看護師/正社員/運営支援ナース/月給42万円以上/入社祝金/賞与/医療施設型ホスピス/関東圏など東日本中心

★☆運営支援ナースとは？☆★
一時的に看護力を求める施設に対し、本社運営支援室に所属する「運営支援ナース」が期限付きで施設運営をサポートするシステムです。
人員が不足している施設だけでなく、人員が充足していても安定的に運営できるようにサポートする役割もあります。
この精度により、入居者様の安心、会社の業績に大きく貢献するだけでなく、より多くの疾患の看護を経験することで、自身の知識、スキルが向上すると同時にそれぞれの施設に入居する方達との関わりで、看護師としてだけでなく、人間としても成長できます。


★☆運営支援室で働く４つのキーワード☆★
１）『高待遇』
　　・月収42万円以上
　　・入社祝金10万円（規定）
　　・賞与年2回（7月・12月）
　　・直接雇用契約で安心
２）『カバン一つで身軽に転居』
　　・転居費用会社負担（上限15万円）＆通勤費も支給
　　・家電家具付きの単身向け物件
　　・家賃と光熱費も100％会社負担
　　・制服も無料貸与
３）『様々な地域在宅医療、訪問看護の経験が積める』
　　・期間は3ヶ月程度 / 1施設
　　・新規立ち上げメンバー
　　・入居が急増した施設でチームワーク構築
　　・様々な考え方や看護に出会い成長できる
４）『スキル・キャリア・モチベーションがアップ』
　　・訪問看護が未経験でも施設内の訪問看護を経験でき、仲間もいるため安心
　　・キャリアパスも充実（拠点看護管理者や地域連携看護師、本社看護部等）
　　・仕事の後に観光気分で街を開拓する楽しみ


★☆「運営支援ナース」インタビュー☆★
現在活躍しているスタッフから、働き方やおすすめのポイントを聞きました！

「色々な地域医療や看護を知ることが勉強になります。即戦力として力を発揮し施設運営にかかわることが大きなやりがいになりますし、各地に知り合いが出来て、次の場所で困ったことを相談できるネットワークも作れました。
期間が決められて、次の場所に移動するために、荷物を増やさないようにしています。その土地の美味しいものや街も楽しむことも出来て楽しいです。仕事とプライベートを分けたい人にもおすすめです。」（運営支援ナース・40代 Yさん）


「運営支援ナースの働き方に魅力を感じて入社しました。常に新しい環境でモチベーションを保ちながら仕事ができます。新しい土地で、近くにどんな店があるかを調べるところから始まります。
訪問看護や在宅医療の経験も役立つことが多かったです。今まで4か所行きましたが、各施設に必要とされ配属になるのでやりがいにもつながります。」（運営支援ナース・30代 Tさん）

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詳しい業務内容や1日の流れはこちらから↓
●職種紹介：看護師
https://ishinkan.amvis.com/recruit/occupation/nurse/

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■キャンペーン実施中
☆当HPエントリー限定入社お祝い金１０万円（規定あり）

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■LINEからご質問・ご応募受付中（お気軽に！！）
3000人以上が登録中☆お気軽にご登録ください！
https://bit.ly/3aElPOC

＜問い合わせ例＞
・職場環境はどんな感じ？
・どんな方が働いている？
・私の経歴で活躍できるの？　など

何でもお気軽に聞いてください！
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