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【経営企画室】法務担当
本社
契約法務だけではなく会社法務などの業務を幅広くお任せいたします。
・商事法務（コーポレートガバナンス含む）
・コンプライアンス関連業務
・知的財産権関連業務
・官公庁対応（届出など）
・プライバシーマーク関連業務
・社内向け法務研修
・契約法務 など
※当社分以外にも子会社分も含みます。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | 10:00-19:00 ※休憩60分/実働8時間 ・時差出勤制度(9:00-18:00 )有 ※試用期間(6か月)終了後から選択可 |
| 想定給与 | 年俸354万円～600万円程度 ※月額29.5万円～50万円程度 ※固定残業手当として月40時間分（7.375万円～12.5万円）を含む ※超過分は別途支給 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■有給休暇 ■夏季休暇（5日間） ■年末年始休暇（6日間） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） |
| 必須スキル・経験 | ・事業会社における企業法務経験を1年以上お持ちの方 |
| 求める人物像 | ・待ちの姿勢ではなく、能動的に動ける方 ・社内外問わず調整能力にたけている方 |
| 必要資格・ライセンス | 不問 |
| 必要言語・レベル | 不問 |
| 歓迎言語・レベル | 不問 |
| 待遇 | ■給与改定年2回（1月・7月） ■決算賞与（業績による） ■交通費支給（月5万円まで） ■各種社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ■時間外手当（40時間超過分） ■資格取得祝金 ■住宅手当（家賃の40%を支給／月上限3万円～・用賀駅から各駅停車で5駅以内） ■従業員持株会 ■社内部活制度 ■従業員間飲食費補助 ■MVP表彰制度（半期に1回、最大20万円相当を進呈） ■私服勤務可能 ■時差勤務制度有(試用期間後) ※受動喫煙防止のための取組 ○セレス 会議室フロアに喫煙専用室あり |
| 勤務地 |
東京都 |
| 募集拠点 |
本社 東京都世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエア タワー20階・24階 |
