『ANAインターコンチネンタルホテル東京』ホテル館内で使用する全ての食材、飲材、備消耗品などを手配いただく業務です。
＜具体的な業務＞
- データ入力
- 電話応対
- 荷受業務
- 出庫
- デイリー発注業務
- 倉庫管理（在庫確認）
- 棚卸（月1回）
- 見積取得
- サプライヤーとの折衝
- 請求書業務（月1回）
- サプライヤー休日表作成（月1回）
- トレーニング後、食材、飲料、消耗品のいずれかを担当
- その他関連業務及び庶務
※20代、30代活躍中！

ANAインターコンチネンタル東京では、給与担当マネージャーを募集しています。
ホテルで働く仲間たちが安心して仕事に集中できるよう、正確でスピーディーな給与計算を担う重要なポジションです。

‐勤怠管理
‐福利厚生や控除の対応（福利厚生担当者あり）
‐税金・社会保険の処理（社保担当者あり）
‐給与計算システムの運用

人事部のメンバーやファイナンス部門、外部ベンダーと連携しながら、信頼関係の元お仕事をしていただける方をお待ちしております。
給与計算のプロとして、あなたのスキルを活かしてみませんか？

【業務詳細】
‐月次および年次給与計算サイクル全体を管理し、正確に管理。
‐勤怠データ、報酬変更、手当、控除をレビューし検証する
‐税務、社会保険、労働規制、および社内ポリシーへのコンプライアンスを遵守する
‐給与計算およびHRIS（人事情報）システムを最適化すべく、システムベンダーおよび給与計算プロバイダーと連携する
‐従業員および管理者からの給与計算関連の問い合わせに、明確に対応する
‐年末調整、法定申告、監査などの年次手続きを監督する
‐財務、人事、および管理部門向けの給与計算レポート（発生額、原価分析、差異レポート）を作成する
‐プロセスの合理化・強化に向けた取組みを主導する
‐人事ビジネスパートナー、財務、および外部の専門家と連携し業務を最適化する