(リソース管理、工程管理、サプライチェーンなど)のシステムに関わった経験 |
| 歓迎スキル・経験 | ・アジャイル開発、またはスクラッチ開発プロジェクトのマネジメント経験 ・データ活用、AI、アルゴリズム等の要素を含むプロジェクトの経験 ・PM/PLでありながら、自らも技術や業務プロセスへの理解が深く、現場やエンジニアと対等にディスカッションできる方 |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | 将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。 |
| その他要件 | 定年:60歳 ※65歳までの継続雇用(有) |
| 求める人物像 | ・大規模プロジェクトの「管理業務のみ」に終始せず、当事者意識を持って自ら手を動かし、プロジェクトを泥臭く前に進められる方 ・スピード感のある環境や、変化を楽しみながら柔軟に対応できる方 ・技術スペシャリストや現場のメンバーと円滑なコミュニケーションを図れる方 |
| 選考ステップ | 【面接回数】2回 ・一次面接:オンライン ・二次面接:WEB or 対面 面接 ※選考フローと選考回数は変更となる可能性がございます。 ※場合により性格適性検査を行う場合がございます。 |
| 採用企業 | 株式会社D4cテクノロジー 東京都港区南麻布5丁目2番32号興和広尾ビル TEL:03-5422-6620 FAX:03-6368-6848 |
| 勤務時間 | 08:30~17:30(休憩時間 60分 / 実働8時間00分) ※17:30退社のため、仕事終わりの時間も充実させられます! |
| 休日・休暇 | ◆年間休日125日以上 【休日】 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・会社指定休日5日間 ※教育研修等含め休日出勤の可能性があります ※年末年始(6連休/2024年実績) ※GW休暇(10連休/2024年予定) 【休暇】 ・年次有給休暇(入社半年後に10日間付与) ※入社後半年間は最大3日の休暇取得融通あり ※有給休暇取得促進日5日 ・アニバーサリー休暇(年2日) ・産前産後、育児、介護休暇 なお、取引先での常駐業務となるため、その場合は常駐先によって異なります。 |
| 福利厚生 | 【保険】 ・各種社会保険完備 |
| 待遇 | 正社員 |
| 勤務地 |
東京都 都内 |
| 就業場所の変更の範囲 | 会社の定める場所。 |
| 想定給与 | 想定年収:600万円~1,000万円 ※経験・能力・前職給与を考慮の上、当社規定により決定いたします。 基本給:347,142円~405,000円 固定残業代:81,429円~95,000円(月30時間分) <試用期間中の給与> 基本給: 287,900円 ~405,000円 固定残業手当 月14時間/38,571円~45,000円 |
| 固定残業代(時間外手当) | 有 |
| 試用期間 | 有(4か月間) ※試用期間中の給与は、本採用時の90%支給となります。 |
| 諸手当 | 【諸手当】 ・交通費支給 (月3万円まで) ・独立手当 ・時間外手当 ・業績賞与 ・扶養子女手当 ・チャレンジ手当 |
| 募集拠点 |
東京都港区 |
| D4cグループについて | D4cグループについて: > D4cグループは、データサイエンス・AIの力で数多くの企業のDXを牽引してきた専門家集団です。マーケティング、金融、ヘルスケア等の分野で培った圧倒的な分析ノウハウを「製造業界」へ展開すべく、2023年12月にD4cテクノロジーが誕生しました。日本のモノづくりの復権とさらなる成長に貢献することを目指しています。 |
| プロジェクト例 | 先進的ロジックを用いた次世代インテリジェント・ソリューションの開発・実装プロジェクト |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 商号 | ■株式会社データフォーシーズ Data4cs Kabushiki Kaisha (Data4cs.K.K.) ■株式会社D4cプレミアム D4c Premier-m Kabushiki Kaisha (D4c Premier-m K.K.) ■株式会社D4cテクノロジー D4c Technology Kabushiki Kaisha (D4c Technology K.K.) |
| 所在地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布5丁目2番32号興和広尾ビル TEL:03-5422-6620 FAX:03-6368-6843 |
| 事業内容 | ■株式会社データフォーシーズ データ解析業務のコンサルティング / AIソリューションの提供 ■株式会社D4cプレミアム データ解析業務のアウトソーシング / アナリティカル業務のシステム化企画、実装支援 / データ解析適用業務(マーケティング系、金融系等)の運用コンサルティング / データ解析スペシャリストの派遣 ■株式会社D4cテクノロジー 製造業界人材支援 AIテクノロジーのソリューション提供 BIコンサルティング データプラットフォーム構築運用 |
| お取引先企業 | KDDI株式会社/株式会社JTB/株式会社ダスキン/トヨタコネクティッド株式会社/株式会社オートバックスセブン/株式会社日経BP/株式会社ビデオリサーチ/丸紅株式会社/株式会社ミスミ/株式会社レコチョク/株式会社トクヤマ/日本たばこ産業株式会社/公益財団法人がん研究会/エーザイ株式会社/サノフィ株式会社/第一三共株式会社/九州旅客鉄道株式会社など ※グループ全体として ※掲載クライアントは一例です。 |
| 関連会社 | 株式会社ディーファイブコンサルティング 株式会社D4cアカデミー AI Academy K.K.(韓国) |



