神奈川県 相模原市
【求人特徴】
施設内訪問看護の管理者/相模原市南区/正看護師/日勤常勤/シェアハウス型ホスピス///育児費補助あり退職金:勤続年数3年以上通勤手当支給(社内規程あり。上限30,000円/月まで。)※自動車、バイク通勤は応相談慶弔見舞金制度ストレスチェック実施(年1回)
【業務内容】
★ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務及び管理業務
定員:28名(1フロア14室×2フロア)
終末期、難病が中心です。
訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定
医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等)
創傷処置
医師指示による医療処置
喀痰吸引、清潔ケア、排泄ケア
健康相談、生活指導、リハビリテーションなど
急変時の対応など
介護事業所を兼務(1回 数回/月程度)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など
訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携
看護師:常勤7名、非常勤7名
電子カルテあり
【勤務形態】
正社員/日勤のみ
【配属先】
【平均残業時間】
5時間
【年間休日】
110日
【施設名】
ファミリー・ホスピス東林間ハウス
【こだわり条件】
車通勤OK,
定年65歳,
賞与あり,
昇給あり
【交通アクセス】
小田急線「東林間」駅 徒歩6分
【諸諸手当】
土日手当:200円×労働時間
エンゼルケア:5,000円/回
年末年始手当:日勤3,000円/回・夜勤6,000円/回
採用情報 | |
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勤務時間 | 【就業時間】 日勤8:30~17:30 遅番10:30~19:30 夜勤17:00~9:00 ※管理者の夜勤は常時ではなく、欠員時や急な欠勤の対応時となります。 【休憩時間】 日勤休憩60分、夜勤休憩120分 【休暇】 有給休暇※毎年4/1または10/1に一斉付与(入社時期により異なります)、夏期休暇3日、冬期休暇3日 |
想定給与 | 月給454059円 ~ 568794円 |
休日・休暇 | 【休日】 月8 9日のシフト制 【年間休日】 110日 |
待遇 | 【賞与】 年2回(人事考課・会社業績による) 【昇給】 会社業績及び人事考課による 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,資格手当あり 【諸手当(その他)】 土日手当:200円×労働時間 エンゼルケア:5,000円/回 年末年始手当:日勤3,000円/回・夜勤6,000円/回 |
勤務地 |
神奈川県 |
募集拠点 |
神奈川県 相模原市 神奈川県相模原市 |