- ケアマネジャー
- 正社員
【社】施設長候補：看護師（小松原・有料）
共生ホームあおぞら笹貫
有料老人ホームにて、施設長候補として施設全体のマネジメント業務に携わって頂きます。管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づくりを行っていただきます。(月1～2回夜勤あり)
※正看護師資格を保有されている方専用の求人です。
【仕事内容】
ご利用者様の入居及び健康管理
ご利用者様やご家族様への対応
スタッフの育成や教育
行政との連携
運営、収支管理など
・ブランクのある方OK
・IT化で残業減、高収入やキャリアアップを目指せます
・定年制がなく、10～70代まで活躍中
・女性活躍推進優良企業として鹿児島県知事賞を受賞
【給与】 月額471,000円～529,900円
あおぞらケアグループのデイサービス・有料老人ホーム
四季折々の日常を肌で感じながら、くつろぎの時間を提供。
ご利用者様には日々のお食事や入浴サービス、季節を通しての様々な行事等で笑顔溢れる楽しい時を過ごして頂いています。
ご利用者様一人ひとりと向き合って、心通い合うサービスを一緒に提供したいという方は是非ご応募下さい。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市小松原 |
| 募集拠点 |
共生ホームあおぞら笹貫 鹿児島県鹿児島市小松原1丁目12-23 |
| 給与 | 【給与】 月額471,000円～529,900円 内訳例：基本給（185,885円）+役職手当（120,000円～178,900）+業務手当（60,115円）+資格手当（正看護師：100,000円)+通勤手当（5,000円) ※上記に加え、夜勤手当1回4,500円あり。 ※正看護師専用の求人の為、准看護師・介護福祉など取得されている場合は資格手当が異なります。 |
| 歓迎スキル・経験 | 介護・医療福祉業界での管理者またはマネジメント経験 |
| 必要資格 | 看護師 |
| 勤務時間 | 下記シフト制 ・7:30～16:30（休憩60分） ・8:30～17:30（休憩60分） ・16:30～翌9:30（休憩120分） |
| 休日・休暇 | ・年間休日110日 ・週休2日制 ・有給休暇 ・産前産後休暇、育児休暇、育児介護休業 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ※一部条件有 |
| 待遇 | 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・マイカー通勤可（駐車場完備） ・資格取得支援制度 ・人事評価制度(スキル、情意、業績評価) ・表彰制度 ・昇給あり ・企業型確定拠出年金制度 ・時短勤務制度 ・制服貸与 ・副業及びWワーク可 ・定年なし ・スタッフ相談窓口 ※一部条件有 【研修制度】 入社時オリエンテーションでは全職員がスムーズにご入社頂けるようシステムの使い方や雇用の説明を行います。その後は各職種別にてOJT研修で先輩が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。入社後は専門的な知識や技術に加え、外部講師によるマネジメント研修、DX勉強会、産業医による働き方セミナーなど学べる環境がございます。 【資格取得支援制度】 介護福祉士、ケアマネージャーなど業務に必要な資格・更新受講料のキャリア支援をしております。当社で働きながらキャリア及びスキルアップが可能です。 ～ACGはご利用者様に最期まで主体的な人生、そしてケアスタッフにやりがいと経済的豊かさの両立を目指しています～ ※女性活躍推進優良企業として県知事賞、成長企業ランキング13位受賞(鹿児島県) |
| 定員 | 1 名 |
| 選考フロー | ご応募 ↓ 面接(Webもしくは対面) ↓ 採否ご連絡 ※応募者が多い場合は合否結果にお時間いただく可能性がございます ご理解の程、よろしくお願いいたします |
